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金沢営業所

職種/仕事内容

仕事内容 ✅完全週休2日制＆残業ほぼなし！ ✅賞与実績6ヶ月！ / 期末賞与13年連続支給！ ✅20代のうちに専門性を身につけて、キャリアアップ！ 【弊社について】 当社は設立以来、鉄道運行に欠かせない電気設備やシステムを取り扱ってきました。 社会インフラを支える使命感のもと、誠実な対応と確かな技術力で、長年にわたりお客様からの信頼を得ています。 現在は中途入社の社員も多数活躍中！ 20代・30代の若手も多く、風通しのよい職場環境です。 【具体的な仕事内容】 北陸エリアのJR西日本や民間鉄道会社を中心に、 信号設備・電気設備・車両用電装品などの提案営業を行います。 お客様はすでに取引のある鉄道会社が中心。 飛び込みやノルマに追われる営業ではなく、信頼関係を築くルート営業が中心です。 扱うのは、三菱電機など大手メーカー製の高品質な製品。 鉄道の安全運行を陰で支える、社会的意義の高い仕事です。 営業活動は、 提案 → 納入 → アフターフォローまで一貫して担当。 インフラの安定を支えるやりがいを感じながら、腰を据えて働ける環境です。 【1日の流れ】 08:30 出社 09:00 メール・スケジュール確認 10:00 取引先（鉄道会社）へ訪問・打ち合わせ 12:00 昼休憩 13:00 メーカー担当者と仕様確認・見積り作成 15:00 顧客フォロー（納品状況確認など） 17:00 日報入力・翌日の準備 17:30 退社（残業は月に10時間程度） 「18時にはほとんどの社員が退社」 ——これが当たり前の職場です。 ✨20代のうちに専門性とキャリアを築ける！ 異業種からの転職者も多数。鉄道インフラという専門領域で、市場価値の高いスキルが身につきます。 ✨従業員の多くが中途入社で活躍中！ 異業種からの転職者も多数。20代社員もイキイキと活躍しています。 ✨ “売って終わり”ではない営業スタイル！ お客様と長く信頼関係を築ける、提案・フォロー重視のルート営業。 ✨若いうちから裁量を持って働ける! 提案からアフターフォローまで一貫して担当。お客様との信頼関係を自分の力で築く、やりがいのある仕事です。 ✨ 安心して働ける環境づくりを徹底！ ・年間休日125日・完全週休2日制（休日出勤時は代休or手当支給） ・有給休暇は1時間単位で取得OK！ ・積立保存休暇制度（入社時に特別休暇5日付与） ・退職金＋iDeCo拠出支援制度（iDeCo+） ・健康サポート：オプション健診費用の一部会社負担 ✨賞与：年2回＋期末賞与（直近13年連続支給） 安定した業績と評価制度で、頑張りがしっかり報われます。 【キャリアパス】 将来的には、電鉄事業部のリーダー・マネージャーとして、チームをまとめるポジションを目指せます。 営業スキルを磨くだけでなく、インフラの専門知識やマネジメントスキルを身につけ、長期的なキャリアを築ける環境です。 【社員インタビュー】(35歳・入社8年目・男性・前職：飲食店マネージャー) Q.なぜこの会社に転職しましたか？ 「正直、将来が見えなかったんです。 20代のうちに何か専門性を身につけたいと思って転職活動を始めました。 ここを選んだのは、鉄道インフラという安定した業界で、しかも三菱電機など大手メーカーの製品を扱える点に魅力を感じたからです。」 Q.入社してどんな成長を実感していますか？ 「入社1年目は先輩に同行しながら、鉄道会社の担当者との信頼関係の築き方や、技術的な知識を学びました。 2年目からは自分で顧客を担当するようになり、今では複数の鉄道会社を任されています。 三菱電機での研修や資格取得のサポートもあって、確実にスキルアップしている実感があります。 "鉄道インフラの専門営業"という肩書きは、他社の同年代と比べても市場価値が高いと感じますね。」 Q.今後のキャリアをどう考えていますか? 「まずは主任を目指して、より大きな案件を担当できるようになりたいです。 将来的にはチームリーダーとして後輩を育てる立場にもなりたいですし、この会社なら20代のうちからそういうチャンスがあると感じています。 何より、"手に職"をつけられる環境なので、長期的に安心して働けるのが大きいですね。」 Q.20代で転職を考えている方へメッセージをお願いします！ 「未経験でも全然大丈夫です！ 僕も完全な異業種からでしたが、先輩が丁寧に教えてくれるので、安心してスタートできました。 20代のうちに専門性を身につけたい、成長できる環境で働きたいという人には、本当におすすめの会社です。」 ✨20代で専門性を武器に、市場価値を高められる環境がここにあります。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 東金沢駅（IRいしかわ鉄道）より徒歩4分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ・8:30～17:30（実働8H／休憩1H) ※残業は月平均10～20H

給与

月給253,000円～282,000円 給与詳細 基本給：月給 25万3000円 〜 28万2000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 賞与年2回+1回(期末賞与) ☆期末賞与は直近13年連続支給！ ☆賞与、諸手当が大充実！ ＜諸手当＞ ・交通費支給（マイカー通勤OK、駐車場完備） ・時間外手当100％支給 ・役職手当 ・家賃補助（I・Jターン等、通勤可能圏内に住まいのない場合） ・子ども手当（18歳未満の扶養する子：一人：5,000、二人：12,500円、三人目以降10,000円加算） ・資格手当 ・出張手当（1泊あたり2,500円） 【給与例】 給与例 年収430万円（入社3年目／未経験入社） 年収480万円（入社5年目／主任） 年収550万円（入社10年目／課長代理職）

休日休暇

休日休暇 ・年間休日125日（2025年度） ・完全週休2日制（代休or手当あり） ・長期休暇も充実！（GW・年末年始5日・夏季3日） ・有給休暇は1時間単位で取得OK！ ・積立保存休暇制度で、有給の消滅なし！さらに毎年5日間の特別休暇をプラス！ ・産休・育休の取得実績あり ◎「私生活も大切にしながら働きたい！」そんなあなたにピッタリ！

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・退職金制度（勤続3年以上） ・iDeCo+制度（入社2年目～) ・退職金共済 ・再雇用制度 ・インフルエンザ予防接種全額会社負担 ・健康診断時のオプション健診補助 ・外部福利厚生制度加入 ・社用車貸与（出勤に使ってもOK！）