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仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他経営/事業企画/運営、アライアンス企画/推進、経営企画 経営企画室のメンバーとして、 社長・事業担当役員と共に、 自動車事業の事業推進・業務改善を リードしていただきます。 事業目標や経営課題を踏まえ、 実際に現場へ入りながら 業務課題を抽出。 生産性向上・効率化に向けた 解決策の企画から、 業務管理体制の構築、 業務要件定義までを担います。 さらに、社内IT部門や 外部専門家とチームを組み、 AIや各種ソフトウェアを活用した 仕組みの構築・導入まで 一貫して関わるポジションです。 【配属先】 経営企画室ビジネスディベロプメント ＜具体的には＞ 当社の自動車事業における ・事業目標を踏まえた、 業務課題の抽出、課題形成 ・現場、事業責任者への ヒアリングと業務分析 ・生産性向上、効率化に向けた 改善施策の企画、推進 ・既存事業、新規事業の推進に 必要な業務管理体制の構築 ・業務管理ツールやシステムの 開発に向けた業務要件定義 ・AIエージェント、 ノーコード／ローコード、 BIツール等を活用した業務改善の企画 ・社内IT部門、外部専門家との プロジェクト推進、調整 ・業務管理プラットフォームの 機能開発、整備、ローンチへの伴走 ・現場のフィードバックを踏まえた 仕様改善の提案、実装に向けた調整 ・事業KPIの管理、PDCAの推進 ・マネジメントレポートの作成 ー ＜事業に伴走し、システム整備を含む プロジェクトをリード＞ 本ポジションでは、 社長・事業担当役員と 事業課題について直接議論し、 現場の業務を理解した上で、 「何を実現する必要があるのか」 「そのために業務をどう変えるのか」 を整理し、業務要件として定義します。 事業推進や業務改善に不可欠なシステムの 要件定義にもかかわり FDE（Front Deployed Engineer)の要素を 多く含みます。 プログラム開発などの技術領域を 直接担うものではありませんが、 システム実装に向けたキーパーソンとして機能します。 経営から現場、 さらにIT・外部専門家まで、 複数の関係者をつなぎながら、 事業側の中心メンバーとして 実現までプロジェクトを推進する。 企画だけで終わらせず、 実際の仕組みとして形にしていくことが、 このポジションに期待する役割です。 ー ＜新しいチームの主要メンバーを募集＞ 今回、経営企画室と社内IT開発チーム、 外部専門家が協働し、 AIエージェントや各種ソフトウェア、 ノーコード／ローコードツールを活用した 業務管理プラットフォームを整備する 新たなチームを立ち上げます。 当面は、本店や実店舗・ショールーム、 各拠点の業務管理ツールの構築を中心に、 事業推進・業務改善から AI・ITを活用した仕組みづくりまで 一貫して関わっていただきます。 ベースは経営企画でありながら、 事業とテクノロジーの双方に関わる、 従来の経営企画職から一歩発展した 新しいキャリアを目指せる環境です。