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株式会社万陽

職種/仕事内容

仕事内容 ・━・━・・━・━・・━・━・・━・ 今の仕事に物足りなさを感じている人、 単純作業だけじゃなく “自分の手で作り上げる実感”を 味わいたい人へ。 ・━・━・・━・━・・━・━・・━・ ╭━━━━━━╮ 万陽の魅力✨ ╰━ｖ━━━━╯ ⏩設立70年以上！大手メーカーと取引多数 ⏩安定した賞与有◎未経験でも年収400万 ⏩学歴不問！未経験からモノ作りのプロへ ⏩業界では貴重な高待遇✨ 賞与年2回、完週休2日、年間休日125日 ⏩工場経験・クレーンや玉掛け資格尚歓迎 ⏩海外へのチャレンジもできる！ あなたにお任せするのは、 クルマづくりに欠かせない 大型産業機械の組み立て・検査・据付。 400〜500のパーツを、 図面を頼りに仲間と組み上げていく—— まるで巨大プラモデルを作るような作業です。 何時間もかけて作り上げた機械が 音をたてて動き出した瞬間、 40代のベテランでさえ 少年みたいに目を輝かせて写真を撮るほど。 この達成感は、他にはありません。 ┏ ───────── ┓ 株式会社万陽について ┗ ───────── ┛ 車部品などを製造するための大型機械（切断機・プレス機など）をつくる私たち。 日本を代表する自動車会社ならびに、パーツサプライヤー様より引き合いを頂き、業界シェアはトップクラス。 今では世界27ヶ国以上に展開しています。 ┏ ─────────────── ┓ 20代のうちにリーダーになる経験も ┗ ─────────────── ┛ 出張先ではあなたが中心。 現地スタッフに動き方を伝え、 工程を管理していきます。 自然と頼られ、気づけば自信がついている。 20代でここまで経験できる環境は、正直レアです。 ＊業務内容 ￣￣￣￣￣￣ ▼組み立て 設計図で部品の種類・寸法を確認し、 2～3名で3～4週間かけて組み立てます。 ▼検査 設計図通りの寸法か測定器でチェック。 ▼納入前検査 お客様から頂いた材料で機械を試運転。 性能や切断の精度などをチェックします。 ▼据付・レクチャー 国内外の工場で機械を設置し、 使い方を説明します。 ※入社1～2年は社内業務が中心ですが、 スキル次第で早期出張も可能です。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR福島駅、阪急中津駅から徒歩15分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり150時間 ⏰8:30～17:00 ※残業は基本なし 繁忙期は月20時間以下です

給与

月給220,000円～450,000円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ＊賞与年2回あり （昨年度実績：最大6か月分支給） ＊住宅手当最大3万円支給 ＊交通費全額支給 【給与例】 給与例 ＊年収400万円／未経験入社1年目 （月給22万円＋賞与） ＊年収550万円／未経験入社3年目 ＊年収680万円／経験者入社4年目 ＊年収800万円／経験者入社12年目

休日休暇

休日休暇 ＊完全週休2日制（土・日・祝） ＊年間休日125日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■賞与 年2回（7月・12月） 昨年度実績：2～6ヶ月分！ ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■家族・扶養手当（配偶者：月5000円、子ども1人につき：月2000円） ■資格支援制度 └会社から資格取得の指示があった内容については全額支給 ■退職金制度 ■企業型確定拠出型年金 ■オフィス内禁煙

対象となる方

求めている人材 ＊第二新卒・ブランクOK 【必須条件】 普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ✅転職回数、前職の雇用形態は一切不問！ 派遣社員としての経験も歓迎。 中高年の方も活躍しています。 ＼こんな方にオススメ！／ ・モノづくりに興味がある ・機械いじり・プラモデルが好き ・チームで取り組むことが好き ・技術職に憧れがある ・“手応えのある仕事”をしてみたい ・今の仕事に物足りなさを感じている ・成長したい、技術を身につけたい ・海外に少しでも興味がある ・達成感を味わえる仕事がしたい ✅工場勤務の経験があれば活かせます！ サポートエンジニア、組立て（組立）、 機械製造オペレーター、軽作業、 点検メンテナンス…など、 職種を問わず大歓迎です。 （必須ではありません） ＼下記の経験がある方は活かせます！／ ・工場勤務の経験がある方 ・クレーン車や玉掛けの資格をお持ちの方 職種未経験・業種未経験も大歓迎です！

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：6ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

4名

選考プロセス

選考プロセス ■ご応募 必要事項をご入力ください。 ■書類選考 ご提出いただいた内容を もとに選考いたします。 ※結果は合否に関わらずご連絡します。 ■面接（1回～2回） 仕事内容の詳細や、 働き方についてしっかりお話します。 不安や疑問点があれば 何でも聞いてください。 ■内定 入社日や 研修スケジュールを調整します。 ※現職の都合も 考慮しますのでご相談ください。