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S.H.N株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 S.H.N株式会社が展開する「居酒屋革命 酔っ手羽」をはじめとする多彩な飲食ブランドを支える、 **フランチャイズ加盟店の経営サポートを担うスーパーバイザー（SV）**を募集します。 ✅あなたのこれまでの現場マネジメント経験を、次はフランチャイズ加盟店の成長支援というフィールドで活かしてみませんか？ 店長時代に培った「数字を読む力」「スタッフを育てる力」「売上を伸ばす工夫」。それらはすべて、加盟店オーナーにとって必要不可欠な知識とスキルです。 SVは単なる指導者ではなく、オーナーにとっての経営パートナー。現場を知るあなただからこそできる提案が、加盟店の未来を支えます。 S.H.Nには、800店舗以上の出店実績や、広告・不動産・システムまでをトータルで支援できる体制があります。 だからこそSVは、現場経験に裏付けられた提案を安心して実行に移せる環境があります。 「自分の店舗を育てる」から「多くの店舗を成功へ導く」へ。 SVというステージで、あなたのキャリアを次のレベルに進めませんか？ 具体的な仕事内容 ✅加盟店オーナーとの定期ミーティングによる課題抽出と改善提案 ✅売上・コスト・利益管理や販促施策の立案・実行支援 ✅新規オープン時の立ち上げ支援（教育・運営準備） ✅本部との連携によるマーケティング、広告・デザイン支援 ✅加盟店の安定成長とブランド品質維持のための伴走サポート ✅オーナーの経営を支える「パートナー」として、現場の課題解決から長期的な成長支援まで幅広く関わっていただきます。 S.H.Nとは、、、 S.H.N株式会社は、“人を大切にする”という理念を軸に、飲食ブランド「酔っ手羽」をはじめとした事業を展開し、成長を続けてきました。 単に店舗数を増やすのではなく、「オーナーの夢をどうすれば実現できるか」を追求してきた結果、2022年に店舗開発部を設立して以降、 わずか数年で全国800店舗以上の開業実績を築きました。これは、オーナー一人ひとりに寄り添い、共に成功を創り上げてきた証です。 さらに今、私たちは国内だけでなく海外にも挑戦しています。2025年にはフィリピン・マニラに海外初店舗をオープンし、 アジアへと舞台を広げています。国内で培ったノウハウと支援体制を活かし、世界へS.H.Nのブランドを広げていくフェーズに突入しました。 また飲食事業に加えて、不動産・広告・デザイン・システム開発といった多彩な事業を組み合わせることで、店舗オーナーをトータルで支援できるのもS.H.Nの強みです。 単なる「運営指導」ではなく、マーケティングから経営戦略までワンストップで伴走できる体制を整えています。 スーパーバイザーとして加盟店を支援することは、単なる店舗運営の指導ではなく、オーナーの夢とS.H.Nの未来をつなぐ役割。 成長企業の一員として、あなた自身も大きくキャリアを伸ばせるポジションです。 ⭐創作居酒屋、鮨、食べ飲み放題、高級 焼肉、イタリアン肉バルetc…。様々なコンセプトのお店、バリエーション 豊かな料理・サービスを展開する当社で新しいスタートを飾りませんか？ ✅こだわりと戦略で黒字経営！ 首都圏を中心に総合居酒屋業態、専門業態、 FC業態の飲食事業など、 18のオリジナルブランドを展開中。 それぞれのブランドにこだわりを持ち、 お客様に喜んでいただけるよう商品開発や 気持ちの良い接客に取り組んでいます。 ⭐2024年度は年商90億円/グループ連結 地域マーケティングに基づく出店戦略で 黒字経営を実現しています。 また、自社工場で食肉加工を行っており、 加工商品は他社様にも提供中です。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 恵比寿駅から徒歩8分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 1日実働8時間のシフト制（休憩あり） ※24時間営業

給与

月給450,000円～500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 34万5200円 〜 39万5200円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり10万4800円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は経験・能力を考慮 ⭐別途インセンティブあり 【昇給】 年3回（1月・4月・7月） 【賞与】 年2回（1月・7月） ※評価制度・業績により支給

休日休暇

休日休暇 月8日（シフト制） ※変形労働時間制のため、 月6日～10日までお休みが選べます！ ・有給休暇 （入社6ヶ月で10日付与） ・冬季休暇（3日） ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費規定支給 ・制服貸与 ・ピアス・染髪・ネイル自由 ・まかないあり ・引越手当（1律10万円）※規定あり ・住宅手当（1律2万円支給）※規定あり ・社員割引制度（会計30％OFF） ・社内レクリエーション ・健康診断 ・各種研修制度 ┗役職別研修、OJT研修、 能力開発研修、独立研修 ・社内表彰制度（年1回） ・社員旅行 2023年9月は沖縄に行きました ・社内転職制度 ┗飲食事業部からマーケティングや 不動産に異動も可能！ ・独立支援制度 ┗20人の独立実績あり！