- 正社員
株式会社ハルメクホールディングス
【新規事業開発/主任/インフルエンサー事業】在宅可/フレックス制/大きな裁量 事業企画
シニア世代のSNS活用を促進するインフルエンサー事業にて、シニアインフルエンサーと企業をつなぐPR施策の企画設計から進行管理までを一貫して担当。コミュニティ形成や仕組み化など事業づくりも担います。
月給270,000円~400,000円
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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勤務地
株式会社ハルメクホールディングス
東京都千代田区神田神保町2-2共同ビル神保町
株式会社ハルメクホールディングス
予定勤務地 東京都千代田区 勤務地 勤務地① 事業所名:神保町オフィス 所在地:東京都 千代田区 神田神保町2-2共同ビル神保町 最寄駅:東京メトロ 半蔵門線 神保町駅 徒歩1分 喫煙環境:屋内全面禁煙 備考:【変更の範囲】会社の定める事業所への異動・転籍等(転居を伴う配置転換を含む)が発生することがございます。 転勤:無
仕事内容
企業・求人の特色 50~70代の女性のSNS活用を後押しし、企業のマーケティング支援と結びつける新規事業を展開。シニアインフルエンサーの育成や組織化を通じて、新しい口コミマーケティングの形を創出しています。
企業名 株式会社ハルメクホールディングス 求人名 【新規事業開発/主任/インフルエンサー事業】在宅可/フレックス制/大きな裁量 仕事の内容 シニア世代のSNS活用を促進するインフルエンサー事業にて、シニアインフルエンサーと企業をつなぐPR施策の企画設計から進行管理までを一貫して担当。コミュニティ形成や仕組み化など事業づくりも担います。 ■PR案件ごとのインフルエンサー選定・スカウト・条件調整・関係構築 ■継続的に活躍いただくインフルエンサーの育成・フォロー ■企業からのPR相談の整理・企画設計 ■投稿内容の設計・進行管理 ■インフルエンサーとのやり取り・投稿までのディレクション ■投稿後のレポート作成・報告 ■次回施策につながる振り返り ■シニアインフルエンサーのコミュニティ作り ■PR案件の運用改善・マニュアル化 ■組織作り 募集職種 【新規事業開発/主任/インフルエンサー事業】在宅可/フレックス制/大きな裁量
対象となる方
必要な経験・能力等 【必須】■複数関係者を巻き込む案件の進行管理スキル ■クリエイティブディレクション経験(SNS不問) ■インフルエンサー施策のキャスティングや進行経験1年以上 【歓迎】■インフルエンサー施策のキャスティングや進行経験3年以上■SNSマーケティング実務経験 ■広告代理店での実務経験 ■企画書や提案書の作成経験 ■制作物の審査経験 ■景表法や薬事法への基本理解【魅力】このチームでは、誰もが自分のプロジェクトを持ち、自分の意思で動かしています。「とにかく仕事が面白い!」そんな空気の中で、ベンチャーのようなスピード感と裁量を楽しみながら働きませんか? 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
仕事の特徴
- 業界未経験者歓迎
- 転勤なし
- 在宅OK
- 土日祝休み
- 服装自由
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
職場環境・雰囲気
配属先情報 【組織構成】新規事業開発部:課長1名、シニアエキスパート1名(兼務)。少数精鋭のチームで裁量を持って働けます。
その他
応募情報
採用予定人数
1名
選考プロセス
選考内容 面接回数:2回程度(目安) 筆記試験:無 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。
紹介企業情報
会社名
リクルートエージェント
事業内容
職業紹介
所在住所
〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー
代表者
代表電話番号
0368351111
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月給270,000円~400,000円
就業時間 (1日あたり所定労働時間08時間)フレックスタイム制あり(コアタイム無) 休憩:60分 残業:有 備考:
- 土日祝休み
掲載開始日:2026/03/17
原稿ID:906b85d30e2296a7
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特徴
東京都
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