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株式会社アーシャルデザイン

仕事内容

仕事内容 ✨求人のポイント ―――――――――― ✅インフラエンジニアの実務経験者採用 ✅フルリモート中心で全国から勤務可能 ✅希望を考慮した案件アサイン ✅Oracle Cloud研修でクラウド領域も学べる ✅前給与UP保証、年収200万円以上UP実績有 ✅月平均残業8.6時間、年間休日125日以上 『スポーツ×○○』で社会を変える アーシャルデザインで、 インフラ経験を活かしながら、 次のキャリアを目指しませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨クラウド時代に市場価値を高められる環境 ――――――――――――――――――――― サーバー、ネットワーク、クラウドなど 幅広いインフラ案件を取り扱っています。 「リモートワークをしたい」 「上流工程や新しい技術にチャレンジしたい」 「少し背伸びした案件に挑戦したい」 といった希望を丁寧にヒアリングし、 常時1000件以上の案件の中から 経験や志向、今後のキャリアに合う プロジェクトを提案します。 ✨オンプレ経験のみでも挑戦可能 ―――――――――――――――― オンプレミス環境の経験のみの方でも、 クラウド経験が浅い方でも応募可能です。 Oracle Cloud（OCI）研修を通じて、 クラウドネイティブでの構築や自動化など 実践的なスキルを身につけながら、 市場価値の高いエンジニアを目指せます。 政府関連や大手企業でも採用が進むOCI領域に 早い段階から触れられる点も特長です。 ＜ 案件例 ＞ ✅オンプレからOCIへのマイグレーション案件 フェーズ：要件定義、設計、構築、テスト、移行 勤務形態：フルリモート 想定月給：65万円～75万円 ✅AWS環境の再構築案件 フェーズ：設計、構築、テスト 勤務形態：基本フルリモート 想定月給：50万円～55万円 ✅Azure環境でのシステム導入支援 フェーズ：要件定義、設計、構築、テスト 勤務形態：基本フルリモート 想定月給：55万円～65万円 ✅OCI環境の設計構築リーダー案件 フェーズ：要件定義、設計、構築、試験、移行 勤務形態：基本常駐 想定月給：～100万円 ✨働きやすさと成長の両立を支える体制 ――――――――――――――――――― チーム参画の案件もあり、 経験豊富なエンジニアのもとで 成長しやすい環境です。 技術書購入、資格取得支援のほか、 教育制度や研修制度も整っており、 先輩とチームを組んで案件に参画することで、 経験が浅い方でも段階的にスキルを広げていけます。 また、社内のエンジニア同士で チームをつくって相談できる環境もあり、 3カ月に1回の帰社日や面談、チーム会などを通じて 長期的なキャリア形成を支援しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨成長支援制度も充実 ――――――――――― ●技術書購入支援制度 ●AI自由課題（Claudeプロ版） ●eラーニング研修 ●資格取得支援制度 ●各種セミナー、講習受講費用補助 ●キャリアチャレンジ制度 ●メンタルコーチング支援 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨収入アップと働きやすさを両立 ―――――――――――――――――― 前職給与UP保証と、 年収200万円以上UPの実績あり。 単価連動で評価が 給与に反映される仕組みのため、 経験や成果が収入へつながりやすい環境です。 また、年間休日125日以上、 完全週休2日制（土日祝）、 月平均残業8.6時間と、 無理のない働き方も実現しやすい職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨成長率1,000％の成長企業 ―――――――――――――― 社員への還元率（給与・福利厚生等）が 高い会社の条件は”成長していること”。 これがなければ絶対に還元はできません。 自分がどれだけ頑張っていても、 会社自体の成長が停滞していたら 還ってくるものはどうしても限られます。 その反面、アーシャルデザインは “成長率1,000％”の圧倒的成長率。 冗談のように見えるかもしれませんが、 実際にこれだけの成長を遂げています。 ✨成長を裏付ける実績の数々 ――――――――――――――― ●環太平洋大学サッカー部とアスリートパートナーシップを締結（2025.5） ●元スポーツ庁 次長 今里 讓氏が株式会社アーシャルデザイン顧問に就任（2025.5） ●札幌大学卓球部とキャリア支援プログラム締結（2025.4） ●スポーツ庁より「スポーツエールカンパニー2025」に認定（2025.2） ●読売ジャイアンツ二軍監督 桑田真澄氏が当社顧問・エグゼクティブアドバイザーに就任（2024.8） ●B.LEAGUE SUPPORTING COMPANYに決定（2023～）／選手向け「CAREER INNOVATION研修」実施（2025.8） ●EO Tokyo企業成長率No.1 AWARD受賞（2021.7） ●人気サッカー漫画と期間限定コラボ（2018.8） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨オリジナルの福利厚生が多数 ―――――――――――――――― ✅スポンサー先試合観戦 ✅ITスポーツリーグ加盟 ✅社会スポーツ大会あり ✅プロテイン無料支給 ✅社内バーラウンジ利用可 ✅メンタルコーチング支援 ✅不動産提携（入居時の初期費用軽減） など、当社独自の福利厚生が多数あり、 「フレックスタイム制度」の利用や、 「資格取得支援制度」を使った 資格取得なども積極的に目指せます。 ✨最後に… ――――――― 当社で活躍しているのは 「20代」「30代」です。 40代以上のベテラン層ではなく、 20代・30代に積極的にチャンスを与え、 若手の成長を促している会社です。 意欲ある方なら年齢に関係なく、 どんどんキャリア・スキル・収入を 高めていけるのが当社。 あなたもアーシャルデザインで 新たなキャリアを築きませんか？