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YUIME株式会社　熊本エリア

仕事内容

仕事内容 ＜＜PICKUP＞＞ ★担当地域の農家さんへ訪問 ★訪問はラフな服装でOK ★転勤なし＆営業エリア限定 作業着でサツマイモ農家さんへ訪問したり。外国人スタッフの変わった相談を聞いたり。毎日新鮮な営業です！ ＼新規部署のスタートアップ募集／ “農業”の未来を支える革新的なサービスで、農業界の課題解決を行っている当社「YUIME（ゆいめ）」。 当社の展開する人材派遣事業において、農家さんや外国人派遣スタッフのフォローを行う営業職が2024年11月に誕生。 新しい仲間を募集します。 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ □■【 お任せするのは 】■□ ・既存クライアント先へのルート営業 ・訪問・ヒアリング ・企画立案・提案 ・アフターフォロー ・スタッフのフォロー ・クライアントサポート（問い合わせ対応）など 具体的には ￣￣Ⅴ￣￣ ★ルート営業中心 担当地域内の企業や農家さんへ定期訪問していただきます。 「友達の農家も人が足りないみたい」など、横の繋がりで農家さんを新しくご紹介いただけることも！ ★外国人派遣スタッフフォロー 日本の生活や文化の違いに関するサポートをはじめ、仕事で問題を抱えた時の相談窓口になったりなど。 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ ＜＜面白さ・やりがい＞＞ ときには農家さんと同じ帽子を被って訪問したり、釣り好きスタッフの珍事件に笑ったり、新しい農業ビジネスの相談に乗ったり、と刺激的な毎日。「ありがとう」の声に応え、農業現場の人材課題に向き合っていく唯一無二の仕事です。 母国を離れて働く外国人スタッフにとっては、“営業として”というよりも、「なにかあったら○○さんに聞こう」という風に、誰よりも頼れる心強い存在としての役割があります。 ―――――――――—― ◎農家さんへの提案例 ―――――――――—― 定期的に訪問する中で、『来年ここに選果場を作って、近くの農家さんと一緒になって農作物を海外に売りたいんだ』そんな相談を受けることもあります。 そうしたときに、「新しい人材がこのくらい必要になりますね」「今いる短期の3人を通年で雇いませんか？」といった提案を通して人材のサポートを行っていきます。 ＼＼外国人スタッフとのエピソード／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「こんなすごい魚を釣ったよ！！」とスタッフがプライベートで釣った魚を見せてくれたものの、トゲで手が腫れてしまうハプニングが発生！一緒になって対処したということも。 仕事以外で頼ってもらえる場面も多く、営業からするとこうした部分も嬉しく感じられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフと仲良くなった営業の中には、仕事終わりや休日に一緒に食事を楽しんでいる人もいます。 その空気感の中にいることで気付けば自分自身が海外へ留学しているような気分になるなど、普通に過ごしていてはなかなか味わえない珍しい体験をすることができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝