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スマートソーラー株式会社

仕事内容

仕事内容 【需要が拡大する再生可能エネルギー】 自社オリジナルの蓄電システムを開発するメーカーとして事業拡大中のスマートソーラー。環境保全・SDGs・カーボンニュートラルといった世界的な取り組みからニーズが拡大中！ 住宅・産業用に当社が設置した太陽光発電・蓄電システムのアフターメンテナンスを担当する技術者を募集します。 【Point】 ★電気工事士の資格は入社後でもOK！ ★キャリアアップ可能！ ★年間休日124日 ★賞与年2回支給！ ★初年度年収目安460万円〜570万円 ★将来のエネルギーを作り出す社会意義のあるお仕事です！ ★新築住宅への太陽光発電設置義務化などニーズが拡大 ★エアコンなど住宅機器経験者活躍中！ ★社歴や年齢に関係なく、誰もが意見を言えるフラットで風通しの良い職場風土 ★20代・30代の若手が活躍中です！ベンチャースピリットと活気ある職場！ ■仕事内容 一般住宅（木造・軽量鉄骨2階建て・鉄筋コンクリート3階建てなど）に設置された蓄電池システムや太陽光パネルの不具合に対するフォローを行います。 【具体的には】 ・不具合対応 ・原因調査 ・機器交換 ・施工店指導など ＜流れ＞ ▼お客様サポートから依頼を受ける ▼内容を把握して現場へお伺い ▼原因の調査・確認 ▼後日改めてお伺いして機器を交換・作動確認 ▼フォロー完了 ※フォローを行うの距離範囲は関東が中心ですが東北地方や中部地方までお伺いすることもあります。 ※蓄電池システムや太陽光パネルを設置施工した施工店へ対応を依頼したり、施工店への指導業務を行うこともあります。 【入社後の動き】 座学でのオリエンテーション1週間程度実施 その後OJTでの現場研修を行います。 <キャリアアップについて> 年齢によらず当社での実績によって評価いたします！ キャリア例） ・グループリーダー (3ヶ月～) 年収目安: 500万円 ・課長(1年～3年) 年収目安:700万円 ・部長(3年～6年) 年収目安:900万円 ＜当社での評価ポイント＞ 行動評価：業務の遂行力、協調性、責任感、創造性、段取りする力など 目標達成評価:施工実施件数や、全国の工務店様への連携度合いなど 期待評価：一つ上の役職の業務を任せられるか、将来性 ポテンシャルの見極めなど プロジェクト評価：チャレンジ精神、 高い目標への実行、 異業部門への貢献 など スマートソーラーでは"仕事を通じて成長する”という育成方針があります。 社長賞という表彰制度もあり、挑戦する機会がたくさん用意されています。 特にプロジェクトでは、新しい業務領域への挑戦やマネジメントを実践で学ぶなど、常識や経験にとらわれず役職を超えて活躍できます。 仕事で結果を出すためには 「熱意」「能力」「考え方」の3つの要素が重要と考えており、それらの要素が仕事で十分に発揮されているか磨かれているか各評価においてみています。 ぜひ当社にて成長実感を感じていただき、 キャリアアップを実現してください！