• 正社員

医療法人社団康喜会　東葛辻仲病院

仕事内容

仕事内容 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 大腸肛門病の専門病院として全国的な 知名度、安定した経営基盤があります。 ✨ 円滑な引き継ぎ期間を設けるため、 安心して業務に慣れていただけます。 ✨ 約20名の組織を牽引するやりがい 医事課のスペシャリスト集団を支え、 病院経営に参画する達成感があります。 ✨ ワークライフバランスの充実 専門病院ならではの落ち着いた環境で、 裁量を持って業務のコントロールが可能 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医事課のマネジメント全般を お任せいたします。 ✅ 部署管理（マネジメント） 医事課スタッフ（約20名）の 勤怠管理や業務進捗の把握。 個々のスキルを活かせる 環境づくりを行います。 ✅ 他部署・関係各所との調整 医師や看護部との連携強化や 業務フローの最適化。 病院全体の円滑な運営を 支えるハブ機能を担います。 ✅ 経営サポート・実務フォロー 月次の収益報告や経営分析、 レセプトの最終チェック等。 （実務はベテランスタッフが 中心に行っています） ⏩ 業務の流れ ─────────── 入社後はまず、現課長との 業務の引き継ぎからスタート。 当院のシステムや各部署との 連携方法を学んでいただきます。 徐々にスタッフの管理や 経営数値の把握など、 マネジメント業務の幅を 広げていってください。 ⭐ 教育体制 ─────────── 十分な引き継ぎ期間を用意。 分からないことはすぐに 確認できる環境です。 また、医事課にはベテランの スタッフが多数在籍しており、 実務面のフォロー体制も 万全ですのでご安心ください。 ⭐ キャリアアップ ───────────── 課長候補としてご入社いただき、 将来的には医事課のトップとして 病院経営のコアメンバーとしての 活躍を期待しています。 専門病院としての独自の 知見を深めることができます。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── 当院は、患者様一人ひとりに 寄り添う医療を大切にしています。 医事課は患者様が最初に接する 病院の「顔」でもあります。 スタッフが笑顔で働ける 組織を、あなたと一緒に 作っていきたいと考えています。 ─────【当社について】───── 「東葛辻仲病院」は、 辻仲病院グループの中でも 地域に根ざした高度な 専門医療を提供しています。 専門病院だからこそ実現できる 「質の高い医療事務」を 追求できる環境が自慢です。