募集情報
アピールポイント ■ 40代・50代の方こそ、長く安心して働ける理由があります 「もう若くないから…」そんな不安は必要ありません。 当社で活躍しているスタッフの中心は40代～60代。 中には50代で入社し、現在は隊長として現場を統括している社員もいます。 なぜ40代以上の方が長く続けられるのか? 落ち着いた対応力が評価されます(慌てず、冷静に判断できる力) 社会経験が活きる仕事です(来館者対応、トラブル予防など) 体力より注意力が重視されます(座り仕事・立ち仕事を1時間交代) 年齢で差別されない職場環境(幅広い年代が対等に働いています) ■ 製造・運送・営業…異業種出身でも大丈夫。90%が警備未経験スタート 実際に働いているスタッフの前職は様々です。 元製造業の方(機械操作の正確さが巡回業務で活きています) 元ドライバーの方(時間管理能力が防災センター業務で重宝されています) 元営業職の方(コミュニケーション力が受付対応で活かされています) 「警備なんてやったことない」という方ばかりです。 法定研修(3日間・給与支給あり)+配属先での実地研修で、ゼロから丁寧に指導します。 ■ 「体力勝負」というイメージを覆す、働きやすさへのこだわり 警備と聞くと「一日中立ちっぱなし?」と思われるかもしれませんが、実際は違います。 業務は1時間交代制 ①出入管理(座り仕事中心) → ②巡回(歩く業務) → ③防災センター(座り仕事) → ④立哨(立ち仕事) → 休憩 このサイクルで回すため、同じ姿勢で体に負担がかかり続けることはありません。 休憩・仮眠時間をしっかり確保 24時間勤務でも実働は1618時間。残り68時間は休憩・仮眠時間です。 「何時にどの業務」と決まっているので、予定が立てやすく体調管理もしやすい環境です。 ■ 月収28万円+資格手当で収入アップ。安定した生活基盤を築けます モデル月収:282,000円 (時給1,250円×18時間×12日勤務+車中待機手当12,000円) ※深夜割増あり ※会社負担で資格取得が可能。資格を取れば時給30円UP(月5,400円増)。 社会保険は入社日から即加入。年金や健康保険の空白期間が生まれません。 有給休暇制度、定期健康診断(会社負担)も完備し、長く働ける環境を整えています。 ■ 一人じゃない。充実のフォロー体制で安心してスタートできます 配属後も孤立させません 配属先には隊長・副隊長を配置。困ったときすぐ相談できます 本社担当者が定期的に現場訪問。「言いにくいこと」も本社に直接相談OK 先輩社員との業務研修で実践的に学べます 「新人ばかりで誰もわからない」状況は作りません。 経験豊富なベテランがしっかりサポートする体制です。 ■ 契約社員→準社員→正社員へ。あなたの頑張りを正当に評価します 入社時は契約社員ですが、資格取得や勤務態度を総合的に評価し、 準社員(雇用期間の定めなし)→正社員とステップアップが可能です。 40代で入社し、今は隊長として後輩を指導している社員もいます。 年齢ではなく「やる気と誠実さ」を評価する会社です。
