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  • 正社員
株式会社アクティスコーポレーション

不動産投資アドバイザー(プレーヤーポジション)

月間600件超の反響基盤✨年収800万円以上も可/160-5

  • 交通・アクセス ▶南北線「六本木一丁目駅」徒歩1分▶日比谷線「神谷町駅」徒歩7分▶銀座線「溜池山王駅」徒歩7分地図を見る

  • 月給330,000円~700,000円

勤務時間

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 22日 9:15~18:30 ・実働8時間 ・休憩75分 ・固定時間制 ・月平均勤務日数19日~22日 ・月平均残業時間20時間程度 ※契約や決済が集中する時期には、 残業時間が変動する場合があります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ■ 提案に集中できる働き方 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 業務の標準化・役割分担を推進 長時間労働に頼ることなく、 提案準備や投資家様の支援に 集中できる体制を整えています。

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制 ・水曜日 ・日曜日 ・祝日 年間休日130日以上 ※計画有給5日を含みます。 【2026年の長期休暇実績】 ・GW休暇:8連休 ・夏季休暇:9連休 ・年末年始休暇:11連休 ┌──────────┐ ■ 休日出勤は原則禁止! └──────────┘ AQUTICSでは、 休日に仕事を持ち越さず、 平日の業務時間内で成果を出せる 働き方を大切にしています。 業務の標準化や役割分担を進め、 提案準備やお客様対応に 集中しやすい体制を整えています。 法令対応や緊急対応など、 やむを得ない場合のみ 事前承認制で対応しています。 ┌──────────┐ ■ 学習・成長支援 └──────────┘ 毎週月曜日に社内勉強会を実施 市場・投資・運用・実務に関する 知見共有を継続的に行い、 組織全体で判断水準を高めています。
勤務地

勤務地

株式会社アクティスコーポレーション

106-6037東京都港区六本木1丁目6–1泉ガーデンタワー37階

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勤務地 〒1066037東京都港区六本木1丁目6–1 泉ガーデンタワー37階 <六本木一丁目駅直結ビル内勤務>

アクセス

交通・アクセス ▶南北線「六本木一丁目駅」徒歩1分▶日比谷線「神谷町駅」徒歩7分▶銀座線「溜池山王駅」徒歩7分
仕事内容

仕事内容

仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産コンサルタント、不動産個人営業、不動産法人営業 \月間反響600件超×新規開拓なし/ 売る営業ではなく、資産形成を支える。 年収800万円~2,950万円も目指せる 資産形成アドバイザー募集! ▼▼▼ 年間休日130日以上&反響営業のみ。 投資家様と長く伴走する、本質的な コンサルティング営業です。 ❖年収800万円以上×年間休日130日以上❖ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・ 高収入だけでは終わらない。 金融・不動産・資産形成の専門知識を 身につけながら、お客様から長く信頼される 市場価値の高い営業へ成長できます♪ 「毎月数字だけを追い続ける営業が辛い」 「本当にお客様のためになる提案がしたい」 「もっと収入も専門性も高めたい」 という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 新規開拓なし!提案に集中できる環境です! ─────────────────── ✅月間反響600件超の安定した集客力 ✅新規開拓・飛び込み営業なし ✅想定年収800万円~2,950万円 ✅年間休日130日以上 ✅月給33万円~70万円スタート ✅取得・運用・出口戦略まで一気通貫で担当 ✅20代後半~30代前半入社メンバー多数 ✅六本木一丁目駅徒歩1分の好立地 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖アクティスコーポレーションについて ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 資産形成を目的とした一棟収益不動産の アドバイザリーを専門に行う企業です。 投資家様一人ひとりの資産背景や目的に 合わせ、取得から運用・出口戦略まで 長期視点でサポートしています。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 投資家様の資産背景や将来設計を整理し、 最適な資産形成プランをご提案すること。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて4つ】… ①資産形成のヒアリング ────────────────── ▨投資目的や資産背景をヒアリング ▨リスク許容度や将来設計を確認 ▶商品を売る前に、お客様を深く理解する ことを何より大切にしています。 ②投資戦略の設計 ────────────────── ▨収益物件の分析 ▨投資シミュレーション作成 ▨取得プランをご提案 ▶数字だけではなく、お客様の人生設計 まで見据えた提案を行います。 ③契約・融資サポート ────────────────── ▨金融機関との調整 ▨契約・決済までをサポート ▶専門部署とも連携しながら進めるため 一人で抱え込むことはありません。 ④長期運用フォロー ────────────────── ▨保有資産の組み換え提案 ▨出口戦略のアドバイス ▨継続的な資産形成支援 ▶売って終わりではなく、長く信頼関係を 築いていく営業スタイルです。 ✅扱う物件は1億円~6億円規模の 一棟収益不動産。 資産全体を見据えた提案だからこそ、 営業として大きく成長できます。 ✅月間反響600件超。 安定したお問い合わせがあるため、 飛び込みやテレアポに追われることなく、 提案活動に集中できます。 ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 月給33万円~70万円のスタート。 さらに成果に応じて年収800万円以上、 ハイプレイヤーは2,000万円超も十分に 目指せる評価制度をご用意しています。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・ ▨想定年収800万円~ ▨ハイグレード層では2,950万円も可能 ▨頑張りは収入へ正当に反映 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・ 高収入だけでなく、資産形成の専門家として 一生通用するスキルも身につきます。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 当社では、お客様一人ひとりと長く 向き合える営業を育成しています。 これまでの不動産業界での経験を活かし、 より専門性の高い提案に挑戦したい方を お待ちしています。

対象となる方

求めている人材 不動産業界で培った経験を活かし、 より専門性の高い提案に挑戦したい方を募集します。 【必須条件】 ・高卒以上 ・以下いずれかに該当する方 - 不動産業界での実務経験2年以上 - 富裕層向けの営業経験 - 金融業界での実務経験 金融・証券・保険・無形商材など ・転職回数3回以下 ┌──────────┐ ■ こんな方に向いています └──────────┘ ・新規開拓よりも、お客様への提案に集中したい方 ・物件を販売するだけでなく、資産形成を支援したい方 ・お客様と長期的な信頼関係を築きたい方 ・投資、不動産、金融に関する知識を深めたい方 ・論理的な提案力を身につけたい方 ・より高額な不動産を扱う営業に挑戦したい方 ・営業としての市場価値を高めたい方 ・将来的にリーダーやマネージャーを目指したい方 ・富裕層や経営者への提案に挑戦したい方 ┌──────────┐ ■ 活かせる経験 └──────────┘ ・不動産売買仲介 ・一棟収益不動産の営業 ・土地活用の提案 ・富裕層向け営業 ・投資コンサルティング ・資産運用に関する提案 ┌──────────┐ ■ 活かせる資格 └──────────┘ ・宅地建物取引士 ・FP ・不動産コンサルティングマスター ・賃貸不動産経営管理士

職種

不動産法人営業、不動産個人営業、不動産コンサルタント

仕事の特徴

  • 資格取得支援あり
  • 固定時間制
  • 職場見学可
  • 転勤なし
  • 住宅手当あり
  • 午前
  • 経験者歓迎
  • ネイルOK
  • 駅ナカ
  • 有資格者歓迎
  • 研修あり
  • 夕方
  • 賞与あり
  • ブランクOK
  • 育休あり
  • 交通費支給
  • 長期歓迎
  • 駅近5分以内
  • 資格取得手当あり
  • 長期休暇あり
  • 友達と応募OK
給与/待遇

給与/待遇

月給330,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 33万円 〜 70万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ┌──────────┐ ■ 成果だけでなく、成長過程も評価 └──────────┘ 扱うのは、 1億円~6億円規模の一棟収益不動産です。 1件あたりの取引金額が大きいため、 成果次第で大幅な収入アップを目指せます。 ただし、 短期的な売上だけで評価することはありません。 【評価のポイント】 ・投資家様との信頼関係 ・案件の品質 ・専門性の向上 ・組織への貢献 ・営業成果 成果とプロセスの両方を評価します。 また、等級制度(G制度)を導入し、 ・期待される役割 ・必要な能力 ・評価基準 ・報酬レンジ を明確にしています。 次のステージに進むための基準が分かるため、 キャリアアップと収入アップの両方を目指せる環境です。 月間600件超の反響基盤があり、 新規開拓に追われることなく、 投資家様への提案や意思決定支援に集中できます。 【昇給・賞与】 ✅賞与年2回 ✅昇給年2回 ✅インセンティブ制度あり 成果・役割・組織貢献に応じて、 年収800万円~2,950万円を目指せます。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 試用期間の3か月間は基本給が2万円下がります。 また、通勤手当以外の各種手当は支給されません。(宅建手当など) 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 31万円 〜 68万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給与例】 給与例 ┌──────────┐ ■ 等級別 月給レンジ └──────────┘ G2:33万〜35万円 (固定残業代 8.6万〜9.1万円/45時間分含む) G3:39万〜41万円 (固定残業代 9.9万〜10.4万円/45時間分含む) G4:45万〜48万円 (固定残業代 11.4万〜12.2万円/45時間分含む) G5:52万〜56万円 ※G5以上はマネージャー職(管理監督者) G6:55万〜59万円 G7:60万〜65万円 G8:65万〜70万円 ┌──────────┐ ■ 想定年収レンジ └──────────┘ G2:800万円 G3:1,040万円 G4:1,210万円 G5:1,600万円 G6:2,300万円 G7:2,950万円 ※固定給・賞与・インセンティブを含む想定レンジ ※成果・役割・組織貢献に応じて変動します ┌──────────┐ ■ 昇給・賞与・評価制度 └──────────┘ ✅賞与 年2回(5月/11月) ✅昇給 年2回(5月/11月) ✅インセンティブ制度あり ✅等級制度(G制度)による明確な評価査定 ✅経験・スキルを考慮の上決定 ┌──────────┐ ■ 各種手当 └──────────┘ ✅通勤手当(規定あり) ✅401K手当 ・一般職:5,000円/月 ・管理職:10,000円/月 ✅家族手当 ・配偶者:10,000円/月 ✅役職手当 ・20,000円〜50,000円/月 ✅住宅手当 ・30,000円〜150,000円/月 ※等級・エリア等の規定あり ✅永年加算手当 ・30,000円〜300,000円/月 ✅慶弔見舞金手当 ┌──────────┐ ■ 資格手当 └──────────┘ ✅宅地建物取引士 30,000円/月 ✅賃貸不動産経営管理士 5,000円/月 ✅不動産コンサルティングマスター 5,000円/月 ┌──────────┐ ■ 育児支援制度 └──────────┘ ✅保育手当 10,000円/月 ✅ベビーシッター補助手当 10,000円/月 ✅認可外保育手当 ✅育児復職祝い金 育休期間月数 × 10,000円 × 勤続年数 ※勤続2年以上対象 ※試用期間中は通勤手当を除き対象外となります。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 試用期間の3か月間は基本給が2万円下がります。 また、通勤手当以外の各種手当は支給されません。(宅建手当など) 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 31万円 〜 68万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 AQUTICSでは、働きやすさだけでなく、 ✨専門性を高め続けられること ✨長期的に成果を出し続けられること ✨ライフイベントと仕事を両立できること を大切にしています。 キャリア・健康・家族・資産形成まで、 長く働き続けるための制度を整えています。 ┌──────────┐ ■ Growth Support 成長支援制度 └──────────┘ ➢専門性と市場価値の向上をサポート 経験や勘だけに頼らず、 再現性のある成長を目指せる環境です。 ✅オンボーディングプログラム ✅OJTロードマップ ✅週1回の1on1 ✅賃貸経営勉強会 ✅LDP制度(リーダーシップ開発) ✅LOL制度(経営視点開発) ✅キャリア形成支援制度 ┌──────────┐ ■ Performance Support 活躍支援制度 └──────────┘ ➢継続的な活躍をサポート 役割やライフステージに合わせた 支援制度を整えています。 ✅Base! 全社員向け活躍支援制度 ✅Laka! 女性活躍支援制度 ✅Core! 管理職活躍支援制度 ┌──────────┐ ■ Refresh Support リフレッシュ制度 └──────────┘ ➢集中とリフレッシュを両立できる職場環境 ✅リフレッシュラウンジ ✅社内カフェスペース ✅バーラウンジ利用制度 働く場所の快適性にも配慮しています。 ┌──────────┐ ■ Health Support 健康支援制度 └──────────┘ ➢長期的な健康維持をサポート 健康な状態で働き続けられるよう、 各種制度を整えています。 ✅Health Room完備 ✅健康診断 ✅インフルエンザ予防接種 ✅婦人科検診 ┌──────────┐ ■ Family Support 育児・ライフ支援制度 └──────────┘ ➢ライフイベントとキャリアの両立を支援 結婚・出産・育児などを理由に、 キャリアを諦めることなく働ける環境づくりを 進めています。 ✅出産ケア休暇 ✅キッズDay休暇 ✅L休 ✅妊活休暇 ✅マタニティ休暇 ✅出産準備休暇 ✅産前産後休暇 ✅育児休暇 ✅看護休暇 ✅時短勤務制度 ✅育児復職祝い金 ✅育児補助手当 ✅認可外保育手当 ┌──────────┐ ■ Financial Support 資産形成支援制度 └──────────┘ ➢将来を見据えた資産形成をサポート ✅401K企業年金制度 ✅退職金制度
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

職場環境 1on1・OJT・投資分析支援・提案テンプレートを整備し、 感覚ではなく高単価アドバイザリーを 構造的かつ再現可能な形で習得できる環境です。

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

マニュアル通りの仕事
創意工夫の多い仕事
1人作業が多い
チーム作業が多い
立ち仕事が多い
デスクワークが多い
室内の仕事が多い
室外の仕事が多い
色んな勤務地で働く
固定の勤務地で働く
応募情報

応募情報

採用予定人数

9名

選考プロセス

選考プロセス 最後までご覧いただき、 ありがとうございます。 経験やスキルだけでなく、価値観や 今後のキャリアについても お互いに理解したうえで選考を進めています。 選考を通じて、事業内容や働く環境、 今後のキャリアについてご説明します。 ┌──────────┐ ■ ご応募について └──────────┘ Webよりご応募ください。 必要事項は、 1分程度で入力できます。 ※お電話でのお問い合わせ・ご応募も 受け付けています。 ┌──────────┐ ■ 選考フロー └──────────┘ 【1】書類選考 ご応募内容をもとに、 選考を行います。 【2】オンライン適性検査 一次面接の前に実施します。 【3】会社説明・キャリア理解セッション/1次面接 オンラインで実施します。 AQUTICSの事業内容や制度、 働き方についてご説明したうえで、 インタビュー形式で相互理解を深めます。 【4】最終面接 本社オフィス (泉ガーデンタワー37階)で実施します。 【5】内定通知 【6】入社手続き ┌──────────┐ ■ 選考に関するご案内 └──────────┘ ✅応募から内定までは通常2~3週間程度 ✅面接日程・入社時期は柔軟に調整可能 ✅在職中の方も応募可能 ✅家庭の事情や転居予定なども相談可能 「まずは話を聞いてみたい」 という段階でも構いません。 ご都合に合わせて、 スタート時期の相談ができます。 皆さまからのご応募を お待ちしております。

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  • 交通・アクセス ▶南北線「六本木一丁目駅」徒歩1分▶日比谷線「神谷町駅」徒歩7分▶銀座線「溜池山王駅」徒歩7分

  • 月給330,000円~700,000円

  • 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 22日 9:15~18:30 ・実働8時間 ・休憩75分 ・固定時間制 ・月平均勤務日数19日~22日 ・月平均残業時間20時間程度 ※契約や決済が集中する時期には、 残業時間が変動する場合があります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ■ 提案に集中できる働き方 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 業務の標準化・役割分担を推進 長時間労働に頼ることなく、 提案準備や投資家様の支援に 集中できる体制を整えています。

    • 固定時間制
    • 午前
    • 夕方

    掲載開始日:2026/08/07

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    原稿ID:c8eb51e484d6ac30

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