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株式会社NYコーポレーション

職種/仕事内容

仕事内容 ➢経営の最前線を支える ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたの経験と発想が、 会社の成長を加速させる力になります。 当社は、広告業・不動産・飲食など 複数の事業を展開する企業グループ。 代表直下のポジションで、 経営に必要なサポート業務を 幅広く担当します。 秘書より一歩進んだ 「社長補佐」のポジションで、 これまでの経験を活かすことができます。 □ スケジュール管理・調整 □ 会議・出張の手配、同行・議事録 □ 各種資料・データ作成 （Word・Excel・PowerPoint） □ 社外との連絡・折衝サポート □ 契約書・報告書などの書類確認 □ 経営資料や社内報告のとりまとめ □ プロジェクト進行管理・情報整理 □ 来客対応、電話・メール応対 業務の幅は広いですが、 社長と密に連携しながら進めるため、 経営視点が自然と育ちます。 経営判断の 背景・進め方を学べる環境のため、 ●営業管理職 ●エリアマネージャー ●SV（スーパーバイザー） ●営業コンサルタント などの経験をお持ちの方は、 “より上のステージ”で力を発揮できます。 「状況を読み、必要な動きを先回りする」 「情報を整理し、意思決定を助ける」 そんな価値を発揮できる方には、 高い評価と収入がしっかり返ってきます。 ――――――――――――――― 【給与・キャリアアップ】 基本給40万円〜 前職の給与・経験・スキルを しっかり考慮し決定。 優秀な方は、 事業推進・戦略整理など より経営に近い業務にも挑戦でき、 【年収1000万円以上】も現実的に目指せます。 成果は正当に評価し、 給与へ明確に反映される環境です。 ――――――――――――――― 【社員インタビュー】 社長との距離が近く、日々の判断の速さや 経営の考え方を直接学べるのが魅力です。 最初は緊張しましたが、誠実に向き合えば きちんと評価してもらえる環境です。 細かい気配りや報告を欠かさないことで、 信頼関係が築けていると感じます。 （30代男性・入社3年目） ――――――――――――――― 【ポイント】 ★完全週休2日（土日祝） ★年間休日120日〜 ★月給40万円〜＋昇給あり ★通勤交通費全額支給 ワークライフバランスを保ちながら、 安定したキャリアを築ける職場です。 ＊＊＊ 株式会社NYコーポレーションは、 「人と街の未来をつくる」をテーマに、 不動産、建築、飲食など幅広い事業を展開。 挑戦と信頼を大切にし、 新しい価値を創造し続けています。 今後の拡大に向け、 経営層を支える中核人材として あなたのスキルと感性を発揮してください。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 都営地下鉄大江戸線・東京メトロ副都心線「東新宿駅」徒歩3分／JR山手線「新大久保駅」徒歩4分／各線「新宿駅」徒歩14分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ①12:00〜21:00（実働8時間） ②14:00〜23:00（実働8時間） ※社長の勤務時間に合わせてシフトを設定いたします。 ※残業はほぼありません。 遅番・早番あり＜シフト制＞

給与

月給400,000円～1,000,000円 給与詳細 基本給：月給 40万円 〜 100万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★年収700万円以上も目指せます★ 前職の実績・経験・能力・ スキル・意欲など給与に反映！ ◆昇給あり（年1回） ◆交通費全額支給 【給与例】 給与例 ＜年収510万円／入社1年目＞ 月給40万円×12ヶ月＋その他手当 ＜年収700万円／入社6年目＞ 月給53万円×12ヶ月＋その他手当 ※能力・実績によります。

休日休暇

休日休暇 ＜年間休日120日以上＞ 完全週休2日制（土日祝） ・年末年始休暇 ・有給休暇（法令通り）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費全額支給

対象となる方

求めている人材 秘書やマネージャー経験のある方を募集します。 ✦必須条件✦ ・社会人経験3年以上 ・秘書／営業サポート／管理部門 いずれかの実務経験 ・基本PCスキル （Word・Excel・PowerPoint） ・普通自動車免許（AT限定可） ✦歓迎条件✦ ・社長補佐や総務の実務経験 ・営業マネージャー、エリアマネージャー、 SV、営業コンサル、店舗管理などの経験 ➡経営補佐として活躍・高収入を目指せます！ 誠実さと責任感を持って仕事に取り組める方。 状況を見て柔軟に対応できる方や、 相手の意図をくみ取りながら動ける方に 向いているポジションです。 また、身だしなみや言葉遣いなど、 社会人としての 基本マナーを大切にできる方を歓迎します。 誰かを支えることに喜びを感じられる方、 長く腰を据えて働きたい方をお待ちしています。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：6カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ （※試用期間中は契約社員としての雇用です） キャリアアップ助成金あり

選考プロセス

選考プロセス 最後までご覧いただき、ありがとうございます。 ご不明点などお気軽にお問い合わせください。 応募→選考→面接（1〜2回）→採用