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GirlsBar Trois&Quatre

仕事内容

アピールポイント: 千葉エリアトップクラスの待遇 ╠ Trois＆Quatre ╣ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「努力が正当に評価される環境を」 その想いをもとに、当店はスタートいたしました。 千葉駅エリアにオープンして以来、 売上は安定して成長を継続。 着実に実績を積み重ねております。 現在は今後の展開を見据え、 新たなメンバーの採用を進めております。 各ポジションに余裕がある“今”だからこそ、 キャリアアップを目指す方にとって、 最適なタイミングといえる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験をお持ちの方はもちろん、 未経験からスタートしたスタッフも多数在籍。 それぞれが自身のペースで、 着実にステップアップを実現しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これからさらに価値を高めていくフェーズだからこそ、 組織づくりに関わる面白さも感じていただけます。 現状に満足せず、次のステージへ進みたい方。 ぜひ当店で、新たなキャリアを築いてみませんか。

仕事内容: ＿人人人人人人人人人人人＿ ＞ 店舗拡大につき採用強化 ＜ ￣Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y￣ 事業拡大に伴い、 運営マネジメントスタッフを募集いたします。 ご経験・スキルに応じて、 キャスト管理・マネジメントをはじめとした 店舗運営全般をお任せいたします。 現在、新店舗を継続的に展開中。 各ポジションに空きがある“今”だからこそ、 キャリアを一段引き上げる好機です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 上位ポジションへの最短ルート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・昇給、昇格は随時反映 ・実績に応じたスピード昇格 ・経験者は上位役職からのスタートも可能 年齢や社歴ではなく、成果を正当に評価。 ポジションと報酬 どちらにも確実に反映されます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 高水準の報酬体系 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 基本給に加え、インセンティブ・賞与を支給。 年収1,000万円以上のスタッフも在籍しており、 幹部クラスでは年収2,000万円超も現実的な水準です。 結果に見合う報酬が得られる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 洗練されたワークスタイル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・実働時間は短めに設定 ・営業後はスムーズに帰宅可能 ・週休2日制 無理のない働き方と、 長期的なキャリア形成を両立できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 未経験からでも着実に成長 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜40代まで幅広い層が在籍。 未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しております。 基礎から段階的に学べる環境のため、 安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ スムーズなスタート環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 交通費支給／制服貸与あり スーツのご用意は不要。 ご負担なく勤務を開始していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 将来を見据えたキャリア支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 独立支援制度を完備。 実践的な店舗運営ノウハウを習得しながら、 将来的な独立も視野に入れていただけます。 資金面も含め、現実的なサポート体制を整えております。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━