• 正社員

株式会社AGRI CARE

勤務地

勤務地: 【住所】 ■東京都 あだち：足立区鹿浜3丁目29番11号 えどがわ：江戸川区松本1丁目11番3号 すぎなみ：杉並区久我山2丁目16番21号 せたがや：世田谷区瀬田5丁目3番7号 にしとうきょう：西東京市緑町3丁目6番33号 まちだ：町田市成瀬が丘1丁目3番2号 ■神奈川県 あつぎ：厚木市飯山5547番地 かわさき：川崎市高津区溝口2丁目14番6号 ひらつか：平塚市平塚4丁目32番12号 ふじさわ：藤沢市長後706番地 よこすか：横須賀市小矢部2丁目19番10号 よこはま：横浜市港北区篠原町1099番地8201号 ■千葉県 かとり：香取市香取字宝殿下1219番地8 なりた：成田市宗吾3丁目724番地49 のだ：野田市三ツ堀819番地 やちよ：八千代市大和田新田59番地68 ■埼玉県 あさか：朝霞市膝折町4丁目17番44号 かすかべ：春日部市大衾496番地422 かわごえ：川越市砂新田2丁目3番2号 ■茨城県 いばらき：東茨城郡茨城町大戸1852番地1 かすみがうら：かすみがうら市上稲吉38番地1、2 つくば：つくば市若森字谷津1267番地2 つくばみらい：つくばみらい市伊奈東37番地1、2 ひたち：日立市旭町3丁目4番2号トキワビル3階南側 ■栃木県 うつのみや：宇都宮市岩原町大原660番地5 とちぎ：栃木市平柳町1丁目14番7号 もおか：真岡市久下田1521番地5 しおや：塩谷群塩谷町玉生570-1 ■新潟県 いといがわ：糸魚川市本町12番31号 じょうえつ：上越市三和区宮崎新田131番地1 ながおか：長岡市新組町2211番地15 にいがた：新潟市秋葉区新津本町1丁目2番30号 ■愛知県 きよす：清須市西枇杷島町古城2丁目24番8号 なごや：名古屋市守山区川東山2515番地 みよし：みよし市三好町上254番地 ■静岡県 ぬまづ：沼津市下香貫山宮前3078番地5

仕事内容

アピールポイント: ⭐ここは知ってほしい！！当社のPRポイント⭐ 【社会貢献性の高い事業で、人々の暮らしに彩を】 当社は全国37拠点で在宅医療を展開し、約10,000名の患者様の心と命を救っています。 日本の高齢化社会において、病院だけでは支えきれない医療ニーズに応え、 「断らない医療」「暮らしに寄り添う医療」をミッションに事業を拡大しています。 患者様やご家族様の人生に彩を添え、地域・社会に貢献できる、やりがいのある仕事です。 【20代から経営・マネジメントに挑戦できる成長環境】 当社はまだ組織も仕組みも発展途上であり、 だからこそ若手社員が事業づくりや組織づくりに挑戦できる環境があります。 『決められたマニュアル通りに動く』のではなく、『より良い仕組みを自ら提案して創り上げていく』エキサイティングな環境です！ 実際に最短で入社半年でのマネージャー抜擢実績もあり、早い段階から経営や人材管理に携わることが可能です。 採用・人材育成、コスト管理、新規案件の獲得など1つのクリニックの経営・組織運営すべてをお任せるので、圧倒的な成長機会があります。 【青天井なインセンティブ×残業時間月平均20時間の圧倒的なメリハリ】 メンバーの時点では、年俸制であるものの、マネージャーに昇格後は拠点の利益率に応じたインセンティブが支給されます。 新卒から最短で半年でマネージャーに昇格している社員も在籍の為、20代で年収600〜700万円、将来は1,000万円超えも狙えます。 一方で、医療業界×ベンチャー企業ですと「残業多そう」「定期的な休みが取れなさそう」というイメージがあるかと思います。 しかし当社のこのポジションは残業が月平均20時間である事、基本的には土日休みである事が可能である事から ワークライフバランスも叶う職場です。 【最短半年でマネージャー！圧倒的な昇格スピードも叶う】 現在は全国37拠点ですが、「10年以内に50拠点」を目指す拡大フェーズです。今後数年で10名以上のマネージャーが必要であることからも上が詰まっていて昇進できない…というジレンマは一切ありません。若いうちからガンガン上を目指したい方に最適です。 ⭐学生の皆様からよく頂く質問⭐ ①シフト制と聞きましたが、土日は休めないのでしょうか？ ➡シフト制ではあるが、この部署の社員の8割~9割は「月~金は勤務、土日は休み」が実態です。病院や行政の窓口が土日休みのため、平日の方が営業しやすいという背景もあります。また『平日に休みたい』という希望も通りやすく、融通が利く環境です。月に1回程度、土曜日に電話当番が回ってくることがありますが、基本的には希望通りの休みが取れるので安心してください。 ②夜勤や夜間対応で呼び出されることはありますか？ ➡基本は日中勤務のみです。『夜間オンコール待機（希望制・別途手当あり）』制度があり、夜間に緊急診療が発生した際の医師のアシスタント業務に入ることができます。月に4回程度入ると約5万円の手当が出るため、あえて希望してガンガン稼いでいる社員もいます。 ③営業職なので、残業はかなり多いですか？ ➡月の平均残業時間は20時間程度です。自分でスケジュールをコントロールできるため、定時の18時ぴったりに退社する社員も多くいます。メリハリをつけて働ける環境です。 ④研修や教育制度は整っていますか？ ➡入社後3日間は社会人の基礎を学ぶオリエンテーション、その後2日間は職能研修（医療保険制度や事業の基礎など）を行います。その後は現場で先輩に同行するOJTとなり、早い人で1ヶ月、じっくりで3〜4ヶ月で独り立ちします。教育マニュアルは未完成なところもあるので、受け身で教えてもらうのを待つのではなく、自らPDCAを回しながら成長していくいくベンチャーマインドが必要です。

求める人材: ■2027年3月に高専、短大、専門、大学、大学院を卒業予定の方、または既卒者の方 （募集学部・募集学科：全学部・全学科）

• 交通費支給
• シフト制
• 昇給あり