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大同通運株式会社　本社

仕事内容

仕事内容 あなたの成長・成功が 社内や取引先の幸せにもつながる。 業務や知識を幅広く学び スキルもキャリアも今より上へ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅残業ほぼなし&毎日17時退社 ✅基本土日祝休みで家庭持ち社員も安心 ✅経理や法務経験があれば業界知識不問 入社1年で昇進&昇給した 40代前半社員も在籍する運送会社で 管理部門スタッフを募集します！ 家庭をお持ちの方でも プライベートの時間を確保しながら、 スキルと頑張り次第で 短期キャリアアップも叶えられる！ キャリアも収入もやりがいも まだまだ上を目指したい方に ピッタリの内勤総合職のお仕事です。 ＝＝【具体的には】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・法務関連 ・契約書関連 ・経理資料の作成 ・運行管理 ・自動車関連、 物流に関わる登録・申請業務 など 当社管理部門の業務全般と 運送会社の運営に必要な諸業務全般を 行っていただきます。 最初は経理・総務としての 一連業務を経験してから、 最終的には「業務・教育部」に所属。 業務は指導してからお任せしますし、 業界知識や引継ぎも じっくり時間をかけて行います。 あなたのペースで 着実にステップアップできます。 ※入社後は先輩と2人1組で業務を進行 ※困ったらすぐに相談できる体制を整備 ＝＝【成功の秘訣】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社管理部門では、 人事・経理・総務・法務など幅広く担当。 部門の全員を最終的には すべての業務を対応できる、 言わば“ジェネラリスト”まで育てます。 もちろん、いきなり全業務をお任せする なんてことはありません。 ですが、あなたには 《成長のために自ら行動する積極性》 を大事にしてほしいと考えています。 というのも、法令や規則、 運送業界特有の基準、車両設備などは 次々新しいものへと更新されています。 現場ドライバーが 不安なく働ける環境を作るためにも、 取引先のお客様が 当社に安心して任せていただくためにも、 常に新しい情報を 取り入れることが必要不可欠。 だから、社内の現場スタッフや取引先、 協力機関へと足を運んで知識を取り入れ、 分からないことをなくしてほしい。 最初は社内外の人との距離を 感じることもあるかもしれません。 ですが、あなたの学ぶ姿勢が 周囲からの信頼を呼び 気軽に意見や相談をしてもらえるように。 粘り強く勉強することが 当社管理部門で活躍し続ける1番の近道。 知らないことを怖がらず 行動していける方こそ、 スキルも役職もどんどん上へと 伸ばしていただけますよ。 ＝＝【会社の社風】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社「大同通運株式会社」は、 従業員100名規模の運送会社。 昭和24年に設立以来、 鉄道・自動車の両方の運送を手掛け 企業として成長してきました。 中小企業ではありますが、 兵庫県下の代表的な物流事業者として 阪神工業地帯にある 大手固定荷主を取引先に持ち、 様々な物流を担っています。 ▼そんな当社の特長は… ⏩スキルと頑張りをきちんと評価 ⏩短期間での昇進・昇給も可能 ⏩裁量大きく新たな挑戦ができる社風 自分自身の成長や現場改善、 お客様からの信頼などどんな理由でも、 「どれだけ行動できたか」を見て しっかりと評価に反映します。 日々の行動の結果、 できる業務の幅が広がれば、 管理職へと近づけますし、 社員や取引先からの相談にも 幅広くこたえられるようになります。 ▼そのため… あなたがスキルを伸ばすことで ただ収入やポジションが上がるだけでなく 関わる人全員に安心感や好影響を 与えることができます。 「ここまで丁寧に対応して もらえて助かります」 「君のおかげで現場の意見が通ったよ」 そんな社内外からの感謝の言葉が さらにあなたの学びや成長を 楽しく、実りのあるものにします。 昇進できない、評価されない、 でも業務が増えて私生活が犠牲に… そんな30代・40代で感じやすい キャリアへの行き詰まり。 そんな不安を一切感じることなく、 管理部門のエキスパートへと まっすぐ前向きに歩み続けられる環境が 当社にはすでに整っていますよ。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝