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特定非営利活動法人　和ごころ

仕事内容

仕事内容 土日祝休み、年間休日127日、 残業少なめ。 それでも、“誰かの人生”に 深く関われる仕事があります。 - ✅完週休2日制・土日祝休み ✅年休127日｜年3回の長期連休あり ✅休憩1時間30分｜残業少なめ ✅担当数に応じて昇給・賞与に反映 ✅オフィスは名古屋駅近く｜転勤なし └無料のドリンクサーバー完備◎ ✅有給消化も積極的に推進 ✅身体介助のない生活サポート業務 ✅異業種からの転職者が活躍中 人と深く関わるには、余白がいる。 自分の時間を大切にできるからこそ、 誰かの人生にも誠実でいられる。 それが、私たちの支援のカタチ。 あなたの優しさが、無理なく続く環境です。 ――――――――――――――――――― ＜仕事内容＞ 高齢者の方が安心して生活を続けられるよう、通院の付き添いや各種手続き、関係機関との調整など、相談対応や生活全体をサポートするお仕事。一人で判断を抱え込む仕事ではなく、チームで情報共有しながら支援を進めます。 介護業務ではないため、入浴・排泄などの身体介助はありません。 ＜具体的には＞ ・通院や外出時の付き添い、買い物代行 ・入退院や施設入居に関する手続きサポート ・月1回の定期訪問（近況や困りごとのヒアリング） ・入院費、施設費などの金銭管理サポート ・役所、病院、施設、ケアマネジャーとの連携 ＜緊急当番について＞ 緊急当番は1週間交代制で、夜間・土日祝（休日）に対応をお願いします。会社に常駐する必要はなく、自宅待機が基本です。 現在は9名のスタッフで当番を回しているため、担当は9週間に1回程度。主な業務は、利用者様からの電話対応です。 ※緊急当番手当・かけつけ手当を別途支給します。 ――――――――――――――――――― 【⭐異業種✕未経験も大歓迎！】- 介護・福祉の経験がなくても問題ありません。実際に在籍しているスタッフの中には、前職が飲食店のホール、営業、販売など異業種から転職したメンバーも多くいます。 人に接することが好き、誰かの役に立ちたい。その気持ちがあれば大歓迎です。 【⭐安心して始められる担当体制】- 入社後すぐに多くの利用者様をお任せすることはありません。新人研修期間（3～4ヶ月）は、先輩スタッフと一緒に利用者様を担当しながら、仕事の流れをじっくり覚えていきます。 研修終了後は、まず20名前後の利用者様を担当。同じ施設に3～4名が入居されているケースや、サポート内容の負担が少ない方を中心に担当するため、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 【⭐習熟度に合わせて無理なく成長】- 仕事に慣れてきたら、あなたの成長に合わせて少しずつ担当人数を増やしていきます。 一人前になると40～50名を担当しますが、生活サポートは週1回の訪問が中心。1日の訪問件数は平均2名ほどなので、無理のないスケジュールで働けます。 また、利用者様との予定が合わない場合は、他のスタッフが対応するなど、スタッフ同士で助け合える体制も整っています。 【⭐有給消化も積極推進】- 有給休暇は希望日に自由に取得可能。さらに、会社カレンダーには「有給取得推進日」をあらかじめ設定するなど、気兼ねなくお休みを取れる職場づくりに取り組んでいます。 【⭐評価と収入がきちんと連動】- 担当する利用者様の人数が増えるほど、昇給・賞与にしっかり反映されます。 数字のノルマはありません。未経験入社から3年ほどで年収520万円に到達した実績もあり、マネジャー職では年収600万円以上も可能です。 ――――――――――――――――――― ≪法人について≫ 「特定非営利活動法人 和ごころ」は、高齢者の方が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう、通院の付き添いや各種手続きなどの生活支援を行うNPO法人です。 介護施設では対応しきれない「身近な相談相手」「生活の調整役」として、ご本人やご家族、関係機関と連携しながら支援しています。 「人のために働きたい」を、無理なく続けられる場所です。 - ▼電話応募も歓迎▼ 052-433-2833（平日/9～18時）