• 正社員

ENEOS株式会社

職種/仕事内容

企業名 ＥＮＥＯＳ株式会社 求人名 【千葉/工務部(機械系)】製油所プラントの保全エンジニア(設備設計/回転機) 仕事の内容 製油所の安全安定操業の源である設備の信頼性向上・トラブル削減と競争力強化を担う設備設計・設備保全業務。設備のリスクを適切に評価/信頼性を高めることで社会のエネルギー基盤を支える使命感のある仕事です ●設備技術G：設備全般の設計検討を行い、設備の新設および改造検討を実施。●設備保全G：設備戦略を戦術に落とし込み、具体的な補修工事の計画、指示。既存設備の保全メンテナンスノウハウを蓄積し安全かつ確実な補修工事の施工管理を行う●機械保全G：プラントの心臓の役割を果たすコンプレッサ、ブロワ、ポンプ等（回転機器）検査/寿命評価/更新、改良（材質変更）の設備戦略（方針）を立案/補修工事の計画・指示・管理 募集職種 【千葉/工務部(機械系)】製油所プラントの保全エンジニア(設備設計/回転機)

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給300,000円～550,000円 想定年収 600万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～￥550,000 基本給￥300,000～￥550,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（年末年始） 有給休暇：有（10～16日）（期中入社の場合、入社月に応じた日数を付与）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 副業OK （一部従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） U・Iターン支援 （一部従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （一部従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （一部従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：■財形貯蓄■融資制度■持株会■育児休業(子供が2歳に達する日まで)■介護休業(通算730日まで)

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■石油製品（ガソリン・灯油・潤滑油等）の精製および販売 ■ガスの輸入および販売 ■石油化学製品等の製造および販売 ■電気・水素の供給 設立：1888年05月 代表者：代表取締役社長 山口 敦治 従業員数：8,981人 平均年齢：44.4歳 資本金：30,000百万円 株式公開：プライム市場 主な株主：ENEOSホールディングス株式会社 100.0％ 本社所在地：〒100-8162 東京都千代田区 大手町１－１－２ 本社以外の事業所：国内：本社(1拠点),研究所(横浜),支店(10拠点),製油所(10拠点),製造所(1拠点) 海外:アブダビ,北京,アメリカ現地法人,中国現地法人 等33ヵ所 関連会社：ENEOSホールディングス(株),JX石油開発(株),JX金属(株),ENEOSファイナンス(株),ENEOS総研(株),レイズネクスト(株) 等 その他備考・企業からのフリーコメント：～「今日のあたり前」を支え、「明日のあたり前」をリードする：目指すのは「アジアを代表するエネルギー・素材企業グループ」～ ■『エネルギー・素材の安定供給』という責任を、「今」も「将来」も果たしながら、エネルギーのトランジションによって、『カーボンニュートラル社会』を実現させる。人類にとっても大きなチャレンジでもあるこの課題を、私たちENEOSグループは着実に成し遂げていくことで、企業価値の最大化を図っていきます。■基盤事業である石油・ガス開発や石油精製販売はもちろん、水素をはじめとする次世代型エネルギーの供給や電材等の素材事業、環境対応型の地域サービスの展開など、デジタル革新や社会のニーズを幅広く捉え、世界の課題を解決する事業を通して、社会の発展と活力ある未来づくりに貢献していきます。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体