• 正社員

株式会社ワイズ設備計画

職種/仕事内容

仕事内容: 【仕事内容】 当社の電気設備設計として、建築設備の計画・基本設計・実施設計および監理業務についていただきます。 ～主な仕事内容～ ・担当者と物件の打ち合わせ ・基本設計 ・実施設計 ・現場の監理　など 総合病院をはじめ地域の中核病院など、 大小様々なプロジェクトを手掛けています。

勤務地

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:30~18:30 夜間勤務： 月間平均残業時間：50時間以下

給与

年俸6,460,000円～8,500,000円 給与: <給与> 想定年収：646万円～850万円 月給： 賞与回数：2回 昨年度賞与実績： インセンティブ： 〈年収例〉 【年収例】 年収646万円 ／ 35歳・管理職 （月給38万円＋賞与4ヶ月+特別賞与1ヶ月） 年収748万円 ／ 40歳・管理職 （月給44万円＋賞与4ヶ月+特別賞与1ヶ月） 年収850万円 ／ 45歳・管理職 （月給50万円＋賞与4ヶ月+特別賞与1ヶ月） 〈補足情報〉 ※経験・スキル等を考慮の上、当社規定により優遇します ※年俸の1/16を月々支給します 試用期間：3ヶ月 ※待遇の変更はありません。 昇給：年1回（昇給率平均5％） 賞与：年2回 ※7月・12月に年俸の2/16を支給します。 ※別途、業績により決算賞与がございます（1～2ヶ月分） 決算賞与は年俸には含まれません。 【諸手当】 ・残業手当 ・通勤手当

休日休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：120日 休暇制度：有給休暇、産休・育休、介護休暇、慶弔休暇、年末年始休暇 補足情報：◆完全週休2日制（土・日）、祝日 ◆有給休暇：入社から6ヶ月後に10日付与 ◆年末年始休暇（12/29～1/4） ◆産前産後休暇　

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、退職金制度、資格取得制度、交通費支給 補足情報：◆OJT研修

その他

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 : 会社説明会の有無 : 適性テストの有無 : ＜選考フロー＞ 面接（1～2回を予定） ↓ 内定 ＜補足情報＞ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 6,460,000円 - 8,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間