• 正社員

株式会社ビルドプロ(東京営業所)

職種/仕事内容

仕事内容 ＼仕入れの主導権を、ようやく自分の手に／ 非住居・商業施設・店舗物件の仕入れに 自らの目利きと戦略をダイレクトに反映！ ▼▼▼ 年収最大1000万円を保証＋経験次第で 分社化企業の代表としてお迎えも可能です。 ❖仕入れから収益化まで一貫裁量❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 決められた条件でしか動けない、 “現場型の営業”では満足できない方へ。 私たちビルドプロは、2011年に創業した ベンチャー型ゼネコン企業です。 自分の視点で仕入れ、自社案件として 動かし、最終的な収益まで見届ける。 会社の未来をつくる起点として あなたの経験が必要です。 ｢目利きより社内ルールが優先される｣ ｢チャレンジ物件は承認が降りない｣ ｢外よりも、社内調整に時間を取られる｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 代表自ら働きやすい環境を整備しました。 ─────────────────── ✅スタート月給42万円～71万円 ✅初年度年収600万～1000万円を保証 ▶前職の給与を充分に考慮します ✅フレックス勤務(コアタイム無し) ✅状況に応じてリモート勤務もOK ✅寮・社宅あり ✅日曜・祝日休み ✅お米毎月支給(社長の実家産) ✅分社化→代表の席のご用意も可能 ✅5～7年以内にグループ年商100億円を 目指してます ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖株式会社ビルドプロってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 2011年創業のベンチャー型ゼネコン。 住宅・商業施設・ホテル・サウナなど、 多彩な建築領域を手がける企業です。 安定収益源であるリフォーム事業を軸に、 現在は開発・不動産領域にも本格参入。 グループ全体で5年以内に年商100億を 目指しています。 ✅施工実績のご紹介･―･―･―･―･･―･―･ ▨品川区大井町 JR寮 全部屋改修工事 ▶工事規模：1億5,000万円 ▨三郷市 テント倉庫設置工事 ▶工事規模：1億5,000万円 ▨仙台市 ライブラリーホテル 全部屋改修 ▶工事規模：5,500万円 ▨津田沼本社 改修工事 ▶工事規模：5,000万円 ▨南房総市 古民家改修工事 ▶工事規模：2,500万円 ▨船橋市 I様邸 賃貸併用住宅 新築工事 ▶工事規模：7,000万円 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 非住居・店舗物件を中心に、事業用不動産 の仕入れと仲介を担当いただきます。 自社で施工・開発できる物件を見極め、 戦略的に仕入れる。これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①情報収集とリレーション構築 ────────────────── ▨不動産会社やオーナーとの関係構築 ▨ニーズや相場感をつかむ情報収集 ▶情報の“質と量”が仕入れの成否を分けます ②物件の選定・提案・仕入れ ────────────────── ▨物件の評価・現地調査・収益性の見極め ▨自社への提案と社内決裁の取得 ▶“本当に良い物件”を、自らの裁量で動かせます ③仕入れ後の案件化・社内連携 ────────────────── ▨施工・開発部門と連携し活用プランを設計 ▨仕入れだけで終わらせず、案件化まで関与 ▶“仕入れて終わり”でなく、事業化まで携われる ────────────────── ………⭐待遇・制度について⭐……… ────────────────── ベース給与設計は、月給42万～71万円。 年収は600万～1000万円となります。 営業・仕入れの経験を正当に評価し、 年次や役職ではなく“実績”に応じて 報酬を設計します。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖一次面接から代表が同席します ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 今回は特別な採用となるため 最初の面接から代表が登場します。 希望の待遇やキャリアプランなどを ぜひ肩肘張らずにお話ください。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR総武線｢新小岩駅｣徒歩17分★車・バイク通勤OK

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり150時間 フレックスタイム制勤務 ※コアタイム無し。 ※みなし労働時間7時間分/日 ────────────────── スケジュールの進捗や自分の私生活に 合わせて柔軟に働くことができます。

給与

月給420,000円～710,000円 給与詳細 基本給：月給 42万円 〜 71万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ▨昇給年2回(2月・8月) ▨賞与年2回(2月・8月/昨年実績3ヵ月分) ▨毎年昇格チャンスあり 1年に一度、自分で役職者へ立候補する 機会が与えられ、スピード昇進が可能です。 当社では自分の人生プランを自分で立てる ことができる"自由"があります。 【給与例】 給与例 初年度年収600万～1000万円 ※給与はこれまでの経験や能力、 お持ちの資格を考慮したうえで優遇します。

休日休暇

休日休暇 週休2日制(日曜・祝日) 【年間休日103日】 ────────────────── ▨年末年始休暇 ▨夏期休暇 ▨GW休暇 ▨有給休暇 ▨慶弔休暇 ▨長期・連続休暇 ▨産前産後・育児休暇 ▨結婚記念日休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ▨交通費支給(上限2万円) ▨寮・社宅あり ▨出産祝い金(1人2万円） ▨資格取得支援制度 ▨社内イベント(家族参加OK) ▨社員旅行(会社全額負担) ▨お米毎月支給(社長の実家産) ▨結婚記念日祝い金(勤続1年以上)

対象となる方

求めている人材 【必須条件】 住居・非住居問わず物件の仕入れ経験を お持ちの方。 【歓迎・優遇条件】 不動産仲介や用地仕入れのご経験も お持ちの方。 ────────────────── ……⭐当社のビジョンについて⭐…… ────────────────── 目指しているのは、ビルドプロという “みんなが集う大きな家”をつくること。 建築事業にとどまらず、シェアオフィス・ 農業・レジャーなど多角的に展開中。 いずれは海外進出も構想しています。 ✅多角事業に挑む理由。 会社を辞める社員と別れるのが辛い。 という代表の想いによるもの。 グループ内で自由に転職できれば みんながずっと一緒にいられる── そんな家を、これから一緒に つくってきませんか。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス まずはお気軽にご応募ください。 収入面などの待遇に関しても お気軽に相談いただけます。 ─────────────── ▨面接回数：2回(目安) ▨筆記試験：無し