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正社員
Due Collection(ドゥエコレクション)

Maison Margiela等の販売・バイヤー候補(正社)

【マルジェラ等】残業ゼロでバイヤーも目指せる。憧れの私へ。

交通・アクセス ✅ 「天満屋バスステーション」徒歩5分
Due Collection(ドゥエコレクション)
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
700-0822岡山県岡山市北区表町1-3-25
交通・アクセス ✅ 「天満屋バスステーション」徒歩5分
月給200,000円～300,000円

勤務時間

シフト制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり18日〜 22日 10:00 〜 19:30（実働8時間） ✨休憩はたっぷり90分！ ✨「残業ゼロ」を会社として推奨中。

休日休暇

休日休暇 ✅月8〜10日休み（火曜定休＋他） ✅誕生日休暇 ✅有給休暇・産休・育休制度 ✨5連休などの相談もOK！ ✨プライベートの充実を応援します。

勤務地

Due Collection(ドゥエコレクション)

700-0822岡山県岡山市北区表町1-3-25

Due Collection(ドゥエコレクション)

アクセス

交通・アクセス ✅ 「天満屋バスステーション」徒歩5分

仕事内容

仕事内容 ✨月給30万可！頑張りを給与で還元 ✨残業ゼロ！19時半には自分時間 ✨バイヤー同行も。未経験からプロへ＼モードな私へ、アップデート／ Maison Margielaなど、世界中の「本物」が揃う『Due Collection』。ここは、接客を通じて自分自身のセンスも磨ける場所。将来は買い付けに携わるバイヤーへの道も。岡山から世界基準のオシャレを一緒に発信しませんか？【✨具体的な業務内容】 ✅最新ブランドの接客・提案 ✅SNSでのデジタルカタログ発信 ✅空間作り（VMD）のサポート ✅展示会への同行・買い付け補助【✨１日のスケジュール】 10:00 お気に入りの服で出勤 10:30 オープン・楽しく接客 12:00 休憩はたっぷり90分！ 13:30 SNS用の撮影・コーデ組み 15:30 顧客様へ新作入荷のご案内 18:00 トレンドを学ぶ戦略会議 19:15 終礼・引き継ぎ 19:30 残業なしでピタッと退勤！【✨入社後の流れ】まずはブランドの歴史や素材を学ぶことからスタート。「良いものを見極める目」を先輩が丁寧に教えます。ゆくゆくはバイイングのアシスタントも。自分が選んだ一着が、誰かの宝物になる喜びを実感できるお仕事です。【✨入社者インタビュー】 [入社2年目/25歳/女性] 「服が好き」という気持ちで未経験から飛び込みました。残業が全くないので、仕事帰りに映画を観たりトレンドをチェックしたり。感性を磨く余裕があるのが一番嬉しいポイントです！

対象となる方

求めている人材＼女性・主婦（夫）活躍中の職場／「いつか自分の手で買い付けをしてみたい」「本物のセンスを磨きたい」そんな意欲を重視します。 ✨SNSでの発信が得意な方 ✨岡山でずっと輝きたい方

職種

販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ

仕事の特徴

制服あり
業界未経験者歓迎
主婦・主夫歓迎
学歴不問
経験者歓迎
シフト制

給与/待遇

月給200,000円～300,000円給与詳細基本給：月給 20万円〜 30万円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✨昇給年1回・賞与年2回経験やスキルは最大限考慮！入社2年目で月給3万円アップの実績もあり、頑張った分はしっかりお給料で返ってきます。【給与例】給与例年収 330万円（25歳・販売スタッフ）年収 400万円（35歳・店長/バイヤー候補）

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】 ✅社会保険完備・交通費支給 ✅社員割引制度（特別価格で購入可） ✅退職金制度（勤続5年以上） ✅研修制度（商品知識・VMD等） ✨最高峰のブランドをまとい、自分自身をアップデートできます。

職場環境・雰囲気

職場環境＼「残業ゼロ」が、良い仕事を作る／無理なく働けるからこそ、ファッションを一生愛せる。それが私たちの考え方です。 20代〜40代まで幅広く活躍中。自分の時間を大切にしながら豊かな感性を育める環境です。

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない

お客様との対話が多い

応募情報

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考プロセス ■応募プロセス 1. 応募 2. 担当者より連絡（カジュアル面談のご案内） 3. 【選択可能】カジュアル面談（WEB または店舗にて対面） 4. 本選考・面接（1〜2回） 5. 内定・入社（時期相談OK） ※まずは話だけでも聞きたいでも可能です！ここまで読んでいただきありがとうございます。是非あなたとお話しできるの楽しみにしております。どうぞよろしくお願いいたします。