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株式会社明日香

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティング戦略企画、一般事務、営業事務 『保育・子育て支援事業』を展開する当社にて、全社の求人（約5,500件）の応募数を最大化させる運用管理と、求職者・クライアントをつなぐサポート業務をお任せします。 ただデータを入力・更新するだけの「受身の事務」ではありません。少数精鋭のチームだからこそ、「全社の求人応募者を増やし、面談設定率を上げる」という明確な目的（目標数値）に向かって、事務の枠にとらわれず幅広く自発的に動いていただくポジションです！ 【仕事内容】 1. 求人原稿の運用・データ管理 ●求人原稿の作成指示（外部業務委託スタッフへの依頼・品質チェック） ●専用システム（Porters）へのデータ入力・ステータス更新 ●広告代理店との連絡・改善提案のやり取り（Google Workspace活用） ●Googleスプレッドシートを使ったデータ集計・数値分析 ●登録者・求職者向けのメルマガ配信（定型文のセット・配信操作） 2. 初期アプローチ・営業サポート業務 ●求人に応募があった求職者へのスピーディな初期対応（電話・メール・LINE連絡） ●求職者との面談日程の調整・セッティング（面談設定数や設定率などの目標数値を追います） ●クライアントへの求人獲得に向けたヒアリング・情報確認および営業担当へのパス渡し ******************************* 【この仕事のやりがい】 ◆明確な目標数値を追い、成果を実感できる 部署としての売上目標はありませんが、「応募数」「面談設定数」「面談設定率」などの明確なKPI（数値目標）があります。 自分の工夫やスピーディな対応がダイレクトに数値改善につながる面白さがあります。 ◆バックオフィスにとどまらない幅広いスキルが身につく 事務処理能力に加え、営業アシストやマーケティング的な視点、能動的なアプローチ力まで、ビジネスパーソンとしての市場価値を高められる環境です。 ◆「改善」と「助け合い」を大切にする風土 「もっと応募率を上げるにはどうすべきか」「オペレーションを効率化できないか」という自発的な提案は大歓迎！チーム内で助け合いながら、能動的に課題解決へ取り組めます。 ◆社会貢献度の高い事業 「保育・子育てに関わるヒトモノコトをつなぎ、子育てしやすい社会に貢献する」という当社の理念のもと、社会課題解決に直結するやりがいを持って働けます。 ******************************* 【職場の魅力・働く環境】 ≪メリハリのある働き方と「お互い様」の精神≫ 子育て中の社員が多く在籍しており、「困ったときはお互い様」と助け合うカルチャーが定着しています。「業務時間中に集中し、業務は時間内に終わらせる」という方針のため、メリハリを持って働けます。 ≪穏やかで風通しの良いチーム≫ 部署内は部長（1名）、社員（3名）、業務委託（3名）の構成。穏やかで人柄の良いメンバーばかりなので、質問や相談もしやすく、入社後もスムーズに馴染んでいただけます。