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セントケア看護小規模多機能あまがさき

看護小規模多機能のケアスタッフ

【資格取得を全額支援】車通勤OKの新サービススタッフ募集◎

  • 交通・アクセス 杭瀬駅[出口1]徒歩7分地図を見る

  • 月給206,000円~213,000円

勤務時間

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 〜 176時間 シフト制 【勤務時間一覧】 ① 7:30~16:30 ② 8:00~17:00(訪問業務) ③ 10:30~19:30 ④ 16:30~翌朝10:30(夜勤/休憩含む) 夜勤を含む24時間4交代制のシフトを 組んでいます。残業は月平均20時間以内で、 オンとオフのメリハリをつけて働ける環境です。

休日休暇

休日休暇 【年間休日】116日(会社カレンダーによる) ※変形労働時間制 [休暇] ・年次有給休暇 ・産前産後休暇 ・業務上の傷病休暇 ・慶弔休暇、災害休暇、特別休暇 ・育児休業、介護休業
勤務地

勤務地

セントケア看護小規模多機能あまがさき

660-0813兵庫県尼崎市杭瀬寺島1-4-48

地図を見る

勤務地 〒6600813兵庫県尼崎市杭瀬寺島1-4-48

アクセス

交通・アクセス 杭瀬駅[出口1]徒歩7分
仕事内容

仕事内容

仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 2026年2月に新規オープンした「看護小規模多機能」のオープニングスタッフ(ケアスタッフ)として、 お客様の在宅生活を包括的に支えるお仕事です。 「医療連携が強みのチームケア」という環境を活かし、専門性の高いケアを安心のサポート体制のもとで実践できる魅力が3点あります。 魅力1 看護師など多職種が常駐する「高水準の安心感」 通い、泊まり、訪問介護、訪問看護を一体的に提供する拠点のため、看護師などの専門スタッフがすぐそばにいる環境です。一人で判断に迷うことがなく、日々の業務の中で医療的ケアとの連携や質の高いチームケアを自然と学ぶことができます。 魅力2 一生モノの介護資格を全額会社負担で取得可能 「介護職員初任者研修」などの資格を、受講料全額会社負担で取得できる支援制度があります。専門知識と資格を手に入れた状態で、自信を持って新しいキャリアをスタートできます。 魅力3 ゼロから新しい関係性を築けるオープニング募集 まだまだ作っていっている段階の場所。 同期の仲間と歩調を合わせながら業務を覚えられます。 お客様が住み慣れた自宅でずっと暮らし続けられるよう支える、これからの在宅介護の要となる新サービスに挑戦してみませんか? ■仕事内容 ・通い(デイサービス) 日中のお食事、ご入浴、 機能訓練などのサポート ・泊まり(ショートステイ) 短期間宿泊できるお部屋で 夜間の見守りや介助 ・訪問介護(ホームヘルプ) ご自宅での食事や排泄、 お掃除などの生活支援 ・訪問看護(看護師連携) 医療的ケアや健康管理を行う 看護師とのスムーズな連携

対象となる方

求めている人材 【必須要件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎要件】 ・介護福祉士や初任者研修(旧ヘルパー2級) などの有資格者歓迎 ・無資格・未経験の方も大歓迎! ◆人のお役に立つ仕事がしたい方 ◆未経験でご不安な方 ◆感謝の言葉が、やりがいになる方 【全額会社負担で資格取得が可能!】 当社では、「介護職員初任者研修」 などの資格を、全額会社負担で 取得できるサポート体制を 一番の強みにしています。 自己負担ゼロで一から資格を手に入れて、 自信を持ってスタートすることができます◎ もちろん、資格取得補助制度を活かして、 入社後に働きながら上位資格を目指すことも 可能です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・68歳未満(定年のため))

職種

介護福祉士、ホームヘルパー、ケアワーカー

仕事の特徴

  • 制服あり
  • 変形労働時間制
  • 資格取得支援あり
  • バイク通勤OK
  • 学歴不問
  • 車通勤OK
  • 職場見学可
  • 転勤なし
  • 交通費全額支給
  • 研修あり
  • 賞与あり
  • ブランクOK
  • 育休あり
  • オープニングスタッフ
  • 資格取得手当あり
  • 社割あり
  • 入社祝い金あり
給与/待遇

給与/待遇

月給206,000円~213,000円 給与詳細 基本給:月給 20万6000円 〜 21万3000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 給与に夜勤手当は含まれていません。 経験や資格により給与額の変動があります。 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆入社前の資格取得支援制度 (全額会社負担で資格取得可能) ◆賞与2回/年 ◆昇給有 ◆有給休暇/産前産後/育児/介護休暇 ◆制服貸与(ミズノ社製) ◆インフルエンザ予防接種補助制度 ◆ほっとライン(第3者相談通報窓口)
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

職場環境 ◎入社前に全額会社負担で資格取得可能! ◎隣にはグループホームも併設! 喫煙所:喫煙所あり(屋外)

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス 【応募方法】 <WEB応募の場合> Indeed内の「応募ページへ進む」を クリック。 必要項目をご入力いただき、「続ける」 →「応募する」で完了です。 その後、ご連絡いたします。 <電話の場合> 電話番号:078-371-1075 こちらの電話番号にご連絡いただき 「インディードでみました」 とお伝えください。 【受付時間】 <電話>10:00~18:00 <WEB>24時間受付中

会社情報

会社情報

事業内容

看護・介護

所在住所

兵庫県神戸市中央区多聞通2‐4‐4ブックローン神戸ビル西館9階

代表者

柴田満

応募に関するお問い合わせ

0783711075

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  • 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 〜 176時間 シフト制 【勤務時間一覧】 ① 7:30~16:30 ② 8:00~17:00(訪問業務) ③ 10:30~19:30 ④ 16:30~翌朝10:30(夜勤/休憩含む) 夜勤を含む24時間4交代制のシフトを 組んでいます。残業は月平均20時間以内で、 オンとオフのメリハリをつけて働ける環境です。

  • 掲載開始日:2025/08/27

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    原稿ID:7676d6d8a8c11d6e

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