• 正社員

株式会社ビッグパートナーズ

職種/仕事内容

仕事内容 【正社員】IT機器の法人営業｜既存顧客中心｜未経験OK｜20代〜30代が主役の成長環境 未経験者歓迎/学歴不問/第二新卒歓迎/若手活躍中/人柄重視/研修充実/安心の教育体制/定着率高め/フォロー体制あり/個人ノルマなし 月給32万円以上/賞与年2回/昇給あり/インセンティブあり/成果が給与に反映される/評価制度が明確/年収アップが目指せる/頑張りを正当評価 完全週休二日制/土日祝休み/年間休日120日以上/残業20時間以下/プライベート充実 【仕事内容】 「営業＝売り込み・根性論・数字に追われる」 そんなイメージを持っている方ほど、ぜひ読んでください。 当社の営業は、すでに取引のある法人企業を中心に、IT機器や周辺環境の“困りごと”を一緒に整理し、解決策を考える仕事です。 飛び込み営業や強引なテレアポはほとんどありません。 具体的には... ・既存顧客への定期訪問・オンライン打ち合わせ ・PC・プリンター・ネットワーク機器の利用状況ヒアリング ・「入れ替えた方がいいか」「今は不要か」を一緒に検討 ・見積書・提案書の作成（フォーマットあり） ・社内SE・メーカーとの調整 ・導入後のフォロー・相談対応 → “売る”よりも「話を聞いて整理する」比重が高い営業です。 【この仕事が未経験でもできる理由】 既存顧客中心で、関係性ゼロからの営業ではありません ・商材知識・IT知識は入社後に段階的に習得 ・先輩同行・ロープレ・OJTあり ・マニュアル営業ではなく、考え方・整理の仕方を教える育成方針 実際に、接客・販売経験からスタートした20代メンバーが多数活躍中です。 【こんな方に向いています】 ・接客・販売経験を活かして「次のステップ」に進みたい ・人の話を聞くのが得意／相手の立場で考えるのが好き ・指示待ちではなく、自分で考えて動く仕事がしたい ・ロジカルに物事を整理する力を身につけたい ・営業に興味はあるが「キツそう」で一歩踏み出せなかった 【この仕事で身につく力】 ・課題を言語化するヒアリング力 ・論理的に整理して伝える提案力 ・法人対応のビジネスコミュニケーション力 ・IT・業務改善の基礎知識 →「売れる営業」より「信頼される営業」を目指せます 【キャリアステップ】 ・営業 → 主任・リーダー ・ITソリューション営業／コンサル寄りポジション ・若手育成・チームマネジメント ※年功序列ではなく、行動量・思考力・成長スピードを評価 【成長・キャリア】 ・キャリアアップ可能 ・早期昇格あり ・裁量権あり ・成長環境 ・スキルが身に付く ・専門性が磨ける ・マネジメントに挑戦できる ・将来の幹部候補

勤務地

アクセス

交通・アクセス 新宿御苑駅から徒歩６分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 10:00〜19:00（実働8時間／休憩1時間）

給与

月給350,000円以上 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※みなし残業20時間分（40,000円）含む。超過分は全額支給。 【給与例】 給与例 年収500万円／入社1年目・25歳（未経験スタート） 月給35万円＋インセンティブ＋賞与 年収640万円／入社3年目・27歳（営業経験者） 月給37万円＋インセンティブ＋賞与＋各種手当 年収750万円／入社4年目・30歳（リーダー職） 月給40万円＋インセンティブ＋役職手当＋賞与

休日休暇

休日休暇 ・完全週休2日制（土・日）＋祝日 ・年間休日120日以上 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・GW休暇 ・有給休暇（入社6か月後に10日付与） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇・育児休暇（取得・復職実績あり） ・介護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費全額支給（上限なし） ・月次インセンティブ制度 ・昇給制度（年2回）：個人実績と評価により反映 ・賞与あり ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・営業達成報奨金制度 ・役職手当・職能手当あり ・研修制度あり（OJT中心） ・外部セミナー受講支援制度（希望者は会社負担で受講可能） ・資格取得支援制度（業務に関連する資格の取得をサポート） ・フリードリンクあり／軽食補助あり（オフィス内） ・年末年始・GW・夏季休暇あり ・年間休日120日以上（完全週休二日制・土日祝休）

対象となる方

求めている人材 【応募資格】（人物重視) ・社会人経験がある方 ・基本的なビジネスマナー 【歓迎】 ・接客・販売・サービス業経験 ・法人／個人営業経験（業界不問） ・ITに興味がある方 ※これから成長したい方をメインターゲットにしています。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中の条件変更なし

選考プロセス

選考プロセス 1.カジュアル面談 2.書類選考 3.面接（2回） 3.内定・入社