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正社員
株式会社Nプランニング

児童発達支援管理責任者(オープニング)/NPG-0019

2026年11月新規OPEN予定｜年間休日127日以上｜月給33.6万円～47.4万円

アクセス: 東武スカイツリーライン「西新井」駅　西口から徒歩10分地図を見る
月給336,000円～474,000円

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 8：30〜18：30の間で実働8時間（休憩60分） ※シフト制 ※残業ほぼなし（月20時間以内）

休日休暇

休暇・休日: 年間休日127日以上完全週休2日制（シフト制／月～土のうち週5日勤務）【長期休暇・特別休暇】・夏季休暇（6～9月の間で2日取得可）・年末年始休暇（12/29～1/3）・有給休暇・時間有給休暇（1時間単位で取得可）・慶弔休暇（お祝い金あり）・産前産後休暇・育児休暇＜働きやすさのポイント＞・有給消化率ほぼ100％・月1回のシフト提出・希望休の相談も可能プライベートと両立しながら、無理なく長く働ける環境を整えています。

勤務地

株式会社Nプランニング

東京都足立区西新井駅

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勤務地: MIRAwithスクールSTEP（ミライズスクールステップ）西新井教室〒123-0843 東京都足立区西新井栄町３丁目５−２０

アクセス

アクセス: 東武スカイツリーライン「西新井」駅　西口から徒歩10分

仕事内容

アピールポイント: ■ 年間休日127日以上完全週休2日制に加え、夏季・年末年始休暇も充実。有給消化率はほぼ100％で、仕事とプライベートを両立できます。 ■ 月給33.6万円～47.4万円経験やスキルをしっかり評価。昇給年2回・賞与年2回・業績賞与で頑張りを還元します。 ■ オープニングスタッフ募集 2026年11月開設予定。教室づくりから携われる貴重なポジションです。 ■ 残業ほぼなし業務を分担し、持ち帰り業務も少なめ。支援に集中できる環境です。 ■ 本部のサポート体制あり開設準備から運営まで本部がバックアップ。新規開設でも安心してスタートできます。 ■ 子育て支援制度も充実住宅手当・保育料補助・託児制度など福利厚生も充実。ライフステージが変わっても安心して働けます。

仕事内容: ／経験を活かして、一人ひとりの未来を支える仕事へ。＼ ■ 月給33.6万円～47.4万円 ■ 年間休日127日以上 ■ 完全週休2日制 ■ 残業ほぼなし ■ 無料託児・保育料補助あり子ども一人ひとりへの支援を大切にしながら、新しい教室づくりにも携われる環境です。 ■仕事内容児童発達支援・保育所等訪問支援にて、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 2026年11月開設予定の西新井教室では、オープニングスタッフとして教室づくりにも携わっていただきます。「新しい環境で経験を活かしたい」「子どもたちや保護者に寄り添った支援をしたい」そんな方も安心してスタートできるよう、本部スタッフが開設準備から教室運営までしっかりサポートします。＜具体的には＞・個別支援計画の作成・モニタリング・療育プログラムの作成・実施・評価・利用者募集、見学・説明会対応・保護者の方との面談・相談対応・利用者管理、支援記録など各種書類の作成・管理・教材や備品の管理・関係機関との連携・スタッフへの助言・情報共有・その他、教室運営に付随する業務

対象となる方

求める人材: 【必須】・児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方・基本的なPC操作ができる方（入力・簡単な資料作成）こんな方に向いています。・子ども一人ひとりと丁寧に向き合いたい方・経験を活かして新しい教室づくりに携わりたい方・スタッフと協力しながら教室運営に取り組みたい方・働きやすい環境で長く活躍したい方・支援の質を大切にしたい方ブランクのある方や、現場から少し離れていた方もご相談ください。児童発達支援・放課後等デイサービスでの勤務経験や、教室立ち上げの経験をお持ちの方は業務に活かせます。 WEB面接にも対応しています。

仕事の特徴

交通費支給
駅近5分以内
シフト制
昇給あり

給与/待遇

月給336,000円～474,000円給与: ※前職での経験・スキルを最大限考慮し、給与を決定します。経験・能力に応じて、上記金額を超える条件をご提示する場合があります。【想定年収】 4,572,400円～6,252,400円【昇給・賞与】・昇給年2回（6月・12月）・賞与年2回（6月・12月） ※設立以来、継続して支給しています。・業績賞与（年1回／4月） ※業績による成果や役割を正当に評価し、昇給・賞与へしっかり反映します。【各種手当】・交通費全額支給・残業代1分単位で別途支給（固定残業代なし）・資格手当・住宅手当・扶養手当・職位手当・処遇手当・保障手当（共済加入／希望者のみ） ※試用期間6ヶ月（条件変更なし）

試用期間

試用期間あり試用期間：6か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ＜将来も安心の待遇＞・社会保険完備・退職金制度（企業型確定拠出年金）・住宅手当あり・寮・社宅あり＜子育て支援制度＞・保育料補助制度・無料託児制度（従業員：月1,500円）子育て中の方も、安心して働ける環境です。＜成長・キャリア支援＞・資格取得支援制度・研修制度・スキルアップ支援・キャリア支援制度将来的なキャリアアップも可能です。＜安心して働ける職場環境＞・ハラスメント相談窓口あり・社内禁煙

その他

その他: ＜応募後の流れ＞ ① WEBよりご応募簡単入力で応募可能です。 ② 担当よりご連絡（2営業日以内）履歴書・職務経歴書のご提出をお願いします。 ※データ提出可／形式不問 ③ 書類選考これまでのご経験をもとに選考いたします。 ④ 面接（WEB対応可）ご経験やご希望を丁寧にお伺いします。 ⑤ 合否のご連絡面接後、できるだけ早く結果をお知らせします。最後までお読みいただき、ありがとうございます。「まずは話を聞いてみたい」「新規オープンに少し興味がある」そんな段階でも歓迎しています。面談では、あなたのご経験やご希望を丁寧にお伺いします。無理に選考を進めることはありません。少しでも気になりましたら、ぜひお気軽にご応募ください。雇用形態: 正社員給与: 336,000円 - 474,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間