• 契約社員

株式会社オルトコミュニケーションズ

仕事内容

仕事内容 ◆ ひとことで言うと 飲食店・外食企業のクライアントに対し、Googleマップ（MEO）・Instagram・グルメサイト・広告を使った集客施策を、企画から運用・改善提案まで担当するWEBマーケティングのディレクター職です。 ◆ WEBマーケティングの経験を、もっと手触りのある場所へ 広告の数字は動かせる。レポートも作れる。 でも「その先で本当に売上が動いたのか」が見えない——そう感じている方に向けた募集です。 私たちオルトコミュニケーションズは、飲食店・外食企業に特化したマーケティング会社です。 Googleマップ、食べログ、一休、Instagram、広告、インフルエンサー、撮影、Web制作を組み合わせ、飲食店が「見つかり、選ばれ、予約される」状態をつくっています。 担当するのは、店主やオーナーと直接やり取りする距離感の仕事です。 提案した施策が予約や来店にどう効いたかを、その月の数字で確認できます。 ◆ この求人でお任せする範囲 ・クライアントの主担当として、月次定例を進行する ・課題を整理し、改善策を独力で設計・提案する ・複数媒体（MEO・SNS・グルメサイト・広告）を横断して施策を組む ・レポートの分析と、クライアントへの説明責任を持つ ・社内メンバーの成果物をレビューする ・業務フローやサービス設計をつくる ・担当クライアントの継続・追加提案を担う 運用実務の指示出しも含みます。投稿の確認、口コミ返信の方針決め、グルメサイトの更新指示、撮影の立ち会い——「考えるだけ」の役割ではないことは、入社前に知っておいていただきたい点です。 ◆ 主な業務内容 ・クライアントとの月次定例・課題ヒアリング ・Googleマップ・Instagram・グルメサイトの現状分析 ・競合店舗・エリア・口コミ・検索導線の調査 ・MEO・SNS・グルメサイト・広告施策の改善提案 ・投稿内容・口コミ返信・媒体情報更新のディレクション ・月次レポート作成・数値分析・改善コメント作成 ・社内メンバー・デザイナー・カメラマン・広告運用者との進行管理 ・ChatGPT等を活用した文章作成・リサーチ・業務効率化 ◆ 正直に書いておきたいこと オルトコミュニケーションズは2024年11月に設立した、飲食店・外食企業に特化したマーケティング会社です。 現在は創業メンバーと業務委託・外部パートナーが連携してクライアント支援を行っています。 今回募集するのは、今後の組織づくりを担う正社員採用の初期メンバーです。 教育制度も評価制度も、これから一緒につくる段階にあります。 整った仕組みの中で自分の役割に集中したい方には、正直に言って向いていません。 その代わり、 ・サービスの型や業務フローを、自分の手でつくれる ・経営陣との距離が近く、意思決定が早い ・後から入る人の基準を、自分がつくることになる という環境です。 ◆ この仕事で得られること ・MEO・SNS・グルメサイト・広告を横断したマーケティング経験 ・飲食店・外食企業の経営者と近い距離で仕事をする経験 ・数字分析だけでなく、現場理解を踏まえた改善提案力 ・AIを活用したマーケティング業務の効率化スキル ・外食業界に特化した専門性 ・立ち上げ期の会社で、業務フローやサービス設計をつくる経験 ◆ 私たちの考え方 「現場を知って、数字で勝つ。」 店舗に足を運び、料理を食べ、スタッフと話し、オペレーションの制約まで理解した上で、実行できる打ち手だけを提案する。 PVやインプレッションなどの中間指標を成果と呼ばず、来店・予約・売上・再来店で語る。これが私たちの基準です。 ◆ 働き方について ・給与には固定残業代30時間分を含みます。超過した分は全額支給します。 ・年間休日120日、原則土日祝休みです （年5日のみ会社指定の土曜出勤日があります）。 ・新規開拓の営業職ではありません。既存クライアントへの継続支援が中心です。 ・飲食業界の経験は必須ではありません。入社後に現場を見ていただきます。 ◆ 選考で見ているところ ・これまでの施策を「なぜそうしたか」で説明できるか ・数字が動かなかったときに、次に何を試したかを話せるか ・クライアントの立場で物事を組み立てられるか 実績の大小より、考え方のプロセスを見ています。