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花物語きた

仕事内容

仕事内容 定員9名のグループホーム 「花物語きた」で ケアマネージャーを募集！ 【オススメポイント】 ・月9日休み ・年2回季節給あり ・平日休みもできるシフト制 ・転居を伴う転勤なし ・定年制なしで長く働ける ・資格取得支援制度あり（規定有） 【主な仕事内容】 介護施設のケアマネージャーとして ・ケアプランの作成 ・生活相談業務 ・書類作成 ・相談者様の定期訪問 など 利用者様のサポートをお願いします。 【シフト制のため平日にもお休みが取れる】 月9日休みのシフト制！ 平日にもお休みが取れるので ご家族がいらっしゃる方も働きやすいです！ 予定のある時は前もって伝えていただければ シフト調整も可能です。 お子さまの学校行事やご家族との旅行など、 プライベートと両立して働けます！ 【転勤のないエリア正社員】 結婚・子育て・家族の事情—— 働き方を見直すタイミングは人それぞれ。 長く安定して働きたいけど、 転勤や引っ越しがある働き方は難しい。 そんな方にピッタリなのが 転居を伴う転勤のない 「エリア正社員」という働き方！ 定年もないので長く働けますよ！ 【介護支援専門員の経験が活かせます】 以下のような経験や資格があれば活かせます。 ・グループホームでのケアマネ経験 ・居宅介護支援事業所でのケアプラン作成経験 ・地域包括支援センターでの勤務経験 ・介護職員として現場経験を積み、 介護支援専門員の資格を取得した方 これまでのアセスメント力や ご家族対応のノウハウを、 そのまま発揮できる職場です！ ブランクがあっても大丈夫！ 【当施設について】 東京都北区豊島五丁目にある 9名×1ユニットのグループホームです。 お子さんの体調不良や学校行事優先OK！ お互いに助け合いながら、 良好な職場環境づくりを目指しています 当社では 20代/30代/40代/50代/60代/70代/ 80歳以上の方も幅広く在籍しております。 年齢不問のため、パート・アルバイトを お探し中の高齢者の方もご安心ください。 ブランクのある方も馴染みやすい環境です。 【応募を検討している皆様へ】 応募のご検討ありがとうございます。 募集内容をご覧になって ご興味をもっていただけましたら お気軽にお問合せください。 私たちも求職者様が安心して 一緒に働いていただけることを 楽しみにしています。 ※Wワークにつきましては、 勤務時間が週40時間を超える場合は、 ご応募をご遠慮いただいております。