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天竜厚生会　厚生寮

仕事内容

仕事内容 ＜おすすめポイント＞ ◎未経験者歓迎: 無資格・未経験でも安心して始められるサポート体制あり。 ◎充実したキャリアパス: 中途採用でも昇進の可能性があり、経験に応じた給与加算あり。 ◎フレキシブルなシフト制度: 希望休の取得が可能で、ライフスタイルに合わせた働き方を実現。 ◎福利厚生が充実: 年間休日120 日以上、賞与年3 回、育休・産休制度の取得率100% 。 ◎コミュニケーション重視: 定期的な面談やチームビルディング活動で良好な人間関係を構築。 ◎資格取得支援: 働きながら介護福祉士などの資格取得が可能で、スキルアップをサポート。 ◎アットホームな職場環境: 2400 名の職員が在籍し、協調性が重視されるアットホームな雰囲気。 ◎利用者への高品質なサービス: 個別支援や活動を大切にし、利用者の生活を支えるやりがいのある仕事。 ◎多様な人材が活躍: 年齢不問で40 代・50 代以上も応募可能、様々なバックグラウンドの職員が活躍中。 ◎安心のサポート制度: 相談しやすい環境が整っており、職員の意見を尊重する文化。 浜松市浜名区にある障がい者支援施設で「誰かのため」に働いてみませんか？ 「厚生寮」では、身体障害者の方が多く生活されています。 障がいがあるために、日常生活において常時介護を必要とし、 家庭での生活が困難な方が利用する施設です。 ケアワーカー（介護職員）は利用者の生活そのものを支えるお仕事です。 食事、入浴、排せつといった基本的な部分はもちろん、 個別の活動（塗り絵、パズルなど）や 施設で行う行事、外出支援なども行っています。 四季を感じる行事も取り入れており、花見にいったり、納涼祭を楽しんだり、 利用者の生活がより豊かになるよう支援を行っています。 わたしたちは「誰かの生活・人生をより豊かにするため」に必要な支援をしています。 利用者の生活を豊かなものに、より充実したものにするのはあなたです。 利用者のすぐ隣で、利用者の笑顔を感じてみませんか？ 人と関わることが好き、直接誰かの役に立ちたい、 誰かを笑顔にしたい、そんな思いのある方はお気軽にお問い合わせください！ 事故や病気を起因とした中途障害の方が多く生活されており、 ほとんどの方が車いすを利用されています。 福祉機器を多数導入し、利用者も職員も働きやすい環境を整えています！ この仕事は「大変」なだけではない、楽しさとやりがいが詰まったお仕事です 「福祉のお仕事は大変」と思うと思いますし、 実際そう感じている方も多いと思います。 いろんな人と関わりますので、 いろんな個性に触れることも多いです。 チームで仕事をする難しさもあります。 でも福祉の仕事を続けたいと思うのは、 きっと楽しさややりがいを感じているからではありませんか？ 「誰かの役に立つ」を実感できる仕事を続けたいと思うからではありませんか？ そこに働きやすさを詰め込んだ法人です。 一度お話を聞きに来てみませんか？ ◎無資格・未経験・ブランク明けの方でもOK 無資格未経験で…。今まで高齢者との関りが多くて… と不安に思っているそこのあなた！ 天竜厚生会では無資格未経験の方、 ブランクのある方でも安心して 働くことができるような支援を充実させています！ 入社後の現場におけるOJTはもちろん、 障害特性を学んだり、福祉機器の使用方法を学んだり、 施設ごとに実施する勉強会を実施！ プラスして、法人として実施する階層別研修も多数用意！ 別施設の職員や他職種と交流も可能です。 また、資格取得に向けた支援あり！ 働きながら資格取得を目指すことも可能です。 ◎好待遇！福利厚生充実！働きやすさをしっかりサポートしています！ 母体である天竜厚生会という社会福祉法人は、 創立75年を迎えました。 待遇・福利厚生はばっちりです！！ 年間休日120日にプラスして有給休暇が取得できますので、 実質125日以上のお休みが取得可能！ 連続休暇制度があるため、５年毎最大９連休の取得も可能！ 定期的な長期旅行も夢じゃないです。 育児休暇等の取得率も上昇中！ ライフイベントや自分の家庭を大事にしながら働ける環境があります。 待遇面もしっかりサポート！ 基本給にプラスして、様々な手当をご用意。 資格手当、通勤手当だけでなく、処遇改善加算もしっかりと支給！ 毎年の定期昇給と賞与（昨年度実績4.8か月分）も魅力の一つです。 福利厚生も拡充！ 一部外部委託（リロクラブ）がスタートし、 より職員へ届きやすくなりました！ 各種相談窓口も設置しているため、メンタルヘルスやハラスメントなど、 困ったときのサポート体制も充実しています！ 施設も利用者が生活しやすく、 それぞれの障害特性にあわせた環境も整えています！ 福祉機器も多数導入中です！