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Lazo株式会社

仕事内容

仕事内容 ＼働きやすさが魅力の企業です／ ⭐新規開設のオープニング募集⭐ 新しくきれいな施設で、立ち上げメンバー として一緒にスタートしましょう！ ≪ 経験豊富なあなたの力が必要です！≫ ◆年間休日120日以上！完全週休2日制◎ ◆煩雑な請求業務は本部にお任せ！ ◆残業・持ち帰り業務ほぼなし！ ◆月給32万円〜の好待遇でしっかり評価♪ ✅「管理業務に追われず、支援にしっかり 向き合いたい」そんな想いを大切にできる 環境を整えています！ ✅あなたの大切な意見やアイデアを お聞かせください！ 現時点で稼働している相談支援専門員が まだいないため、スタートアップの やりがいをダイレクトに実感できます✨ ✅相談支援専任として、支援計画の 作成・運用を中心に、マネジメントや 店舗管理業務なども含めた 幅広い業務を担当していただきます！ ✅相談支援専門員の有資格者であれば、 実務経験や経験年数は不問です◎ __________ ▼具体的な業務内容 □児童向け相談支援業務 ・障害のあるお子さま（児童）や保護者 からの相談受付、カウンセリング、 面談対応 ・お子さまの特性や発達段階に応じた 「障害児支援利用計画」の作成、 適切な運用、定期的なモニタリング ・保育園、幼稚園、学校、医療機関、 他の福祉サービス事業所等との連絡調整 地域連携 ☐管理者・運営業務 ・事業所の管理、運営全般、 コンプライアンス徹底 ・スタッフ育成、シフト作成、チーム マネジメント ・保護者対応（契約／面談／問合せ等） ・運営規程管理、各種委員会の運営支援 __________ ▼1日の流れ（例） 10:00～ 出勤、朝のミーティング、 当日のスケジュール確認、 モニタリング準備 11:00～ 相談支援計画の作成、関係機関 との電話連絡、事務作業 （※落ち着いている午前中に 計画的に進められます） 12:00～ 休憩（60分） 13:00～ 保護者の方との面談、または 地域の保育園・学校等への訪問 支援・相談対応 16:00～ 帰社後、面談記録・日報作成、 翌日の面談準備 （※効率化されたシステムで スムーズです！） 18:30～ 事業所内の清掃、戸締まり 19:00～ 原則定時退社！ （持ち帰り業務や残業なし◎） __________ ⭐請求業務なしで支援に専念 国保連への請求業務は本部が対応。 月末月初の業務過多に悩まされることなく お子さま一人ひとりとしっかり向き合い ながら、支援に専念していただけます✨ ⭐残業ほぼなし！圧倒的な働きやすさ◎ 【年間休日120日以上＆完全週休2日制】 でプライベートも充実！ 残業は月4h以内で持ち帰り業務も一切なし。 原則定休日退社でオンオフのメリハリを つけて働けます♪ ⭐マネジメント業務もお任せ 施設の管理／マネジメント／運営業務を お任せします！ ・スタッフ育成・シフト作成 ・施設運営・管理 ・保護者対応（面談・契約など） ・チームマネジメント ・支援計画の作成 など 管理職としてさらなるスキルアップと 好待遇を目指せる環境です✨ ⭐地域のネットワークづくりにも貢献！ 施設内での計画作成にとどまらず、 保育園・学校・医療機関・他福祉サービス等 との連携もお任せします。 専門性を活かして地域全体で子どもの成長を 支える、やりがい抜群のポジションです！