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大和ライフリンク株式会社　本社

仕事内容

仕事内容 その「調整力」（営業・接客経験）を 事務系総合職の幅広い業務で 活かしませんか？ 大和ハウスグループの安定基盤で、 ノルマのない裁量ある内勤業務へ！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ⭐ 【ノルマからの卒業】安定の働き方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ✅ 年間休日122日（土日祝休） ✅ 実質年休132日（有給平均10日取得） ✅ 月給26.3万円～（経験を正当評価） ✅ テレワーク可（週2回程度） ✅ 大和ハウスグループの安定基盤 「ノルマや外回りから内勤に チェンジしたい」 「事務作業でなく、企画・改善に 挑戦したい」 「安定基盤で、長くキャリアを築きたい」 そんな想いを持つ、 営業・販売・営業事務経験者を 求めています。 ※職種未経験OK －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ⭐あなたの経験・適性に応じて業務を決定 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 事務系総合職として、お任せするのは マンションの「管理・運営」に関する 調整・管理・企画など、幅広い業務です。 例：営業・接客経験者 ⇒ 顧客や外部との折衝で培った交渉力が、 社内外の連携や管理業務に活かせます。 例：店長・SV経験者 ⇒ 数値管理や組織運営の経験を活かし、 業務の効率化や運営に貢献できます。 単なる書類作成だけでなく、 あなたの経験を活かし、裁量を持って 会社の運営に携われる仕事です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ⭐ 具体的な仕事内容 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ご入社時のご経験や適性に応じて、 以下の業務のうちいずれかに配属されます。 ※ノルマや新規開拓は一切ありません。 《管理系業務》 ・管理事務報告書類の作成・発行 理事会・総会に関わる資料の作成・確認 ・修理や改善の企画や提案 ・点検作業スケジュール管理・報告書の確認 ・請求書の作成・申請業務 《保険系業務》 ・マンション共用部の火災保険更新や 案内、見積作成等 ・マンションでの事故等申請手続き ・保険代理店窓口として お客様のお問い合わせ対応 《会計系業務》 ・管理費等の請求書作成 ・収支報告書の仕分け ・提出資料の作成 ・滞納者への法的対応サポート 《企画系業務》 ・契約書類の作成 ・マンション管理に関する法律の対応業務 ・官公庁、所属教会等との調整 ・新規受託業務の企画 ・サービス向上のための事業企画 ・社内品質向上施策の立案 【仕事が慣れてきたら】 ・仕事の進め方やスケジュールは 自身で管理していきます ・会社の方針に沿って、創造的な発想と 提案力を発揮可能 ・頑張り次第でプロジェクトリーダーを担当 ある程度裁量を持って仕事を 進められます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ⭐ ワークライフバランスを支える制度 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ✅ 1. 安定と信頼の環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【大和ハウスグループ】の安定基盤。 【年間休日122日（土日祝休）】に加え、 有給も平均10日取得（実質年休132日）。 育児休暇の取得実績も多数あります。 ✅ 2. 柔軟な働き方と通勤の利便性 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週2回程度のテレワーク（在宅勤務）が 可能、柔軟な働き方を推奨しています。 また、広島市内の主要駅から 徒歩圏内の駅チカオフィスで、 通勤しやすい環境です。 ✅ 3. 業界未経験でもキャリアアップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界未経験からの転職でも 【月給26.3万円～】を保証します。 明確なキャリアパスと評価制度で、 異業界の経験を活かし、 安心して長期キャリアを築けます。 ✅ ４. 手厚いサポート（全国転勤時） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安心して新しいキャリアに挑戦できるよう、 サポート体制を万全に整えています。 ・家賃最大9割を会社負担（規定あり） ・引越費用（家族分含む）全額負担 ・転勤支度金、転勤手当 支給 ・月1回の帰省旅費 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ⭐ キャリア形成と万全のフォロー体制 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ご入社後は動画研修＋OJT研修（約半年）で 業務の基礎知識をしっかりと学べます。 経験とプロセスを評価し、 【主任（3年）、係長（5年）】など、 明確なキャリアパスを用意。 20代でリーダーに昇進した先輩も多数。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ⭐ 転職者ストーリー －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【① 30代／前職：販売職】 前職は販売職でしたが、仕組みづくりや 社内調整に関わる仕事がしたいと思い キャリアチェンジをしました。 テレワークや休暇制度が整い、 自分のアイデアを活かした企画に携われ、 やりがいを感じています。 【② 40代／前職：営業事務職】 異業種からの転職でしたが、 前職で培った調整力、顧客折衝が評価され、 給与や休みの面も改善されました。 転勤の不安もありましたが、 家賃9割負担など手厚いサポートがあり、 今は管理職を目指しステップアップ中です。