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藤枝営業所

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ✨10月より給与UP！✨ 藤枝営業所・10tドライバーの月給を 36.5万円〜に改定しました。 （2026年10月の給与改定） 賞与は年3回。安全・健康・子供の 各手当は月1万円ずつ。 月給以外の収入も数字で示します。 ✅月給36.5万円〜＋賞与年3回 ✅安全・健康手当 各月1万円 ✅子供手当 1人につき月1万円 ✅完全週休2日・日勤中心 ▼ 数字で見る条件 ────── ・月給 36.5万円〜 ・賞与 年3回（6月・12月・3月） ・安全手当 月1万円 ・健康手当 月1万円 ・子供手当 子供1人につき月1万円 ・プロドライバー手当 （2年目から毎年増額） ・時間外手当は全額支給 ・昇給 年1回（10月） ・勤務例 5:00〜14:00／8:00〜17:00 ※運行ルートにより変動します ・日勤中心、完全週休2日制 ・育児休暇は男女とも取得実績あり ※賞与・手当には支給条件があります 収入と、家族との時間の 両方を大切にできる条件です。 【2026年10月、ドライバーの月給を最大2.5万円アップ！】 2026年10月、ドライバーの 給与改定を実施しました。 拠点・車格ごとに月給を見直し、 最大で月2.5万円のアップと なっています。 2025年4月の完全週休2日制の導入や、 子供手当・プロドライバー手当の 新設に続く、待遇改善の第2弾です。 「休みも、収入も」 どちらもあきらめずに働ける 会社を目指して、 これからも見直しを続けていきます。 ▼ 仕事内容 ───────── 10t車で、スーパーなどへ 食品や日用品を届けます。 「今日はどこへ行く？」と 迷うことのない、決まったルート。 接客よりも、運転に集中できます。 ・決まったルートの近距離配送 ・再配達や販売ノルマはありません ・積み下ろしはパワーゲートを使用 ・ドラレコ、バックモニター、 衝突警告装置を完備 ▼ 入社後の流れ ─────── 入社後は、先輩が隣に乗って 一から教えます。 1. 大型免許を取得 費用は会社が負担します 2. 先輩が同乗して研修 3. 独り立ち 月給36.5万円〜 ※研修期間と期間中の給与は、 「試用・研修期間」の欄をご覧ください ▼ 先輩の声（30歳の社員） ─── 「結婚を機に、将来を考えて転職しました。 前職は残業代で稼ぐスタイルでしたが、 今は基本給が高く、手当も充実しています。 子供手当があるのは本当に助かりますね。 何より、夜に家で子供と遊べる時間が 増えたことが一番の収穫です。 初心者への研修も丁寧で安心でした！」 ✨ ご応募をお待ちしています ✨ 収入も、家族との時間も 大切にしたい方をお待ちしています。 面接では、ご希望の働き方を お聞かせください。 入社時期のご相談もできます。