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タウンワーク(TOWNWORK)
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株式会社フェスコム

年収800万も可能 成果直結型の両面型コンサルタント

初期月給30万〜+パフォーマンス報酬★異業種から年収UP

  • 交通・アクセス 各線秋葉原駅から徒歩3分

    株式会社フェスコム

    表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

    101-0023東京都千代田区神田佐久間町1-25秋葉原鴻池ビル2F

    交通・アクセス 各線秋葉原駅から徒歩3分

  • 月給300,000円~650,000円

勤務時間

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり40時間 基本勤務時間:10:00~19:30(休憩:昼1時間、夕方30分の計90分) ★フレックスタイム制(標準労働時間8時間)も利用可能。自分のスタイルで効率よく働けます! 「今日は企業様/求職者様とのアポに合わせて早めに出勤し、早く帰る」など、あなた自身の営業スタイルに合わせて効率的に時間を使うことができ、結果的に生産性(=売上)の向上に繋がります。

休日休暇

休日休暇 <年間休日125日> ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇(好きなタイミングで3日間取得可能) ■年末年始休暇 ■有給休暇(入社6カ月後に10日付与) ■5日以上の連続休暇取得可能 ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇制度(取得・復帰実績あり) \しっかり休むからこそ、しっかり稼げる!/ 年間休日125日、土日祝休みの完全週休2日制。 稼ぐためには、心身のリフレッシュが不可欠です。平日はフルコミットで数字を追いかけ、休日は趣味や旅行、大切な人との時間に惜しみなくお金と時間を使う。 そんな「オンオフのメリハリ」の効いた、理想のライフスタイルを実現できます。
勤務地

勤務地

株式会社フェスコム

101-0023東京都千代田区神田佐久間町1-25秋葉原鴻池ビル2F

株式会社フェスコム

表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

101-0023東京都千代田区神田佐久間町1-25秋葉原鴻池ビル2F

交通・アクセス 各線秋葉原駅から徒歩3分

アクセス

交通・アクセス 各線秋葉原駅から徒歩3分
仕事内容

仕事内容

仕事内容 【ミッション:福祉業界の「人」の課題を解決し、リターンを最大化する】 深刻な人材不足に悩む福祉業界に特化し、求職者と企業の双方を一人で担当する「両面型エージェント」として活躍していただきます。 分業制ではないからこそ、あなたの介在価値が成約に直結し、納得の報酬を手にできる環境です。 【具体的な業務の流れ】 クライアント折衝(法人側) 自社メディア『介護ぷらす+』等を利用中の事業所様へ、採用ニーズのヒアリングや提案を行います。既に関係性がある顧客が多いため、提案のしやすさは抜群です。 キャリア伴走(求職者側) 登録された方と面談し、希望や背景を深く理解した上で最適な職場を提案。面接対策から入職後のフォローまで一貫してサポートします。 マッチング成立 双方の本音を知るあなただからこそ、精度の高いマッチングが可能。これが「高い成約率」=「高収入」の源泉です。 【この仕事で「しっかり稼げる」理由】 高単価なインセンティブ体系: 個人の達成だけでなく、チームやクォーター単位の業績ボーナスなど、報酬を得るチャンスが多層的に用意されています。 ボトムアップな環境: 「こうすればもっと効率的に成果が出る」という提案は即採用。稼ぎやすい仕組みを自ら構築できます。 未経験からの育成実績: 営業出身の代表や専任メンターが「稼げるノウハウ」を直接伝授。入社半年で独り立ちし、高額報酬を得ている先輩が多数います。

対象となる方

求めている人材 【私たちは、あなたの「上昇志向」を正当に評価します】 「自己価値を報酬で実感したい」という意欲がある方 誠実なコミュニケーションを大切にできる方 当事者意識を持って、自ら改善提案ができる方 トップダウンの環境ではなく、自分の裁量で成果を出したい方 ※これまでの経験業界は問いません。ポテンシャルを重視した採用です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))

職種

キャリアアドバイザー,リクルーティングアドバイザー

仕事の特徴

  • 業界未経験者歓迎
  • ランチタイム
  • 学歴不問
  • 固定時間制
  • 転勤なし
  • 経験不問
  • 未経験者歓迎
  • 交通費全額支給
  • 経験者歓迎
  • 研修あり
  • 賞与あり
  • ブランクOK
  • 育休あり
  • 交通費支給
  • 駅近5分以内
  • 長期休暇あり
  • 土日祝休み
給与/待遇

給与/待遇

月給300,000円~650,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 65万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【年収例】 800万円/入社3年目(月給40万円+インセンティブ+賞与) 550万円/入社1年目(月給30万円+インセンティブ+賞与) 昇給年2回(成果に応じてスピーディーにベースアップ) 業績連動型ボーナス(3ヶ月毎の成果を還元) 早期昇給制度(試用期間中でも基準クリアで月1万円UP) インセンティブ随時(クォーター、年間表彰など) ・交通費全額補助 【給与例】 給与例 月給30万円以上+インセンティブ+賞与年2回+業績賞与(3カ月毎) 【Topic!最速でベースアップが可能】 試用期間の経過時間に関わらず、会社で定めた基準を満たした方へは、スグに+1万円(月給31万円~)昇給という制度を導入!入社直後からあなたの頑張りをダイレクトに評価し、スピーディーな収入アップを実現します。 \青天井!頑張りを高率インセンティブで還元!/ 個人の売上実績や目標達成率だけでなく、チームの売上実績など、複数指標で業績インセンティブを支給。 「頑張れば頑張った分だけ」ダイレクトに収入に跳ね返るため、モチベーションを高く保てます。 高額インセンティブを獲得して、高級フィットネスジムに通い始めたり、念願のマイカーを購入したりと、私生活を圧倒的に充実させている先輩が多数います! 【年収例】 想定年収/420万円~800万円 ※未経験入社からわずか数年で、年収700万〜800万円プレイヤーへ成長するのも夢じゃありません!

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※早期基準クリアで試用期間中でも昇給あり!

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 \圧倒的な成果を、惜しみなく賞賛・還元する制度!/ ■昇給年2回(7月・12月)★成果に応じてスピーディーに昇格・昇給! ■賞与年2回(6月・12月)※半期の配属チーム並びに個人業績により決定 ■業績インセンティブ(クォーター、年間など随時) ★最大の魅力! ■新人賞(入社初年度の目標達成者を表彰&インセンティブ支給)★未経験でも初年度から表彰のチャンス! <その他手当・待遇> ■各種社会保険完備 ■時間外手当(超過分は支給) ■交通費全額補助 ■ビジネス本の購入費補助(5,000円/月)★自己成長への投資を応援 ■スマートフォン、ノートPC貸与、ツインモニター貸与 ★営業効率を最大化する環境 ■フリードリンク・フリースナック ★一息ついてリフレッシュ ■オフィスカジュアルOK ■中途入社研修制度 ■インフルエンザ予防接種費用負担 ■誕生日カタログギフト ■定期健康診断 ■社内イベント(忘年会、豪華景品)★豪華景品でモチベーションUP!
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

職場環境 【2025年6月〜フレックス制導入】 効率的に成果を出し、しっかり稼いで、しっかり休む。これが当社のスタイルです。年間休日125日、土日祝休みでプライベートも充実。入社初年度からパフォーマンス報酬で年収の大幅アップを実現できる環境が整っています! 喫煙所:喫煙所あり(屋外) 徒歩1分ほどの距離に公共の喫煙所があります。

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない
お客様との対話が多い
マニュアル通りの仕事
創意工夫の多い仕事
1人作業が多い
チーム作業が多い
立ち仕事が多い
デスクワークが多い
力仕事が少ない
力仕事が多い
室内の仕事が多い
室外の仕事が多い
色んな勤務地で働く
固定の勤務地で働く
応募情報

応募情報

採用予定人数

3名

選考プロセス

選考プロセス ①エントリーいただいた際にご提出いただく、履歴書を拝見し書類選考を行わせていただきます。 ②その後、弊社採用担当とお顔合わせ。 「ぶっちゃけ、入社1年目でどれくらいリターンを得られますか?」「トップ層はどんな提案をしていますか?」など、気になることは遠慮なく、何でも聞いてください!あなたの「自己価値を高めたい」という素直な想いをお話しいただけると嬉しいです。 ③弊社事業責任者もしくは代表との最終面接です。 「年収〇〇万円を実現したい!」「圧倒的に成長したい!」という、あなたの熱い未来のビジョンや野心を、ぜひ代表に直接ぶつけてください!

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  • 交通・アクセス 各線秋葉原駅から徒歩3分

  • 月給300,000円~650,000円

  • 勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり40時間 基本勤務時間:10:00~19:30(休憩:昼1時間、夕方30分の計90分) ★フレックスタイム制(標準労働時間8時間)も利用可能。自分のスタイルで効率よく働けます! 「今日は企業様/求職者様とのアポに合わせて早めに出勤し、早く帰る」など、あなた自身の営業スタイルに合わせて効率的に時間を使うことができ、結果的に生産性(=売上)の向上に繋がります。

    • 土日祝休み
    • 固定時間制

    掲載開始日:2026/04/16

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    原稿ID:3d170eb5581a7d7c

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