• 正社員

医療法人宝山会　奈良小南病院

職種/仕事内容

募集要項 職種 看護補助者 雇用形態 正社員 仕事内容 □病院内での看護補助業務全般 患者様の介助や身の回りのケア 病室のシーツなどの寝具交換 医療チューブの補充など 看護師と協力し一緒に業務を行います。 ＜1日の仕事の流れ＞ 9:00 申し送り オムツ交換 入浴介助（火曜・金曜の午前中） 11:30 昼食準備 12:00 昼食の配膳下膳 （休憩：11:30～12:15/12:30～13:15交代） 13:00 環境整備（火・金曜以外の午後） 15:30 オムツ交換 16:30 終礼 17:00 終業 □3Fの一般病棟（45床）の夜勤体制 看護師2名、介護士1名体制です。 ▼『奈良小南病院』は2005年に開設 診療科目は内科・外科・リハビリテーション科・放射線科 20代～60代まで、幅広い年代の 優しさあふれるスタッフ揃いが自慢です♪

勤務地

勤務時間

シフト制 勤務曜日・時間 [1] 9：00～17：00 (日勤) [2] 6：00～14：00 (早出) [3]12：00～20：00 (遅出) [4]16：30～ 9：30 (夜勤) ☆残業はほぼありません

給与

月給168,000円～215,000円 給与 □月給187,000円～240,000円 ※（初任者資格・夜勤4回・休日2回の場合） □資格手当 ・初任者：6,000円 ・実務者：8,000円 ・介 福：15,000円 □夜勤手当 1回につき：8,000円 □休日手当（日・祝勤務時） 1日につき：3,000円

休日休暇

休日・休暇 □年間120日 （公休/月10日） □有給休暇 （入職6ヵ月経過後に10日付与） □リフレッシュ休暇 （試用期間終了後に年間10日付与） 年間合計140日の充実休暇！ 【その他】 □慶弔休暇 □育児休業制度あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇 □昇給年1回 □賞与年2回 □交通費支給 （2km以上） □各種社会保険完備 □車通勤可 □駐車場・駐輪場完備 （自己負担なし） □制服貸与 □食事支給 □退職金制度あり （勤続3年以上） □再雇用制度あり （65歳まで更新） □勤務延長あり （75歳まで） □育児休業制度有

その他

備考 【介護スタッフインタビュー】 □入社4年目/主任/女性50代/一般病棟 介護歴は20年。病棟と病棟内シェアハウスの勤務を経てこちらへ入社しました。 前職時代は、4人いる子供のうち下の2人がまだ手のかかる小学生。 役職業務もあり、子どものことで休みがとりにくい状況だったので、休みが多く、 楽しそうに働く元同僚の職場に転職を決意。大正解でした！ 小さなお子さんや就学児をお持ちの方の子育てに理解が深い職場なので、 居心地良く、安心して働けると思います。 現職でも役職者ですが、休みをいただき、子育てはもちろん、親の介護との両立が 叶っています。 □働きやすさ以外の魅力 看護師の指示のもと、病状の対応の仕方など様々な医療知識が身に付きます！ いろんなチューブにつながれた救急の患者様もこられますが、「これはこんな風に 扱ってくださいね」「ここは、こうしてあげたら良いですよ」と、その都度、冷静で 的確に、しかも優しく指示を出してくれるので、安心感が段違い。 ここで得たことを家族の病気や両親の介護に役立てられることも嬉しいです。 一番上の子は特定看護師DMAT、2番目の子は介護士になりました。 親子で誰かのためにお役立ちできる人へと成長していきたいです。