• 正社員

就労継続支援B型事業所 マイスぺ(ケアウィッシュ株式会社)

職種/仕事内容

仕事内容 「体力的に今の仕事を続けられるか心配…。でも、経験をムダにしたくない」 そんな不安や想いを感じたことはありませんか？ 夜勤なし！日勤のみ！残業なし！完全週休2日制！ 地元で介護・福祉職の正社員として働けます！ 無資格OK！未経験OK！ 資格取得支援制度も整っているので、働きながら「介護福祉士」など国家資格を目指すことも可能。 経験を積めばリーダーや管理者へのステップアップも見えています。 ※強制はしていないので、まずは「自分のペースで働く」ことからスタートしてＯＫ！ また運営会社は業績好調で、今後さらに施設を増やしていく予定です！ 地に足をつけながら安定した経営を行っていますので、ご安心ください。 |◤ 求人のＰＯＩＮＴ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●介護・福祉関係の無資格や未経験でもOK！ ●残業なし＆日勤のみで働きやすさ◎ ●完全週休2日制！ ●車通勤OKで交通費支給あり ●新人研修(OJTメイン)あり！制服貸与 ●男女ともに育休取得実績あり |◤ お願いする仕事 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊障がいのある利用者さん達の作業や生活サポート全般、送迎業務を担当します。 ＜作業例＞ ●マンション共用部の清掃：月水金、伊丹市内の3ヶ所をローテーション。 ●庭清掃：造園師さんが切った枝を掃除する補助業務。 ●軽作業：100均で販売する商品の袋詰め、シール貼り。 ※商品が入っている段ボールは台車移動。段ボールより商品を出す作業をお願いします。 ●商品の梱包：大手フリマサイトに出品する古本の包装。 ●チラシ整理：チラシ3～4枚ずつを1セットにまとめる。 ＊マンション清掃と庭清掃：一緒に行くスタッフは希望制。利用者2～3名＋スタッフ1名で現地に社用車で行きます。 ＊利用者さんが自分らしく働けるよう、声かけや見守りを行うお仕事です。 ＊身体介助ほぼなし。支援が中心なので、体力的にも安心です。 ●送迎業務 ・使用車種：ミニバン ・送迎エリア：伊丹市内(往復で5～10km) ・送迎人数：平均5名 ＊利用者さんの半分が、ご家族の送迎orご自身で事業所に来られています。 入社後は、先輩スタッフがマンツーマンでサポート。 まずは日常生活のサポートなど、簡単な業務から少しずつ慣れていけます。 ▼1日の流れ例▼ 09:00 出勤 09:15 送迎に出発 10:00 事務所に戻る 10:15 マンション清掃に出発、作業開始 12:00 昼休憩(1時間) 13:15 事務所に戻り、軽作業開始 16:00 作業終了、送迎に出発 17:00 事務所に戻り、書類整理や明日の予定確認 18:00 退勤 |◤ こんな施設です ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 障害や難病などのために通常の就労が 難しい方向けに、働く訓練や機会を 提供する就業継続支援B型事業所です。 ・定員20名 ・利用者さんの1日平均人数：10名 ・利用者さんの年齢層：19歳～60歳(20代～30代が多いです) ・1日の対応スタッフ体制：4名 ・事務所の広さは約30坪(作業室1部屋＋会議室) 広々とした作業場で余裕を持って業務ができますよ。 事業所名『マイスペ』とは、 利用者さんにとって、自宅に次ぐ ”第二の居場所”をつくりたい！ という想いが込められています。 利用者さん一人ひとりの夢と目標を 引き出すための支援をしてくださる方を スタッフ一同、お待ちしています。 ＊30代男性スタッフ活躍中！

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR「北伊丹駅」徒歩7分 ＊車・バイク通勤OK

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 9:00～18:00(休憩60分) ＊日勤のみ！ ＊残業なし！

給与

月給236,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万2000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万4000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり23時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 <年収例＞勤務1年目 年収313万8800円 ＝月給23万6000円＋賞与

休日休暇

休日休暇 ・完全週休2日制(日曜＋他週1日) ※シフトローテーションで土日休みも可能 ・GW ・夏季休暇(3日間) ・冬季休暇(12/31～1/3) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休育休(男女ともに取得実績あり) ※お子さんの急な発熱等でのお休みも対応可能です。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給あり ・社会保険完備（法定通り加入） ・交通費規定内支給 ・賞与年2回（11月・3月/計1.3ヶ月分） ・制服貸与 ・資格取得支援あり（費用全額補助） ・新人研修あり(OJTメイン) ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・自転車通勤OK ・無料駐車場あり