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正社員
TOMORROWLAND 岡山店

人気セレクトショップのファッションアドバイザー(正社員)

岡山で30年。お客様の人生に寄り添う、究極のスタイリストへ。

交通・アクセス「天満屋バスステーション」から徒歩2分
TOMORROWLAND 岡山店
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
700-0822岡山県岡山市北区表町1-9-51Foyerビル
交通・アクセス「天満屋バスステーション」から徒歩2分
月給220,000円～310,000円

勤務時間

シフト制勤務時間詳細総労働時間：1週あたり40時間 10:00 〜 19:30（実働8時間／シフト制） ✨残業時間は少なめで、仕事終わりの時間も充実。

休日休暇

休日休暇 ✅ 月8〜10日休み（火曜定休＋他） ✅ 有給休暇 ✅ 産前・産後休暇、育児休暇 ✅ 慶弔休暇 ✨希望による連休取得も可能。私生活も大切にできます。

勤務地

TOMORROWLAND 岡山店

700-0822岡山県岡山市北区表町1-9-51Foyerビル

TOMORROWLAND 岡山店

アクセス

交通・アクセス「天満屋バスステーション」から徒歩2分

仕事内容

仕事内容 ✨月給22万円〜31万円！頑張りを昇給で還元 ✨月8〜10日休み！火曜定休で予定も立てやすい ✨岡山で30年愛される店舗で一生物のスキルを＼お客様の人生に寄り添うスタイリストへ／単なる販売スタッフではなく、素材の知識や背景を伝え、理想の生活を提案するお仕事。【✨具体的な業務内容】 ✅ パーソナルスタイリング（接客・販売） ✅ 顧客管理・DM等でのイベントご案内 ✅ VMD（店舗ディスプレイ・空間演出） ✅ 売上や在庫の管理・発注サポート ✅ 新店舗展開に向けたコア業務【✨１日のスケジュール】 10:00 出勤・開店準備・清掃 11:00 接客・スタイリング提案 13:00 休憩（近隣ランチや併設カフェ） 14:00 新作商品の検品・陳列 16:00 既存顧客への案内状作成 18:00 売場レイアウトの変更・調整 19:30 閉店・片付け・退社【✨入社後の流れ】まずは既存スタッフとの連携からスタートします。商品知識や接客の基礎を丁寧にレクチャー。将来的にはチーフや店長、エリアマネージャーへの道も明確に用意しています。「5年で15店舗」への拡大を目指す成長企業で、社歴に関わらず意欲次第でポストを掴める環境です。【✨入社者インタビュー】 [入社3年目/25歳/元アパレル職] 「以前の職場では売ることに必死でしたが、ここではお客様とじっくり向き合えます。評価がダイレクトに給与へ反映されるのも嬉しいです！」

対象となる方

求めている人材＼未経験・第二新卒・26卒も大歓迎！／ファッションへの情熱があり、接客を一生の仕事にしたいという方を求めています。 ✨ チームで成長を楽しめる方 ✨ 岡山で長く腰を据えて働きたい方 ✨ 上質なモノに囲まれて働きたい方

職種

その他アパレル/ファッション,ファッションデザイナー

仕事の特徴

主婦・主夫歓迎
シフト制

給与/待遇

月給220,000円～310,000円給与詳細基本給：月給 22万円〜 31万円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✨入社2年目で月給3万円アップの実績あり！前職の経験やスキルを最大限考慮して決定します。個人の販売力だけでなく、専門知識の習得や店舗への貢献度を多角的に評価。頑張りが目に見える形で給与に反映される仕組みです。【給与例】給与例年収330万円（25歳・入社3年目）年収400万円（35歳・店長・入社7年目）

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】 ✅ 社会保険完備 ✅ 昇給年1回・賞与年2回 ✅ 交通費支給（月5万円まで） ✅ 圧倒的な社員割引制度あり ✅ 併設カフェの割引利用OK ✅ 退職金制度（勤続5年以上） ✅ 充実の研修制度（VMD・接客等） ✨プロとして感性を磨く時間を業務内に確保しています。

職場環境・雰囲気

職場環境＼一流の感性を磨き、自分をアップデート／路面店ならではの落ち着いた空間で、質の高い接客に集中できる環境です。女性の活躍を支援する「えるぼし」最高位の取得も見込んでいます。産休・育休の取得はもちろん、復帰後のキャリアも安心です。

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない

お客様との対話が多い

応募情報

採用予定人数

3名

選考プロセス

選考プロセス 1. 応募 2. 担当者より連絡（カジュアル面談のご案内） 3. 【選択可能】カジュアル面談（WEB または店舗にて対面） 4. 本選考・面接（1〜2回） 5. 内定・入社（時期相談OK） ※まずは話だけでも聞きたいでも可能です！ここまで読んでいただきありがとうございます。是非あなたとお話しできるの楽しみにしております。どうぞよろしくお願いいたします。