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株式会社フォーメンバーズ 本社

職種/仕事内容

仕事内容 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 経験者の方へ。 そのスキル、好待遇で迎えます ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 「事務の経験はあるけれど、 給与がなかなか上がらない」 「もっと生産性の高い環境で働きたい」 そんなあなたにこそ、 選んでほしい環境があります。 私たちは、あなたの事務スキルを 単なる作業としてではなく、 営業部門を支える重要な 「専門スキル」として高く評価します。 ☆残業少なめでプライベートも充実 ☆産休育休復帰率100%の安心感 …―――――――――――――――――― ◆具体的な業務内容◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業担当のパートナーとして、 当社管理物件に関する 事務業務全般をお任せします。 まずは基礎から始め、 徐々に専門性の高い業務へと ステップアップできる環境です。 1. 基礎業務（入社〜3ヶ月程度） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは管理物件の家賃管理フローを 理解することからスタートします。 ・請求、収受、滞納状況の確認 ・送金処理、帳簿管理 ・代位弁済の手続き など 2. 応用業務（入社1ヶ月以降〜） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務に慣れてきたら、より専門的な 以下の業務もお任せします。 ・入金データの突合（消し込み） ・オーナー様への家賃送金データ作成 ・賃貸保証会社への問い合わせ対応 ・借主様からの入金に関する問い合わせ対応 …―――――――――――――――――― ◆職場環境について◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配属先では、現在子育て中の女性社員も 第一線で活躍しています。 「長く残る人が偉い」という風潮はなく、 定時内での成果を重視するスタイルです。 ▼メリハリのある働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 効率的に業務を終わらせて退社。 ▼休みやすい雰囲気 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有休消化率80%以上。 急なお休みもチームでカバーします。 …―――――――――――――――――― ◆募集背景と会社について◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【安定基盤と成長性】 私たちは、イオングループである 「イオンハウジング」の加盟店本部機能を 担う企業のグループ会社です。 日本の国策を踏まえた、 不動産業界の常識に捉われない 新たな価値を提供する伴走支援サービスを 展開しており、事業拡大に伴う増員募集です。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR京葉線・東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」より徒歩約2分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 10:00～19:00（実働8時間/休憩60分）

給与

月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万8000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万2000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力を考慮の上、決定します。 賞与：年2回（業績による） 昇給：年2回（半年で2〜3万円昇給の実績あり） 【手当】 ・交通費：規定支給（上限3万円/月） ・資格手当：月2,000円～20,000円 ・宅建免許手当：月20,000円 【給与例】 給与例 【月収例】 27万円／入社3年目（月給25万円＋諸手当+褒賞金） 32万円／入社5年目（月給28万円＋諸手当+褒賞金） 【年収例】 320万円／入社3年目（月給25万円+諸手当+褒賞金） 390万円／入社5年目（月給28万円+諸手当＋褒賞金）

休日休暇

休日休暇 週休2日制（シフト制／月8日以上） ・有休消化率80%以上 ・産休・育休取得実績あり（男性取得実績あり） ・慶弔休暇 ・夏期休暇/4日間 ・冬期休暇/5日間

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・資格手当（宅建：月2万円、その他月2000円～） ・定期健康診断

対象となる方

求めている人材 ＜事務経験3年以上の方（業界不問）＞ 正確性とホスピタリティを両立できる方を歓迎します。 【必須条件】 ・事務実務経験（営業事務など） ・顧客・取引先との電話対応経験 ・PCスキル（ブラインドタッチ、Excel中級程度） 【歓迎条件】 ・不動産業界の経験 ・経理業務の経験（借方・貸方の理解がある方） ・誰かのサポートにやりがいを感じる方 ・自ら考え、能動的に動ける方

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 21万3000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万4500円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

選考プロセス

選考プロセス 応募→一次面接→二次面接 ※面接回数はポジションによって変更となる可能性があります。