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住友商事マシネックス株式会社

職種/仕事内容

企業名 住友商事マシネックス株式会社 求人名 ST-0003【営業(メンバー)】英語力を活かした製鉄会社向け既存営業/住友商事G 仕事の内容 国内の製鉄会社向けに、欧米を中心とした海外メーカー製の機械設備・部品を提案・販売いただきます。新規設備の提案から契約締結、納入まで、一貫してプロジェクトをリードするポジションです。 【具体的には】■海外メーカー（欧州・北米中心）の技術を活かした提案営業 ■契約条件の交渉・締結 ■設計・製作工程の管理 ■出荷・物流手配、納入調整 ■支払管理、債権回収 など ※商材は製鉄所で使用される大型設備から保守部品まで広く取扱います。※入社後はOJTを通じて業界知識を習得いただけるため、専門知識は不問です。 募集職種 ST-0003【営業(メンバー)】英語力を活かした製鉄会社向け既存営業/住友商事G

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間15分）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給268,000円～328,000円 想定年収 482万円～610万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥268,000～￥328,000 基本給￥260,000～￥320,000 諸手当￥8,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(2025年度実績6.85か月分) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：121日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（傷病休暇/介護・育児休暇/キャリア休暇） 有給休暇：有（10～50日）（年間70％取得推奨）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：確定給付・確定拠出企業年金、企業年金基金

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：機械・電機・情報通信・建築設備分野を中心とした産業分野へのビジネスソリューションの提案【主な事業】■鉄鋼非鉄プラント/製造/ ICTインフラソリューション、メカトロニクス、設備システム、都市インフラ事業を複合したソリューション提案 設立：1962年02月 代表者：代表取締役 社長執行役員 山名 宗 従業員数：466人 平均年齢：39.3歳 資本金：5,300百万円 株式公開：非公開 主な株主：住友商事 100.0％ 本社所在地：〒100-0003 東京都千代田区 一ツ橋１－２－２ 住友商事竹橋ビル 本社以外の事業所：■東京、名古屋、大阪、神戸、広島、高松、鹿島、新居浜、海外派遣先 （中国、タイ、ベトナム、アメリカ、ドイツ等、8拠点） その他備考・企業からのフリーコメント：【今後の事業展開】■これまでの産業インフラ基盤の構築に加えて、環境設備・再生可能エネルギー・5Gなどの新分野でのビジネス拡大に取り組んでいます。■社会産業インフラ分野向けにIoTの提案を行い、時代に合わせて変化させています。 【働き方・社風】■完全週休二日制、年間休日121日、月平均所定外労働時間27時間と働きやすい環境が整っています。■フレックスタイム制や在宅勤務制度も導入しています。■450名強の従業員のうち20代、30代前半の若手が1/3を占めており、活気のある職場です。 【企業の特徴】1962年に創業した、総合商社100％出資の機械商社です。機械・電機・情報通信・建築設備分野を中心とした産業分野への最適なビジネスソリューションの提案、鉄鋼非鉄、産業機械、建築設備、都市インフラ、ICTの分野からなる6営業本部体制による様々な分野で事業を展開しています。 決算情報： 決算期2022/03 売上高9,192百万円 経常利益2,637百万円 決算期2023/03 売上高9,650百万円 経常利益2,591百万円 ※決済単位：単体