• 正社員

株式会社GOOYA

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 【ここがすごい！GOOYA】 ・平均年齢28.3歳／20代・30代の女性活躍中！ ・案件が豊富にあるから経験に合わせて案件を担当できる！ ・教育プログラムが充実しているからエンジニアの成長が早い！ ・みんなでお寿司を食べる珍しい社内イベントあり！ 【お仕事内容】 ITエンジニアとして、サーバーなどのシステム設計・構築を手がけていただきます。 スキル・経験に合わせて、定義から設計・開発まで、 上流工程の仕事も自身の裁量で選択することができます。 ◎具体的には ・次世代ネットワーク基盤のゼロトラスト化に向けた要件定義 ・設計段階でのセキュリティポリシーの最適化 ・PrismaAccessとCiscoを 使用したネットワークの構築 【ここがすごい！GOOYA】 ・案件が豊富にあるから経験に合わせて案件を担当できる！ ・教育プログラムが充実しているからエンジニアの成長が早い！ ・みんなでお寿司を食べる珍しい社内イベントあり！ ・平均年齢28.3歳／20代・30代の女性活躍中！ 【プロジェクト例1】 ・情報システム部での運用保守 ・概要／ネットワーク機器の設定変更、 検証、リプレイス作業 ・工程／構築/保守運用 ・環境／Cisco、Juniper、富士通（L2SW、L3SW、FWなど） ◎具体的には ・既存のネットワーク機器の設定変更や最適化 ・新しいネットワーク機器の導入に伴う検証作業 ・定期的なリプレイス作業によるネットワークの安定化と最新化 【プロジェクト例2】 ・次世代ネットワーク移行 ・概要／ネットワーク基盤のゼロトラスト化 ・工程／要件定義/設計/構築 ・環境／PrismaAccess(PaloAlto)、Cisco 【専属メンターがつくラウンダー制度を導入】 エンジニアとして確かなスキルを持つ先輩が専属のメンターとしてつくので、 相談やアドバイスなどメンターと共に成長していけます。 なんでも話せる間柄になるくらい、しっかりとコミュニケーションを取っていくのでご安心下さい。 【月数回開催の勉強会あり】 「1人では勉強が進まなくて困っている」 「難しいので質問したいが聞ける人が近くにいない」など、 エンジニアの困ったを解決できる勉強会を定期的に開催しています。 専門性を高めることができますし、 質問できる環境があるので着実に成長可能です！ 「働くならやっぱりワークライフバランスを大事にしたい！」という方も大歓迎！ 当社ではあなたの経験・スキルに合わせた豊富な案件数をご用意。 【GOOYAの魅力】 ・年間休日120日以上！休みもしっかり取れる！ ・ベテランの専属メンターがつくラウンダー制度でサポート体制もしっかり！ ・専属メンターがつくラウンダー制度を導入！ 『年間休日120日以上！休みもしっかり取れる！』 年間休日122日×完全週休2日制（土日祝休み）も可能！ 残業は月平均7時間程度と業界的にも圧倒的に少なく、無理なく働けるのがGOOYAの良さ。 趣味や家事・育児とも両立もできるので、安定した働き方ができます。 ＊あなたも和気藹々としたメンバーの一員になりませんか？＊ GOOYAには何より、一緒に成長できる最高のメンバーがいます！ プライベートでも親しく、有志が集まって企画する「交流会」が多いのもGOOYAの社風。 普段、なかなか話す機会のないメンバーとも仲良くなれるチャンスがたくさんあります。 釣り好きな社長が釣った魚を捌いて食べる「GOOYA食堂」なども人気イベントです！ 希望者にはオンライン面接も可能です◎ ぜひご応募ください！