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タムスグループ　タムスグループ本部

仕事内容

仕事内容 【採用のプロとして働く】 縁の下の力持ちとして、新卒・中途の採用業務をお任せします！ ＼グループ全体の成長を支える役割です！／ 首都圏を中心に、約80の医療施設・福祉施設を運営するタムスグループ。今後もさらなる事業展開を考えています。グループ全体の成長を支える採用担当としてご活躍ください！ 【具体的な仕事内容】 これまでの経験やスキルに合わせ、採用業務全般をお任せします！ ＜新卒採用業務＞ ◇応募者（学生）への連絡・問い合わせ対応 ◇各種選考の企画運営、日程調整 ◇求人サイトの掲載管理、求人票の作成 ◇タムスグループ新卒全職種の応募データ管理 ◇内定式、内定者交流会、入社式の実施・運営 ◇入社手続き対応 ◇学校訪問（大学、短大、専門）及び、学内説明会への参加 ◇会社説明会の実施や就職フェアへの参加 ＜中途採用業務＞ ◆応募者への対応全般 ◆求人広告媒体への出稿・広告業者の対応 ◆人材紹介会社の対応 ◆会社説明会の企画・運営 ◆求人HPの制作・運用管理 ◆WEB広告やSNS配信などの各種PR業務の企画 ◆その他、採用手法のリサーチ・検討や実施 【応募要件】 ・採用業務経験必須 ※経験年数、業界、業種は問いません！ 採用対象職種は看護師、PT、OT、ST、保育士、社会福祉士から事務職（総合職、医療事務）まで多種多様。 採用担当として幅広い経験を積むことが出来ます。 医療・福祉業界への興味のある方、採用担当として活躍しませんか？ 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号 ） ・住宅手当（上限3万円） ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・Amazonビジネス割引 ※各項目規定あり 【タムスグループ採用担当について】 ＼仕事のPOINT／ ★あなたに合った業務をお任せします。 当グループの要となる、採用業務をメインにお任せします。採用業務は「新卒」「中途」と大きく2つに分けており、それぞれ担う役割や業務は多彩。だからこそ、あなたの過去の経験を活かして活躍できる場面が多くあるでしょう。あなたの希望をぜひお聞かせください！ ★チームワーク抜群の体制です。 95％が中途入社、かつ女性比率の高い環境です。年齢層は20代～40代が中心。チームで業務に取り組むことが多いため、意見を出し合って協力できる雰囲気です。入社後はOJTを通じて少しずつ仕事をお任せ。サポート体制も抜群ですので、安心してご入社ください！ 【タムスグループについて】 1993年に最初のクリニックを開業し、現在ではグループ組織も含め約80の事業所に7,000名以上の職員が在籍しています。 東京埼玉千葉に病院、クリニック、特養、介護医療院、有料、デイケア、訪問看護、訪問診療、認可保育園、乳児院などを運営しています。 より多くの方に「あんしん」と「まごころ」をお届けすることを目指しています。