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株式会社日立システムズ　本社別館

職種/仕事内容

仕事内容 ＼首都・東京の心臓部を動かす／ ✨日立システムズで叶える✨ 大規模公共インフラのPMキャリア⏩ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ここがアピールポイント 日本の首都、東京都。 その行政サービスを支えるITインフラを、 あなたの手で構築・運用しませんか？ 各局の大規模システムから、 最新技術を用いたDXプロジェクトまで。 日立グループのプライム案件として、 提案から運用まで一気通貫で担当。 数千〜数万ユーザー規模の案件を率いる、 市場価値の高いPMへ成長できます！ ✅具体的な仕事内容 東京都庁および関連各局に対する ITインフラ基盤の提案・設計・構築。 ⭐お任せするフェーズ ・大規模VDI基盤の設計・構築 ・オンプレからクラウドへの移行設計 ・システム運用設計および改善提案 ・協力会社メンバーのマネジメント 技術力だけでなく、多くの関係者を まとめる調整力・推進力が磨かれます。 ⏩都庁近くで顧客と密に連携✨

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR山手線大崎駅徒歩2分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 09:00 ～ 18:00 （実働8時間 / 休憩1時間） ✅働き方について ・大崎本社 または 西新宿PJルーム。 お客様（東京都）との距離が近く、 迅速な連携が可能な環境です。 ・残業月平均20時間程度⏰ 大規模プロジェクトですが、 チーム体制が整っており負荷分散を 徹底しています。 ・フレックス等の柔軟な制度あり

給与

月給230,000円～770,000円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 77万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ＋賞与年2回 ＋ 各種手当✨ ✅年収例 ・450万円以上（担当） ・650万円以上（主任・技師） ・1000万円以上（管理職） ✅充実の手当制度 ・時間外手当（全額支給） ・子ども/介護支援手当 (扶養家族1人につき月1.6万円) ・住宅手当（規定あり） ・通勤交通費全額支給 ※経験・スキルを考慮し決定します。 ※残業代は1分単位で支給！

休日休暇

休日休暇 年間休日126日以上！✨ ✅休日・休暇制度 ・完全週休2日制（土日祝） ・創立記念日、メーデー ・年末年始休暇、特別休暇 ✅ここがスゴイ！ ・有給休暇：最大24日/年付与 ・リフレッシュ休暇制度 (勤続10年毎に長期休暇＋手当) ・育休・産休取得実績多数 ・男性の育休取得も推進中！ ・配偶者出産休暇（最大5日）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 大手日立グループならでは！ 充実の福利厚生ラインナップ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅生活をサポート ・各種社会保険完備 ・退職金制度（確定拠出年金等） ・財形貯蓄、社員持株会 ・独身寮制度（30歳まで） ・住宅手当（最大40歳まで） ✅ライフスタイル充実 ・カフェテリアプラン (自己啓発、旅行等に利用可) ・提携保養所利用可 (ラフォーレ、東急ハーベスト等) ・日立家電社販制度 ・ドレスコードフリー（私服OK） ✅育児・健康支援 ・出産祝い金、見舞金 ・育児仕事両立支援金 ・健康管理アプリ導入

対象となる方

求めている人材 ✅必須スキル 以下いずれかの経験をお持ちの方 1.インフラ(サーバ/NW/クラウド)の 設計・構築経験がある方 2.インフラの運用・保守経験があり、 リーダーや改善提案の経験がある方 ※PM/PL、PMO等の マネジメント・管理経験がある方を 想定しています。 ✅歓迎スキル・経験 ・VDI/仮想化基盤の設計構築経験 ・公共・自治体案件のプロジェクト経験 ・ベンダーコントロール経験 ✅こんな先輩の前職 ・インフラSIerでのPM/PL ・官公庁システムの運用責任者 ⏩「もっと大規模な案件を回したい」 「社会への影響力が大きい仕事がしたい」 そんな動機で入社し活躍しています！ ✅こんな方にピッタリ ・首都東京を支える仕事に誇りを持ちたい ・調整力や交渉力を活かしたい ・日立Gの安定基盤で挑戦したい ・チームを率いて成果を出したい

試用期間

試用期間なし

選考プロセス

選考プロセス エントリー後にご連絡いたします。 1. 応募 ↓ 2. 担当者より 面談・面接調整などのご連絡 ↓ 3. 面談・面接実施 ↓ 4. 採用決定のご連絡 ↓ 5. お仕事開始 ※応募は「株式会社才蔵」を通して受付させていただきます。 書類選考合格後の流れについては、株式会社才蔵よりメールまたは お電話にてご連絡いたします。