• 正社員

パナソニックSSサービス株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 ……………………………………………… ✨ここがPoint！ ……………………………………………… ✅パナソニックSSサービスの 人事システムの担当 ✅学歴･経験･資格･性別不問、 39歳までの方(※) ✅システムに関する知識や ご経験のお持ちの方は歓迎です！ ✅もちろん、あなたの働きやすさも パナソニックグループならでは♪ ✅待遇･福利厚生に自信あり！ 労働組合あり、退職金制度あり ✅実働7時間45分、残業月10時間程度 ✅フレックスタイム制あり ✅完全週休2日制(土日祝)、 年間休日122日＋有給･慶弔休暇♪ ✅中途入社のハンディありません！ ……………………………………………… ✨具体的な仕事内容は？ ……………………………………………… パナソニックSSサービス本社勤務の 人事スタッフを広く公募します！ 本社の人事は、現在11人(男6 女5)。 うち9人が20代～30代という 若い組織ですが、少数精鋭で 全社(全国57拠点)の1000人を超える 人事業務をトータルに手がけています。 あなたに担当していただく業務は、 当社の全従業員の人事管理システムの メンテナンス。 とは言え、コンピュータやプログラム の保守ではなく、 人事データの活用などをご担当頂きます。 たとえば、新たに入社した社員や 拠点･部署を異動した社員、退職した 社員に関する人事データの変更･編集。 組織変更なども適宜行い、システム管理を担当致します。 他にも給与計算を含む人事業務に幅広く担当頂きます。 ……………………………………………… ✨仕事の面白さ･ヤリガイは？ ……………………………………………… まさに全社員の人事管理･評価制度の ベースとなるデータを正確に取り扱い、 決して大げさでなく経営の一翼を担う 責任ある業務です。 また当社は、官公庁や自治体、法人 向けのパナソニック製品＆ ソリューションの保守サービスを 全国で担う企業です。 たとえば官公庁･自治体、駅･空港など 主要施設の情報表示システム、 また防犯･監視カメラシステムの 保守も担っています。 社会のインフラを支えるエンジニアリングサービスを行う企業であり、 私たちのビジネスのカギを握るのは、 一人一人の人材の力に他なりません。 社員の成長と活躍を支える 人事も、まさに縁の下の力持ちとして 今後とも必要不可欠な存在なのです！ ……………………………………………… ✨パナソニックSSサービスは？ ……………………………………………… たとえばビジネスモバイルPCから、 店舗のPOSやクレジット決済端末まで。 あるいは、さまざまな施設の防犯･監視 カメラや、駅･空港の情報表示システム、 官公庁･自治体システムまで。 私たちは社名の通り｢パナソニック｣ グループの一員として、前述のように パナソニックの製品＆ソリューションの 保守サービスを担当しています。 すなわち、広く暮らしやビジネスの ｢便利･快適･安心･安全｣の根底を支えて 社会貢献を果たす企業です！

勤務地

アクセス

交通・アクセス ◎京急本線･青物横丁より500m

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間】 9:00～17:30(実働7時間45分) ◎残業は月10時間程度です。 ◎もちろん時間外勤務手当は 全額支給します。 ＜フレックスタイム制あり＞ 標準労働時間7時間45分／休憩45分 コアタイム：なし ◎たとえばプライベートの充実や ご家族の都合に合わせて「定時より 30分早く出勤して、30分早く退勤 する」というように活用できます。

給与

月給230,000円～300,000円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◎あなたの年齢･経験･能力等を 考慮の上、優遇します。 【手当】 ☆下記の手当を別途支給します。 (金額はいずれも月額) ・時間外勤務手当：全額支給 ・扶養手当：第1子2万円 第2子以降1万2000円 ・通勤手当：5万円まで実費 ・資格手当(資格奨励金) 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 ※2025年実績：4.5カ月分

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制：土日 祝日 年末年始休暇 ☆年間休日122日＋有給･慶弔休暇 ☆入社初年度の有給休暇は、 4月1日～9月1日入社：20日付与 10月1日～3月1日入社：10日付与 ☆入社2年目以降は毎年4月1日に 24日付与します。 (入社日は毎月1日となります) ☆有給休暇の平均取得日数：19日 (2024年度実績)

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度：確定拠出年金･中退共 ・共済制度：保険･貯蓄･資産運用など ・労働組合あり ・資格取得奨励制度 ・研修制度 ・パナソニックグループのeラーニング 研修を無料で受講可能 ・レクリエーション費用助成 ・パナソニックグループの福利厚生制度 ･施設の利用可 ・社宅あり： 通勤に片道2時間以上かかる場合 (規定あり) ・育児休業の取得実績あり ※2024年度男性育休実績:100％