• 派遣社員

株式会社TOKIUMスタッフィング/10515

仕事内容

仕事内容 「これまでの決算経験を活かして、組織を牽引するリーダーへ」 今のスキルを、安定企業の「経理課長候補」として発揮しませんか？ ◆◆◆ ここがポイント ◆◆◆ ✅課長候補の採用！正社員登用を前提とした紹介予定派遣での採用です ✅年収想定550万円〜650万円！経験を正当に評価 ✅年間休日127日！ワークライフバランスも大切にできる ✅日本橋駅から徒歩3分！4駅利用可能な好アクセス ✅40〜50代活躍中！質問しやすい活気ある職場環境 ＜お任せするお仕事は？＞ 経理部門の要として、自社の決算業務（月次・四半期・年次）の実務に加え、プレイングマネージャーとして経理課（3名）のマネジメントや他部署との連携・取りまとめをお任せします。 ・月次、四半期、年次決算業務の完結 ・資金繰り管理、税務署対応 ・メンバーのマネジメント、業務フォロー ・他部署との連携、調整業務 将来的には組織の中核として、税務対応や経営に近い視点での采配を振るっていただくことを期待しています。 ＜働く会社は？＞ 配属先の経理課は、40代〜50代の女性3名が活躍中。 フリーアドレスの明るいオフィスで、他部署との交流も盛んな賑やかな環境です。 職場では「一人で抱え込まない」をモットーに、チームで協力し合う風土が根付いています。 ＜なんでもQ&A＞ 【Q.】紹介予定派遣ですが、正社員への切り替えはいつ頃ですか？ 【A.】最長6ヶ月の派遣期間終了後、双方合意の上で正社員へ登用となります。じっくり職場の雰囲気を見極めてから社員になれる安心感があります。 【Q.】マネジメント経験が浅くても大丈夫ですか？ 【A.】年次決算を完結させた経験や、組織を主導した経験があれば歓迎します。まずは「候補」として、現体制に慣れるところからスタートいただけます。 【Q.】服装のルールはありますか？ 【A.】オフィスカジュアル、または制服貸与のどちらかを選べます。社内ではちょうど半々くらいの割合で、ご自身のスタイルに合わせて働けます。