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医療法人　医秀会

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士、理学療法士 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 入社祝い金あり！(規定あり) ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 訪問リハビリテーションにて、 利用者様のリハビリテーションを行います。 【働きやすいポイント】 ✅ 1日4～6件の訪問リハビリ ✅ 9:00～17:00勤務 ✅ 残業少なめ ✅ 賞与年2回（3ヶ月分） ✅ 月給25.4万円～27.7万円 ✅ 完全週休2日制 ✅ ブランク歓迎 ✅ 訪問リハビリ未経験OK ✅ 入社祝い金あり ー ご利用者さまの自宅を訪問し、心身の機能の維持・回復、 日常生活の自立を支援するために、住み慣れたお家で 立つ動作や座位の保持、歩行などを行います。 ー ■ 訪問リハビリが初めてでも大丈夫！ 「資格はあるけど、訪問リハビリは初めて…」 そんな方もご安心ください。 経験が浅い方やブランクのある方には、 先輩スタッフが同行しながら丁寧にサポートします。 いきなり一人で訪問をお任せすることはありません。 分からないことや不安なことも相談しやすい環境なので、 少しずつ仕事に慣れていくことができます。 ー ■ 子育て中の方も働きやすい職場です♪ 男性・女性ともに活躍中！ 働き方の多様性を大切にしており、 ライフスタイルに合わせて出勤日数や勤務時間の調整も相談可能です。 小さなお子さんがいる子育てママから、 ブランクを経て復職したスタッフまで多数活躍しています。 「子どもの学校行事がある」 「急に子どもの体調が悪くなった」 そんなときもスタッフ同士で協力しながら対応しています。 家庭も仕事も大切にしながら、 無理なく長く働ける環境を目指しています。 ー ■ 「やってみたい！」を応援する職場です 昔ながらの、 「年齢が上だから」 「入社年数が長いから」 といったトップダウンの風土はありません。 スタッフ同士の距離が近く、 みんなで相談しながら仕事を進められる、 風通しの良い職場です。 グループ全体で情報共有や意思疎通ができるため、 困ったときも相談しやすく、 スタッフ同士で情報交換をしながら成長できます。 さらに、 「もっと勉強したい」 「学会に参加してみたい」 「こんなことをやってみたい！」 そんなスタッフの声も大切にしています。 学びたい気持ちや、新しいチャレンジを法人としてバックアップ。 資格や経験を活かすだけでなく、さらに専門性を高めていきたい方にもピッタリの環境です。 ー ■新しい価値を生み出すために。 医療・福祉分野で長年の実績を築いてきた玉田医療福祉グループ。 その豊富な知見や経験を活かしながら、 これからの社会に必要とされる新しいサービスを生み出すために、 5 年前、新たに株式会社 UNSUNG を設立しました。 医療・福祉の現場で培われた経験を土台に、 既存の枠にとらわれない柔軟な発想と、 「まず挑戦してみる」という姿勢を大切に。 新しい価値を生み出すことに、 私たちはこれからも積極的に挑戦していきます。 一方で、私たちには玉田医療福祉グループという 安定した基盤と、長年積み重ねてきた確かな社会的信用があります。 「安定」と「挑戦」。 その両方を強みに、 安心して新しいことにチャレンジしながら、 社会に貢献できる仕事に取り組める環境です。 安定した環境で働きながら、 自分自身も成長し、新しいことに挑戦していきたい。 そんな想いを持つ方と一緒に、 これからの玉田医療福祉グループの未来をつくっていきたいと考えています。