• 契約社員

兵庫県神戸市_弊社研修所内

職種/仕事内容

仕事内容 工場の装置やエレベーターなどの動きを コントロールする仕組みをPLCといいます。 機械が動く場面では必ずといっていいほど 使用されている「PLC」という技術で、 エンジニアの第一歩を踏み出しませんか？ _________________________ 最初にお任せする業務例 ◆ 装置のメンテナンス ・工場内の装置の定期点検や修理 ・故障を予防するために改善策を考える ◆ トラブルシューティング ・装置のエラー解消や故障原因の特定 ・電気図面を読み取って 原因となっている箇所を修正する ◆ フィールドエンジニアリング ・取引先に納品された装置が故障した際に 現地へ出向いて修理を行う _________________________ この仕事の魅力 ◆ 未経験でも安心！ 初めに約３カ月間の研修があり、 座学～実習まで、 実際の機械を触りながら学べます。 ◆ 着実に成長できる！ はじめは「モノを覚える」ことから。 徐々に経験を積み重ねた先には、 装置の企画開発にも携わるチャンスも！ ◆ 将来性抜群！ 「一生もののスキル」を手に入れて 日本全国の製造現場で重宝される人材に！

勤務地

アクセス

交通・アクセス 神戸新交通ポートライナー「計算科学センター」駅徒歩7分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 平日：9:00～18:00 土日祝：お休み 現場デビュー後については 希望に合わせてご相談可能！

給与

月給235,900円～271,200円 給与詳細 基本給：月給 23万5900円 〜 27万1200円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ◆給与について ・上記月給には 残業等の各種手当を含みます。 ◆通勤・皆勤・家族手当について ・公共交通機関：実費全額支給 ・自家用車：規定のガソリン代支給 ・扶養家族ありの場合は家族手当を支給 ※規定あり、お子様は18歳未満のみ ・皆勤手当はございません。 ◆その他手当について ・借り上げ寮制度をご利用の場合のみ、 規定に沿った寮費補助がございます。 ・単身：家賃の50%（上限3万円） ※条件を満たす場合のみご利用可 【給与例】 給与例 スキルに応じて着実に年収アップ！ ※月収＋残業代＋賞与他手当を含む 【年収例】 ・入社3年目：年収 約350万円 （スキルを身に着け、独り立ち） ・入社5年目：年収 約400万円 （自身の担当業務＋後輩育成を担当） ・入社7年目：年収 約450万円 （リーダーとして管理業務にも挑戦）

休日休暇

休日休暇 年間休日124日 ※BREXA Technology 2025年実績

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆各種手当あり 残業・深夜・休日出勤手当 ◆交通費全額支給 ◆車・バイク・自転車通勤OK ◆有給取得率：80%（2024年実績） ◆平均残業時間：約11時間/月 ◆借り上げ寮制度 単身向け・ファミリー向け物件あり！ 家具家電付きも選べてすぐ住める！ ※利用規定あり ※寮費の50％は会社が負担！ 上限：単身3万円、ファミリー4万円 ※赴任時の旅費も会社が負担！ ◆資格取得支援制度 約300種対象！合格後お祝い金支給！ ◆人事評価制度 業務や学習など、複数観点で評価！ グレード制でわかりやすい！ ◆その他 ・保養施設 ・労働組合 ・サークル活動 ・キャリアアドバイザー制度

対象となる方

求めている人材 未経験の方、大歓迎！ あなたのエンジニアデビューを応援します！ ◆必須 ・モノづくりに興味関心をお持ちの方 ◆歓迎 ・人と話すことが好きな方 ・車・バイクでの通勤が可能な方

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 入社後は2週間～1ヶ月の 基礎研修が受けられるため、 未経験でも安心して挑戦できます◎

採用予定人数

10名

選考プロセス

選考プロセス ※ご希望条件や配属先都合により、 二次面接を実施することがあります。 ※当求人以外でマッチするものがあれば 面談内でご紹介させていただきます。