• 正社員

株式会社ニッセンLINX 東京オフィス

仕事内容

仕事内容 【この仕事のポイント】 ✅ 営業経験1〜2年を活かし、AIを活用した提案営業へステップアップ ✅ 大手案件多数｜若手でも主担当として活躍できるチャンスあり ✅ 年間休日130日・残業月20時間前後｜成長と働きやすさを両立 ✅ ニッセングループ基盤｜安定した環境でキャリアを築ける 【会社について】 当社は通販大手ニッセングループの一員として、 コンタクトセンター事業を軸に企業の ・顧客対応 ・業務効率化 ・売上向上 を支援しています。 単なる業務代行ではなく、 「業務をどう設計すれば成果が出るか」を起点に 提案 → 導入 → 改善 までを一貫して支援する ソリューション型ビジネスを展開しています。 近年はAI（Geminiなど）も活用し、 提案の質やスピード向上にも取り組んでいます。 【仕事の特徴】 このポジションは 決まった商材を売る営業ではありません。 顧客の業務内容やKPIを整理しながら ・どこに課題があるのか ・どの業務を改善すべきか ・どう設計すれば成果につながるのか を考え、 AIやデータも活用しながら提案を組み立てる 課題解決型の営業です。 【AIの活用について】 当社ではAIを 営業活動を支えるツールとして活用しています。 例えば ・提案ストーリーの構成作成 ・顧客課題の整理、仮説立て ・提案資料の表現や構成の改善 ・業務フローやKPI設計の整理 特別な技術知識は必要なく、 実務の中で使いながら自然に習得できます。 第二新卒のメンバーも多く、 AIを活用した営業スキルを身につけながら活躍しています。 【当社の強み】 ・課題ベースで提案を設計できる自由度の高さ ・大手企業案件が多く、影響力の大きな提案ができる ・AIやデータを活用し、再現性のある提案を目指せる 年齢や社歴ではなく、 成果や役割で評価される風土があります。 【募集背景】 事業拡大に伴う営業体制強化のための募集です。 営業経験1〜2年程度の第二新卒層を中心に、 「売る営業」から 「考え、設計し、改善まで担う営業」へ 成長したい方を歓迎しています。 【仕事内容】 顧客の現状をヒアリングし、 コンタクトセンター機能を活用した 業務設計 → 提案 → 導入 → 改善 までを一貫して担当します。 提案の際にはAIも活用し、 課題整理や提案構成を効率的に作成していきます。 【具体的な業務内容】 ・既存顧客への訪問、課題ヒアリング ・業務改善、体制見直しの企画提案 ・新規顧客対応（紹介・反響中心） ・AIを活用した提案資料作成 ・KPI設計、費用対効果の説明 ・運用部門との要件調整、進捗管理 ・導入後の改善提案、効果検証 ※AIは提案を考えるための補助ツールです 【1日の流れ（例）】 09:00 出社／朝会・進捗共有 10:00 顧客課題整理・AIで仮説作成 12:00 休憩 13:00 提案資料作成（AI活用） 15:00 顧客打ち合わせ 16:30 運用部門との要件調整 17:30 退社 ※残業は月20時間前後 【社員インタビュー】 Bさん｜入社2年目｜営業 Q. 入社後に変化したことは？ 「AIを使って提案を整理できるようになり、 感覚ではなくロジックで提案できるようになりました。」 Q. この環境の魅力は？ 「AIを使うこと自体が目的ではなく、 より良い提案をするためのツールとして 自然に業務に組み込まれているところです。」