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株式会社ワンストップ・イノベーションHR　銀座シックス

職種/仕事内容

仕事内容 ✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦ 語学力を活かして活躍したい方必見!! 女性に人気の高級ファッションブランド 研修充実で未経験でも安心スタート！ ☆高時給で安定収入も目指せます☆ ✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦ ＼ 安心して働ける嬉しいメリットあり ／ ✅皆勤手当・勤務継続手当あり!! ✅弊社でしか紹介できない独占の仕事多数 ✅フォロー体制も万全◎安心して働ける♪ GINZA SIXにあるフランス・パリで誕生 した洋服やバッグ、アクセサリーなどを 取り扱う高級ラグジュアリーブランド。 ファッションブランドとしても歴史が長く、 特に有名なのはレディースバッグ。 デザイン性が高く、トレンドの最先端を 牽引し、世界中から注目を集めています。 お任せするのは、店内で中国語を使って 海外からのお客様に楽しく快適に ショッピングをしていただくための サポートが主なお仕事です！ 充実した研修制度でサポートしますので、 中国語と日本語での接客・販売にチャレンジ してみたい方のご応募お待ちしております！ 【具体的な仕事内容】 ・中国語と日本語を使ってインバウンドの お客様に対して接客・販売業務 ・商品が入荷した時の検品作業 ・商品の返品作業 ・備品の整理整頓 など 【充実な研修もあり】 ブランドに合った応対スキルや接客マナー などもしっかり身につけることができ、 一流の接客スキルが学べます◎ 中国語圏のお客様の対応が中心ですが、 日本人のお客様の対応もあり、 スキルアップのチャンスも多数!! 多文化環境で働きながら、語学力と 接客スキルを磨くことができます☆ 【手厚いフォロー体制で安心♪】 1人1人にフォロー担当がつくので、 勤務開始後も安心して働けます◎ 働いているみなさんからは、 「対応が早くて助かる♪」と大好評★ 【ワンストップ・イノベーションHRとは】 弊社は、海外の方が日本でキャリアを築いて いくために弊社でステップアップして欲しい という想いで2015年に創業した会社です。 今まで1000名以上の日本、中国、台湾、 香港、その他の国の方が弊社に所属し、 外資ブランドや日本の大手化粧品メーカーで 派遣から正社員への切り替え直雇用の 実績も多数ございます。 最初は通訳からのスタートですが、 その後、ブランドの直雇用（正社員）や 転職（貿易事務、コールセンター、秘書）も サポートしています。 2年後、3年後、「正社員を目指したい！」 「事務をやってみたい！」という方は 是非弊社へご相談ください。 弊社でしか紹介できないような独占の お仕事が多数あります!! 設立：2015年 ▶日本人の社長が海外の人材が日本で お仕事できるようにサポートしたい！ 世界と日本の架け橋になりたい！ という想いで作った会社です☆ 従業員数：228名 会社HP：http://hr.onestop-i.co.jp/ 代表電話番号：050-5799-4770

勤務地

アクセス

交通・アクセス 銀座駅から徒歩3分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働：7時間30分、休憩：90分 営業時間：11：30～20：00 ※店舗により、変動がある場合がございます。 ※月20日、日数制限相談可能

給与

時給1,600円～1,700円 給与詳細 基本給：時給 1600円 〜 1700円 ※給与に一律皆勤手当・勤務継続手当含む ※交通費支給あり ※給与は経験・能力を考慮して決定します。 【給与例】 給与例 収入例：入社1年目の場合 月収264,000円 （例） 時給1,600円×7.5時間/日＝12,000円/日 勤務日数：22日/月

休日休暇

休日休暇 シフトに基づく（月8～10日間程） ※週2日お休みできます！ワークライフバランス◎ ※入社6ヶ月後、有給あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費支給（定期代上限） ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・有給休暇付与 ・健康診断あり ・社員登用あり ・ビザサポートNo.1 ・資格取得支援あり ※ビジネスに必要な力+社会人として必要な力を身に付ける「グローバル人材ビジネス実務検定（G検）4級」を無料で受験

対象となる方

求めている人材 ◆中国語をネイティブレベルで話せる方 中国語圏のお客様とスムーズな コミュニケーションができる方大歓迎♪ ◆英語も話せる方は大歓迎!! ◆週5日・月20日程度フルタイムで 勤務できる方大歓迎 安定してシフトに入れる方歓迎！ 土日祝に働ける方は大歓迎!! ◆日本語N1レベルの方 日本人のお客様の接客もあります◎

試用期間

試用期間なし

採用予定人数

3名

選考プロセス

選考プロセス 選考の流れ（『履歴書』＆『来社面談』不要、最短1週間） 1.ご応募後、担当よりお電話もしくはメールにてご連絡 2.WEB面談 3.先方へご紹介（対面による面接） 4.採用後、勤務スタート