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ten kids 玉川台園

職種/仕事内容

仕事内容 ＼ten kids 玉川台園について／ ●定員26名の小規模保育園 ●0～2歳児(乳児保育) ●早朝勤務なし、残業なし ●保育料は会社負担で子連れ出勤ができ、託児所代わりに！ (空き状況をお問い合わせください。) ●育休・産休取得実績あり ●保育園未経験者多数！男女問わず活躍中 【主な仕事内容】 企業主導型保育園での栄養士のお仕事。 ・子ども達の給食・おやつの献立作成 ・調理業務 ・仕込み・洗い物・清掃・発注ほか ※基本的には献立は本社で作成したものを各園へ配布。 行事や園児の状況に合わせた微調整をします。 【子どもたちとのふれあい時間も楽しい仕事！】 小規模なので、給食を食べる一人ひとりの顔がよく見えます。 「おいしかった！」「全部食べた！」など、すぐそばで聞こえてくる嬉しい仕事です。 また、みんなが同じ給食を食べられるよう、卵・牛乳・小麦を利用しない、低アレルゲン食にこだわっています。 「食」の楽しさを一緒に伝えましょう！ 【業務の変更範囲】 特になし 【勤務地の変更範囲】 希望を確認の上、系列園への勤務先変更あり

勤務地

アクセス

勤務地・最寄駅 用賀駅 徒歩8分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・期間 【勤務時間】 朝勤 昼勤 夕勤 月単位の変形労働制 7:00～20:00の間で8時間程度 休憩60分 時間外0時間 ※月～日・祝のシフト制、基本的に8:00～18:00内での勤務中心 【勤務期間】 長期 入社から半年間は有期雇用契約です。その後無期雇用契約へ転換。 有期・無期に使える制度や有給付与、福利厚生面の待遇差はありません。 正社員へ転換を前提としており、社内では入社時から正社員と呼ばれます。

給与

月給225,000円～290,000円 給与 【給与】 月給 225,000円～290,000円 ◆給与内訳 ・基本給 150,000円 ・職能手当 20,000～80,000円 ・資格手当 15,000円～20,000円 栄養士15,000円、管理栄養士20,000円 ・特例手当 10,000円 ・地域手当 30,000円 ◆職務給制度あり ※職種と等級により賃金を決定。年約2回の人事考課あり 【交通費】 上限40,000円

休日休暇

休日・休暇 週休2日のシフト制(4週8休制) 年間休日108日～ ※毎月希望休日での休日申請相談OK！ ※育児支援あり ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇(取得実績あり) ・特別休暇(慶弔休暇、婚前休暇、介護・看護休暇など)

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 福利厚生・加入保険 【待遇・福利厚生】 ・賞与あり ※年2回＋処遇改善手当一時金(前年度実績) ・託児所・保育支援あり ・社会保険完備 ・ボーナス・賞与あり ・交通費支給 ・副業OK ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度(勤続1年以上) ・定年制 一律80歳 ・再雇用あり ・利用できる託児施設あり(応相談) ・屋内の受動喫煙対策あり(禁煙) 【加入保険】 社会保険完備

その他

募集求人 定員26名の認可外保育園。正社員登用前提雇用！子連れ出勤可◎シニア世代も活躍！早朝勤務なし♪残業なし 職種 栄養士 雇用形態 契約社員 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 未経験歓迎 経験者優遇 交通費支給 託児所あり 週休2日制 社会保険完備 賞与あり 女性活躍中 分煙・禁煙 募集情報 ▽当園のあれこれ▽●子どもとの距離が近く、食育も一緒に楽しめる環境です。●早朝勤務はありません！ある程度決まった時間帯に働くことができます。 ten way -tenの行動指針ー 【思いやる】 「子どもファースト」「利用者ファースト」をすべての判断の基準にして、子どもや利用者を思いやりつつ、いつも元気で笑顔で対応できる会社を目指します。 【助けあう】 「保護者・地域・社員」が互いに助けあい、前向きに挑戦することで、地域と福祉の架け橋となることを目指します。 【信じあう】 ひとり一人の人格と個性を尊重し、信じあい、縁ある人を大切にすることで、社会に貢献する新しい会社を目指します。 その他 【事業内容】 わたしたちは「企業主導型保育園」を運営する企業です。 未来をつくる子どもたちの成長を支えることを、保育士・看護師・栄養士・連携推進員とたくさんの職種が協力しています◎ 調理に携わる職員たちも、子どもたちと近い距離で接することができるような環境です。 関連ワード：ハローワークで仕事探し中の方へもおすすめ