タウンワーク(TOWNWORK)
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  • 正社員
株式会社レーベントラスト

収益不動産のマネジメント│土日祝休み│年間休日120日以上

上流から幅広く関わる不動産管理。土日祝休みでプライベート充実

  • 交通・アクセス 都営三田線 芝公園駅から徒歩5分地図を見る

  • 月給220,000円~350,000円

勤務時間

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 【勤務時間】 9:00~18:00 9:30~18:30 10:00~19:00

休日休暇

休日休暇 【年間休日120日以上】 【完全週休2日制(土日祝)】 年末年始休暇 有給休暇(入社後に即付与、最大10日) ※時間有給制度あり 慶弔休暇 育児休暇(実績あり) 介護休暇(実績あり)
勤務地

勤務地

株式会社レーベントラスト

105-0011東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルB館13階

地図を見る

勤務地 〒1050011東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルB館13階

アクセス

交通・アクセス 都営三田線 芝公園駅から徒歩5分
仕事内容

仕事内容

仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産プロパティマネージャー 【スタートアップのスピード感 × グループの安定基盤】 新しく立ち上がったPMチームでの募集です。 グループ会社が保有する区分マンションの物件担当(PM)として、賃貸管理を担当していただきます。 型にはまった業務だけでなく、立ち上げ期だからこそ、あなたの「こうしたらもっと良くなる!」も形になるやりがいがある部署です。 【分業制で業務効率も抜群】 事務担当1名・現場担当2名としっかりタッグを組む体制。 一人で抱え込まず、チームで連携して円滑に業務を進めます。 【主な業務内容】 ●オーナー様の代わりに、管理物件の運営・対象物件の収益を最大化させるための管理業務を担います。 → グループ会社と連携しながら、区分マンション一戸ごとの状況を把握し、安定した賃貸運営を支えます。 ●入居者様・オーナー様の窓口対応 →居者様・グループ会社・協力会社・社内関係部署との連絡・調整 ●原状回復工事やリフォーム工事のご提案 →設備不具合、原状回復工事・修繕に関する見積確認、発注、進捗管理 ●物件の収支管理(賃料収入と経費などの確認) →物件ごとの賃料・請求・経費等の確認、収支管理 ●物件ごとの収支予算計画作成 など →契約更新・入退去・解約等の進捗管理、各種書類の作成・管理システムへの登録 など 【入社後の流れ・ステップアップ】 Step 1 チームでのインプット まずはチームメンバーと一緒に担当物件の状況、日常業務の流れ、管理システムの操作方法を確認していきます。 Step 2 順次業務を引き継ぎ 業務の理解度に合わせて徐々に物件をお任せします。 事務担当・現場担当とこまめに連携しながら進められるので安心です。 Step 3 仕組みづくりや提案にも挑戦! 新設チームのため、業務フローの改善や情報共有の仕組みづくりなど、あなたの経験やアイデアをどんどん発揮してください!

対象となる方

求めている人材 【必須条件】 不動産業界の経験がある方(経験年数不問) ⇒仲介経験者の方など、直接PM業務に携わっていなくてもOK 基本的なPCスキル(Word/Excel) ⇒資料作成などを行うため 【あれば活かせる経験・資格】 ・宅地建物取引士の資格 ・ファイナンシャルプランナーの資格 ・賃貸不動産管理の経験 ・建築業界での経験・資格 など ※必須ではありません。 【求める人物像】 ・主体的に仕事に取り組める方 ・状況の変化に柔軟に対応できる方 ・AI(Gemini等)を使った業務改善に抵抗の無い方

職種

不動産プロパティマネージャー

仕事の特徴

  • 資格取得支援あり
  • 固定時間制
  • 職場見学可
  • 経験者歓迎
  • 有資格者歓迎
  • 在宅OK
  • 賞与あり
  • ブランクOK
  • 育休あり
  • 交通費支給
  • 長期歓迎
  • 駅近5分以内
  • 資格取得手当あり
  • 土日祝休み
給与/待遇

給与/待遇

月給220,000円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・月給22万円~ 35万円+諸手当+賞与年2回 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ・残業時は原則1分単位で時間外手当を全額支給 ・昇給:年1回(4月) / 賞与:年2回(7月、12月) 【充実の諸手当】 ・交通費全額支給 ・時間外手当(1分単位で全額支給) ・資格手当(最大6万円 ※例:宅建 月2万円など) ・家族手当(扶養配偶者:1万円、扶養子供:5000円/人) ・役職手当(主任:1万円 〜 次長:7万円) ・住宅手当(世帯主:1万円、単身:5000円) ・健康手当(非喫煙者:3000円) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【給与例】 給与例 ・年収340万円/一般職 経験1年 ・年収420万円/主任職 経験1年 ・年収470万円/係長職 経験1年 ※賞与及び残業手当(20時間想定)を含む

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・定期健康診断 ・社員持株制度(MIRARTHホールディングス自社株) ・社員研修制度 ・保養所(熱海、軽井沢、湯河原、SANU) ・退職金 ・インフルエンザの予防接種を会社負担で可能
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

職場環境 本社は2024年12月に移転オープンした新しいオフィスで働けます! 会議やグループウェア内で情報を共有しており、わからないことはすぐに相談できる社風です。 喫煙所:喫煙所あり(屋内) オフィス内に喫煙ブースを設置しています。

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない
お客様との対話が多い
マニュアル通りの仕事
創意工夫の多い仕事
1人作業が多い
チーム作業が多い
立ち仕事が多い
デスクワークが多い
力仕事が少ない
力仕事が多い
室内の仕事が多い
室外の仕事が多い
色んな勤務地で働く
固定の勤務地で働く
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス ①書類選考 登録いただいたレジュメをもとに書類選考をいたします。 ご経歴はできるだけ詳しく記載いただけますと幸いです。 ②適性検査 簡単なWEB適性検査を受験いただきます。 ③面接(1回予定) 「転職で働き方をどう変えたいか」「これまでの経験」などをリラックスしてお話ししましょう! 相互理解の場と考えていますので、疑問点や希望の働き方もぜひお聞かせください。 ※ご応募多数の場合、面接を2回実施させていただく場合があります。 ④内定 入社日は相談に応じます。

会社情報

会社情報

事業内容

不動産

所在住所

東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルB館13階 

代表者

野村 貴大

代表電話番号

0369072160

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  • 交通・アクセス 都営三田線 芝公園駅から徒歩5分

  • 月給220,000円~350,000円

  • 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 【勤務時間】 9:00~18:00 9:30~18:30 10:00~19:00

    • 土日祝休み
    • 固定時間制

    掲載開始日:2026/09/14

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    原稿ID:011375edd742729b

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