• 正社員

株式会社シーエムシー　首都圏第二営業所

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター ✅マンツーマンで基礎からしっかり学べる ✅困った時はいつでも先輩に相談OK ✅月30万円のインセン獲得実績あり ✅完全週休2日（土日祝）｜年休120日 ✅35歳未満限定！未経験から人材業界へ 「日頃から人と接することが好き」 「誰かの相談に乗るのが得意」 そんなあなたの人柄を そのまま活かせる仕事が、 人材コーディネーターです。 人材業界も営業も、 経験は一切問いません。 新しい知識を一から学び、 少しずつできることを 増やしていける環境です。 - 【具体的な仕事内容】 ■派遣先への巡回 ■派遣スタッフの管理・フォロー ■求人広告の作成・掲載対応 ■新規取引先への営業活動（テレアポ） ■契約書・請求書など書類作成 ■応募者の面接・採用対応 など ▼担当エリア 《千葉県・東京都・埼玉県》 ▼案件について ・倉庫内での軽作業 ・メーカーでの組立て ・物流･製造業 ・百貨店やショッピングモールの販売 など - 人材コーディネーターって、こんな仕事 ￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の面白さは、 企業様と派遣スタッフさんの その両方と深く関わること。 企業様から 「こんな人材がほしい」と相談を受け、 条件に合うスタッフさんをご紹介！ 派遣スタッフさんには、 仕事内容や職場について説明します。 就業が決まった後も 困りごとがないか確認したりなど フォローアップを続けていきます。 相手によって相談内容も、 必要なサポートもさまざま。 決まった対応を繰り返すのではなく、 その人・その企業に合わせて考えて動く仕事です。 困ったときに頼ってもらえたり、 「紹介してもらえてよかった」と 言ってもらえたり。 自分の行動が、 誰かの仕事や生活につながっている。 そんな実感を持てるのが この仕事の魅力です。 未経験だからこそ、最初はマンツーマンで ￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1～2ヶ月は 先輩がマンツーマンで指導。 先輩に同行し、仕事の基本から 覚えていきます。 独り立ちした後も、分からないことや 判断に迷うことがあれば、 気軽に先輩へ相談してください◎ 「これってどうすればいいですか？」 「こうした方が良いと思うのですが、どうでしょう？」 そんなやり取りを重ねながら、 教わったことを実践し、 自分で考えて動けるようになっていきます。 また、社内には新規取引先への アプローチを担当するスタッフや、 派遣先を巡回するスタッフも在籍。 周りと協力しながら仕事を進められる環境です。 入社4年目で所長代行になった先輩も ￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 既存の派遣先・スタッフへの対応を中心に、 新規取引先の開拓にも挑戦できます。 新規取引の売上実績に応じて、 別途インセンティブを支給。 ひと月で30万円のインセンティブを 獲得した先輩もいます。 また、年齢や社歴に関係なく頑張りを 評価する環境なので、 入社4年目で所長代行へ ステップアップした先輩も！ 新しいことを覚える。 教わったことをやってみる。 できることが増えたら、次の仕事に挑戦する。 そんな積み重ねが、インセンティブや キャリアアップにもつながっていきます。 - 面接では、気軽に話せる カジュアル面談を実施しています。 簡単な職場見学や、仕事の話などを フラットにお話いたします。 他にも、WEB面談など 参加しやすい形での対応が可能です。 お気軽にご相談ください◎