• 派遣社員

株式会社アーデントスタッフ

仕事内容

仕事内容 《お仕事の詳細》 【新着求人】9/1スタート！長期募集！ ＼コールセンターの新人研修＆育成担当♪／ ★新規立ち上げメンバーとして経験を活かせます！ ★入社2ヶ月目以降は在宅勤務も可能♪ ★土日祝休みでメリハリ勤務◎ ★東日本橋駅徒歩4分の好立地！ 新しく入社するオペレーターさんの 研修や育成を担当するお仕事です！ 《具体的には...》 ・新人向け研修の講師（座学・ロープレなど） ・研修資料の作成や内容の見直し ・応対内容のチェックやフィードバック ・研修スケジュールの作成 ・派遣会社との連絡や入社準備のサポート ・チーム内の事務サポート ―――――――――――――――――― ＊就業に関してはコーディネーターがしっかりサポート！ 必要事項の確認やアドバイスを行います。 また、職場での悩みや問題などがあれば、すぐに相談可能！ 担当者が企業との間に立ってフォローしていきます。 ＊就業前に企業との顔合わせがあるので安心！ 実際に当社のスタッフと就業先を訪問し、職場見学や 就業先の担当者から具体的なお仕事の話を聞くことができます。 ＊自身のスキル、経験を活かしてキャリアアップも可能！ 自分が将来何をしたいか、どうなりたいかをお伺いし、 実現に向けてのプランニング・サポートを行います。 他にも、面接対策を行うなど多角的にサポートいたします。 《活かせる経験》 テレフォンオペレーター、コールセンタースタッフ、 コールセンターSV、チームリーダー、研修講師、 オペレーター育成、新人研修担当、座学・ロープレ講師、 研修資料作成、応対チェック、フィードバック業務、 マニュアル作成、派遣サポート、事務サポートなど コールセンターや研修で育成経験のある方や、ブランクある方も歓迎！ 《ワークライフバランス充実》 家族との時間や、プライベートを大切にしたい... そんなアナタにピッタリのお仕事です！ 有給消化率高め！ 旅行やテーマパークに出掛けたり、 趣味を満喫したり、皆さんリフレッシュしています。 《当社について》 カインズグループの一員として、 総合人材サービスをご提供している当社。 優良派遣事業者にも認定されており、 「マッチング力」と「サポート力」が強みです。 定期的な面談やフォローにより、 スタッフの皆さまがイキイキと働けるようサポートします！