正社員
立川　蓼科山

定食屋の店長候補|オープニング

【新店立ち上げ】月給50万円〜｜定食業態の店長候補｜店舗づくりから携われる★昇給年4回！手当が充実◎

アクセス: 駅近
立川　蓼科山
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
東京都立川市緑町
アクセス: 駅近
月給500,000円

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 10:00〜23:00の間でシフト制♪ あなたのライフスタイルに合わせて働けます！ →上記時間帯の中でのシフト制勤務 →休憩60分＿＿　シフト例　＿＿（1）10時00分〜19時00分（2）12時00分〜21時00分（3）14時00分〜23時00分

休日休暇

休暇・休日: 休みもしっかり。プライベートも大切に◎ 月8日休み＋各種休暇制度あり！無理なく続けられる、働きやすい環境が整っています♪ ★休暇制度いろいろ★ ・GW／夏季／年末年始の長期休暇あり・有給休暇（取りやすさ◎）・慶弔休暇・バースデー休暇（ちょっと特別な1日を）・特別休暇　などなど… ライフスタイルに合わせてお休みも調整OK！「子どもの学校行事に出たい」「少し長めの休みを取って旅行に…」そんなご希望も、できるだけ柔軟に対応します！仕事とプライベート、どっちも大切にしたいあなたにピッタリの環境です◎

勤務地

立川　蓼科山

東京都立川市緑町

立川　蓼科山

勤務地: 屋内禁煙配属は会社の欠員状況に応じて決定します

アクセス

アクセス: 駅近

仕事内容

アピールポイント: ━━━━━━━━━━━━ “ただの店長”で終わらない。 ━━━━━━━━━━━━ 蓼科山は、これから店舗展開を進めていくブランドです。そのため、今回募集するのは今後の中核メンバーになってくれる社員を募集しています。 ✅実力が評価される環境昇給は年に4回、賞与は年に2回☆ ✅最短18ヶ月でマネージャーに...！入社してからのキャリアアップが爆速...★ ✅福利厚生が充実◎ 休暇制度や手当が整っているのでプライベートも充実！ ✅段階的にステップアップいきなり全部は任せません。経験に合わせて少しずつ広げていける環境！ ━━━━━ ■ 最後に ■ ━━━━━ 新規出店フェーズのため、店舗責任者・将来の統括候補としてお迎えします。経験・実績によっては、早期昇格／給与アップも可能です。あなたのご応募お待ちしております！

仕事内容: ╔════════════════╗ 2026年・立川エリア新規OPEN “街の日常に根づく定食屋” をつくる。立ち上げ店長候補募集。 ╚════════════════╝ 2026年OPEN予定の定食屋さんで、お店づくりから関われる立ち上げメンバーを募集します◎ ただ店舗を回すだけではなく、「どういう店にしていくか」から関われるポジションです。今後の出店も見据えているため、将来的には複数店舗の統括や業態づくりにも携われます。落ち着いた空間と、丁寧な料理・接客を大切にするお店です♪ 【お仕事内容】 ■ ホール・接客業務 ■ 調理／仕込み管理 ■ アルバイト育成・チームづくり ■ 売上／原価管理 ■ オペレーション改善 ■ メニュー提案 ■ 店舗づくり全般まずは現場業務からスタートし、少しずつ店舗運営もお任せしていきます◎ オープニングだからこそ、「決まった形を回す」ではなく、スタッフ全員で店をつくっていく面白さがあります。「もっと裁量を持って働きたい」「飲食を本気で仕事にしたい」そんな方も大歓迎♪

対象となる方

求める人材: ＼今、動く人が一番伸びる／これから出店を広げていくタイミングだからこそ、新しいお店を任せられるポジションがどんどん生まれています☆ ✅こんな方に来てほしい・飲食店が好きな方・周りを見て動ける方・状況に応じて柔軟に対応できる方・もっと成長したい気持ちがある方・飲食業界でキャリアアップしたい方 ✅キャリアを上げたい方へ・現場だけじゃ物足りない・マネジメントにも挑戦したい・店舗運営や売上にも関わりたい・経営視点を身につけたいそんな人にはぜひ一緒に働きましょう◎

仕事の特徴

交通費支給
駅近5分以内
シフト制
昇給あり

給与/待遇

月給500,000円給与: 固定残業代あり：月給￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥80,000（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【福利厚生】 ◆昇給年4回（3月・6月・9月・12月） ◆賞与年2回（2月・8月） ◆交通費全額支給 ◆住宅手当 ◆家族手当 ◆引越手当 ◆社員紹介手当 ◆永年勤続手当 ◆まかない補助 ◆資格取得支援 ◆従業員割引制度 ◆身だしなみ手当 ◆海外研修 ◆社員旅行 ◆社員総会　など他にも働きやすくなる福利厚生制度を増やしていく予定です！